推 dewking: 一照勞基法你得20天前提離職 11/30 22:23
推 aowen: 半年的不用20天吧 11/30 22:28
推 zhi5566: 依法半年是十天前提? 提了就無敵 你也是可以嗆回去 看人 11/30 22:28
推 playerst: 就正常提就好 11/30 22:32
推 pigshowrun: 勞基法第16條第一項規定 3個月到1年內 需要提早10天 11/30 22:40
他不照勞基法 我還要照勞基法? 有人我再來代不行? 搞不好沒人來! 那我不就...
→ shiuan0119: 他不照勞基法走是他錯..你照勞基法走是保障你... 11/30 22:43
血汗 黑心 窮爛工廠無所期待 ! 損失三個月不想在損失十天
勞基法... 看看就好 現在利用完公司 只想穩定住公司同事與論!
→ RKain: 你是來問問題的還是來靠北的? 11/30 22:48
sorry用字遣詞錯誤!
→ RKain: 問有沒有要注意的地方，回你你又轉彎.... 11/30 22:48
→ RKain: 你不先提，公司就不給你證明也沒關系阿，公司能拿勞基法檔 11/30 22:49
明天要提了!
→ RKain: 說不定省這十天結果讓你一個月拿不到證明 11/30 22:49
推 playerst: 你可以擺爛阿 但不是好方法 就演戲演好看一點 11/30 22:50
→ ScrewYou: 妳已有想法和作法，也不聽勸，又為何要問？ 11/30 22:51
我要提離職! 那有省十天的方法嗎?
→ acgotaku: 臉皮厚一點撐到過年後 要快點把人趕走 就發資遣費 11/30 22:53
→ acgotaku: 資不資淺 對下一份工作沒差,你就掰說興趣不合就好 11/30 22:54
→ hongsiangfu: 與其意氣用事，不如依法行事。 11/30 22:54
推 u2gogowin: 不要意氣用事, 10天就準時上下班不是很好? 11/30 22:55
並無意氣用事 浪費時間+ 工作內容其實就打雜(80%) 搬貨 拖地... +製圖也沒圖畫了
浪費時間 待在公司吃蚊子? 十天也聽不到好話!
→ angusyu: 年輕人就是年輕人（煙 11/30 22:59
→ Csir: 那就擺爛阿 每天去發呆 如果覺得黑掉也沒差的話 11/30 23:00
→ Csir: 抱著"反正我家不缺錢我考公職也穩上"的想法 你就無敵了 11/30 23:00
推 dctzeng: 傻孩子 先找到工作再辭 待退老兵官階是五星上將 沒當過兵 11/30 23:02
→ dctzeng: 年終都不要送給這種老闆嗎? 仔細分析這樣對嗎? 11/30 23:03
→ ScrewYou: 直接提，在雙方同意之下只要交接完即可走人，前提是公司 11/30 23:04
→ ScrewYou: 不刁難 11/30 23:04
請假我可以去上免費課程+一直想做的生意 時間是生命 也是成本!
推 snowyba: 真的是細故噹退而已嗎? 11/30 23:07
→ snowyba: 看到你前兩個回的語氣，會不會根本是你講話太衝 11/30 23:07
阿知 我講話很直!
→ snowyba: 還是你真的搞到甚麼評價太差連十天也不想待？ 11/30 23:08
就真的薪水很低 也學不到東西 想速戰速決 不想拖台前 耗我時間 我真的很急!
已經27歲 碩畢 不想浪費年前時間 十天就快半個月 我們公司半個月發一次薪
→ snowyba: 以上單純疑問，我不太懂待了半年然後搶十天的心路歷程 11/30 23:08
推 soem: 就那句: "他不照勞基法走是他錯，你照勞基法走是保障你" 11/30 23:10
→ soem: 如果你是來靠北的，那就直說就好了，大家也不需要執著這點了 11/30 23:11
推 snowyba: 推樓上，來罵就說開了放膽罵 11/30 23:13
罵喔! 浪費時間
※ 編輯: eyebling (60.245.121.70), 11/30/2014 23:17:32
推 gn01216674: 如果不想遵守勞基法 那你想幹嘛就幹嘛吧 應該沒差了 11/30 23:14
推 playerst: 說不定你提辭馬上可以走阿 不用先預設立場吧= = 11/30 23:20
推 cwllc: 第十六條是說雇主解雇勞工要提前說.不是勞工提離職.. 11/30 23:46
推 gokimi: 擺爛做別的事啊，用公司電腦抓片看影片或打電動到下班 11/30 23:52
→ gokimi: 記得10天前要提，提了之後到離職當天準時上下班 11/30 23:53
→ ruthertw: 哈,我任職公司裡某人渣整天都在泡老人茶不做事~ 多學學~ 12/01 00:05
噓 xx3877: 第16條那個是雇主要資遣員工 你可以直接提 雙方合議就好 12/01 00:06
推 Hanbor: 樓上不懂法條不要亂講... 12/01 00:07
噓 wingzerosars: 噓樓主態度不佳 12/01 00:34
推 huhu5566: 原PO早就有想法了，只是來反駁給意見的鄉民吧 12/01 00:39
噓 homei: 看完文章 感覺被逼退是有原因的 12/01 01:05
→ m06: 有這麼急嗎? 10天也不能等 12/01 01:06
→ m06: 你是剛好卡到想上的課程? 還是想做的生意一刻也不能等? 12/01 01:07
噓 kingofage111: 別人給你建議廢話還這麼多，自己的問題啦 12/01 01:09
噓 administer: 拿錢哪裡雙方都有害 名聲臭不臭看你社交&下次面試說詞 12/01 01:51
→ administer: 但主動違法你永遠落人口實 法規一番兩瞪眼 如果你把 12/01 01:54
→ administer: "他違法那我也可違法"這套說詞拿去面下一個工作 恐怕 12/01 01:54
→ administer: 結果也不會是你要的 12/01 01:54
推 JANYUJEN: 是"最多"十天。如果他覺得一天就夠交接也可以當天走啊 12/01 02:12
推 SkyShih: 記得帶錄音筆，不要跟他們吼叫，錄到主管們的吼叫也不要 12/01 02:45
→ SkyShih: 回應，然後靜靜的離職，之後到地方法院提妨害名譽既公然 12/01 02:45
→ SkyShih: 毀謗，一定成立，且這屬刑事，不用你出面檢查官會代你提 12/01 02:45
→ SkyShih: 告，包準那幾個狗官嚇到屁滾尿流 12/01 02:45
→ hahaluck: 好聚好散 業界有時比你想像的小 留點給人探聽 12/01 03:26
→ lave70: 都沒好聚了 還期待好散? 12/01 11:35
→ lave70: 好聚好散是彼此互相的 雙方都要共同努力的啦 12/01 11:35
→ b18902040: 不爽不想上班就請10天假啊，，，， 12/01 11:55
噓 benjo: 字裡行間看得出不是單方面的問題＆非自願離職沒你想的那樣 12/01 12:28
→ benjo: 糟，有本事你可以找到更好的 12/01 12:28
噓 asleisureto: 請十天無薪事假有那麼難？ 12/01 12:49
推 kj66: 直接請假就好了阿 12/01 13:03
→ tbs002532: 有點欠噓 12/01 14:02
噓 tenninetall: 看不下去 怎麼會有公司要這種人 12/01 14:50
噓 e2000: 這裡鄉民惹到你了？本版酸人一哥耶，噗噗酸包子超級經典 12/01 15:43
噓 ScrewYou: salary看得到你分身耶！你來亂的喔 12/01 16:12
→ trama: 你態度問題也是十分嚴重 12/01 17:10
噓 summer08818: 分身鬧版? 另外這種心態你老闆也蠻佛心的就是 12/01 17:14
推 SCLEE5566: GG 12/01 17:58
噓 angelslayers: 呵呵 12/01 22:35
噓 Fiona102: 不說實話 我也不知道要跟你講什麼 12/01 22:54
噓 takesitall: 看這語氣 哎 12/03 00:45
噓 ck0424: 就是一篇爛文 不是逼退 是你根本不值得請 12/03 18:17
噓 abc61336: 覺得你的態度跟情緒都不是很穩，要在衝動下這麼急嗎？ 12/04 10:23
噓 t0241682: 好怪，你不要資遣証明的話，直接離職便可，你問題在哪啊 03/04 02:02
→ t0241682: 曠職3日，公司可直接開除，會讓你求職因難吧… 03/04 02:04