推 brent43: 看相關程度 10/14 13:16
推 f731227: 不寫 主管任何想法都有可能 不要給自己找麻煩 10/14 13:18
推 kid1412815: 相關程度高呢？ 10/14 13:20
推 ganninian: 寫不寫沒差 人資看到兩個月空窗一定會追問 10/14 13:20
→ ganninian: 第一份工作 太快離職蠻傷的 10/14 13:21
推 chiachingptt: 不用寫 10/14 13:29
推 ivy60228: 先想好消失的這兩個月該怎麼說 再想該不該提到有兩個月 10/14 13:32
→ ivy60228: 的經驗吧 10/14 13:32
→ jk47tai: 不是約聘類就不用寫了 10/14 13:36
推 jab: 就當沒這回事就好啦 10/14 13:39
推 ivy60228: 下一份工作可以查到之前的勞健保紀錄嗎？ 10/14 13:47
推 jack503: 健保比勞保機密 不過親自去問勞保的 他也說不行 10/14 13:50
→ mmzznnxxbbcc: google的話 可以寫一下 10/14 14:33
→ wenuwx: 不要寫 10/14 14:43
→ Aso: 在R的CN三週的經歷可以寫嗎 我也想問很久了... 10/14 14:43
推 btootv: 當然不寫，增加面試難度幹嘛 10/14 15:18
推 TKW5566: 不寫，理由掰的合理就好，都不太會追問 10/14 15:19
→ PTT007: 不要寫 10/14 16:14
→ askia: 不要寫也不要主動提。下一份工作面試時有被問到再說 10/14 18:07
推 lucky4283: 當然不用寫啊 10/14 19:09
→ sdaroro: 不要寫 之前曾經面試過 沒工作的那幾個月問超細的= = 10/14 19:19
→ gogohc: 你要寫出來給人釘到爆嗎？ 10/14 20:25
→ location: 除非你是被挖角，不然才三個月寫了絕對沒加分，會不會 10/14 20:40
→ location: 扣分就難講了 10/14 20:40
推 setsuan: 兩個月的可以不寫，怕的是被誤會不積極找工作，原PO要想 10/14 21:42
→ setsuan: 好理由(有些公司非常care這個問題點) 10/14 21:43
推 synchronous: 兩個月空窗還好吧，畢業後玩一下都不行？ 10/15 16:57
→ synchronous: XX沒這麼無縫接軌的啦 = = 10/15 16:58
→ setsuan: @synchr:所謂小心駛得萬年船，您永遠不知道就這麼剛好 10/15 20:30
→ setsuan: 部份公司的部門文化不能認同短時間空白 = 玩樂 10/15 20:32
→ ou5951950: 不要寫,不要自找麻煩 10/18 00:19