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※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1NHltmyV ] 作者: JinCheng5566 (金城五洗髮精) 看板: Gossiping 標題: [新聞] 北市252家血汗企業違反勞基法 中研院、華碩皆上榜 時間: Thu May 26 21:45:17 2016 北市252家血汗企業違反勞基法 中研院、華碩皆上榜 風傳媒 – 2016年5月26日 下午7:32 勞工的苦誰人知!台北市勞動局26日公布今年第5波違反勞基法事業單位名單,前3名違規 法令包括:加班未依規定給付加班費,總計81家企業上榜;未依規定置備出勤紀錄,總計 58家企業違規;每7日中未有1日作為例假,總計42家企業違規,每項法令可裁罰2萬至30 萬元罰鍰,知名企業中研院、華碩都是榜上名單。因法令未授權公布金額與案由,因此僅 公布違規單位名單。 華德保全公司違規6項 成此波名單之冠 其中華德保全公司共違反超時工作、每7日中未有1日作為例假、假日工資未給或休假日工 作沒有依照規定加給工資、以及未經工會或勞資會議同意使女性夜間工作,違反勞基法共 6項,違規項目為名單中最多。 知名企業榜上有名 勞工血汗須被重視 本次依舊有不少知名企業單位上榜,包含:華碩電腦違反3項法令(未給加班費、加班超 過規定、每7日中未有1日例假)、東森電視違反3項法令(未給加班費、加班超過規定、 未設置勞工出勤紀錄)、台肥違反2項法令(未給加班費、延長工作未經工會或勞資會議 同意)、中研院違反2項法令(以定期契約雇用勞工從事繼續性工作、未給予特休)、新 光人壽違反1項法令(未給加班費)、三立電視違反1項法令(未設置勞工出勤紀錄)、台 開違反1項法令(未給加班費)等。 美國國務院今年4月公布最新年度人權報告,指出台灣勞工超時工作等非人權平等問題, 如今勞動局新公布的違規名單,更讓人對於台灣勞工應得福利備感不公。勞動局呼籲事業 單位,不得強制勞工於延長工時等事實發生後,僅以補休代替延長工時工資,否則將再 罰處2萬至30萬元不等罰鍰。 http://www.storm.mg/article/122889 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.155.95.49 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1464270320.A.F1F.html
ams9: 蔡英文何時才要修法加重罰鍰 抓老闆去關 05/26 21:46
logojuju55: 公務員:勞工福利比較好 05/26 21:47
pkmu8426: 統一咧 連上12天ㄟ 05/26 21:47
oldbear: 鬼島勞基鬼法 05/26 21:48
gulugulupp: 兩萬真重 05/26 21:48
bossonwin: 所以改變了什麼 05/26 21:49
cvnn: 重罰兩萬 推不下去 05/26 21:50
artdeco1: 重罰兩萬...打電話給立委修法啊!看誰在擋 05/26 21:51
jaceda: DPP有立委提要修勞基法漏洞了,希望不要拖太久 05/26 21:52
EggAcme: 2萬叫重罰? 酒駕都4倍了 05/26 21:52
angell543: 2萬~不痛不癢 05/26 21:54
LeonardoChen: 噗罰處2萬 05/26 21:55
Tiphareth: 修一下勞基法吧... 05/26 21:59
shiaujau: 確定只有252家企業而已嗎? 05/26 21:59
hoe1101: 還我台肥新產品 05/26 22:00
linfon00: 反正大家都這樣 這些大企業哪會顧面子 繼續血汗 05/26 22:08
wind0710: 每7日中未有1日作為例假-->之前不是才說沒違法,現在? 05/26 22:19
Alphaz: 應該先查公家機關啊 加班還不給報班費多的是 05/26 22:21
tctv2002: 有紀錄的 252家 沒紀錄的上千家 高雄隨便都超過 05/26 22:34
mrl1116: 高雄呢? 05/26 22:41
chinafree: 血汗之都絕非天龍國,18%血汗嗎? 05/26 22:48
newstyle: 台北市政府呢?! 05/26 22:55
imjanicefu: 企業表示才2萬-30萬也太划算了 繼續違法 05/26 23:02
sid300: 政府應該是覺得勞工加班太少 繳2萬可以享加班加到飽 05/27 01:13
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ※ 轉錄者: asadman1523 (111.250.56.28), 05/27/2016 01:48:58
jakkx: 沒抓不用繳,抓到繳2萬,相對於獲利這接近無本生意了啊… 05/27 01:57
WenliYang: 乾脆罰200好了,反正差不多… 05/27 01:59
allofchen: 新竹也該查查 05/27 02:49
AlphaMC: 看來這次只查了252家業者而已 05/27 03:26
amethystboy: 勞檢根本國庫小金庫啊 還不增加勞檢人力 05/27 06:42
milanookimo: 可以重罰個三百萬嗎? 05/27 06:54
willie0171: 慣老闆表示:給假給錢太多,年輕人沒競爭力,不排除出 05/27 07:06
willie0171: 走! 05/27 07:06
sc85508: 不只這麼少公司吧 05/27 07:27
codehard: 應該照人數罰 一人一罰 05/27 07:43
dns7977: 一罪一罰!!!! 05/27 08:05
TDF009: 重罰處2萬至30萬元不等罰鍰 好好笑喔 05/27 08:22
monofather: 應該估算短發加班費用,再加罰十倍 05/27 08:24
imafox: 重罰處2萬,幹我都想出來開公司當老闆惹 05/27 09:31
kingofsdtw: 我也要當老闆惹 05/27 09:50
letmesee3085: 罰200不好嗎,罰兩萬,不如抓負責人去關,還讓勞工 05/27 10:22
letmesee3085: 爽一點 05/27 10:22
kentyeh: 賣黃牛票都要關5年罰3百萬了,才2萬,好重喔 05/27 10:30
unwoman: 重罰“2萬” 05/27 12:31
godenassx2: 不排除出走 05/27 13:05
snowdarkness: 開罰到複審期間,1次的不給付加班,又可以再拖 05/27 13:54
snowdarkness: 幾十次了。呵 呵 05/27 13:55
alotofjeff: 未設置勞工出勤紀錄, 請問後續要怎麼查有沒有給加班費 05/27 14:00
alotofjeff: 七天有沒有放假一天? 05/27 14:00
kobeyo: 有石頭欸 05/27 14:16
david810205: 多隆:這些是有紀錄的 05/27 14:42
jab: 我公務員朋友都朝7晚10.. 噓2F 05/27 16:29
jab: 指責別人慣老闆,結果自己就是慣老闆 05/27 16:30
kuyafrog: 重罰2萬 05/27 17:35
straggler7: 保護費 05/27 18:39
foreverwings: 罰個營收百分比應該才會痛~ 05/28 13:05
aacs0130: 不知道新北市跟新竹市有沒有公布? 05/28 16:37
tttttttiger: 重罰2~30萬....肏你媽資委會... 05/28 21:19
mnmnooo: 這罰款連一個員工年薪1/2都不到XD 不痛不癢 05/28 22:52
mycat77: 才2萬!不痛不癢 05/29 01:46
asdg62558: 罰個200W 再說吧 05/29 02:22
yichengchu: 我一個海關朋友 連續上班上35天.. 05/29 12:51