→ jatj: 300k大大 09/12 08:08
推 michaelgodtw: 推 09/12 08:23
推 JerianGrant: mzt 強者雞構大大 推推 09/12 09:14
→ choucy: 拿觀光簽證不能上班 09/12 09:17
推 seal46825: 神人 09/12 09:27
推 dachshunds: 哇 時薪好驚人 09/12 09:29
推 ben29494711: 本人菜雞，好奇怎麼會算時薪，不是通常都年薪嗎？ 09/12 09:41
推 ruruxxxx2003: 約聘的關係吧 09/12 09:50
推 questioner: 推強者大大 09/12 09:57
→ jatj: 約聘算時薪 請假就沒錢 沒有（或很少）福利 09/12 09:58
→ loadingN: 要有身份 沒事了 大家可以回家了 09/12 10:13
推 michaelgodtw: 如果內地自己找，就很方便，畢竟美國人一推 09/12 10:25
→ mzt: 是的... ^_^””” 所以先開給自己人，沒有的話會回到美國人 09/12 10:38
→ mzt: JD 是我寫的。所以有問題可以來信詢問。謝謝。 09/12 10:59
推 eddiefunnyyy: 強者大大推一個 09/12 11:34
推 azzc1031: 時薪85-110鎂 太神啦777777777777 09/12 12:10
推 frankochris: 來這邊不好找吧,大多數應該都沒身份 09/12 16:56
推 double21: 超貴der!!! 09/12 20:19
推 tree717: 沒身分難過 09/12 23:28
推 tomwhite: 沒身份只能難過+1 09/12 23:53
推 leontief: M大真心對鄉民後輩提攜 值得崇拜 09/13 01:41
→ javatea: ar/vr狂招,不過給的少其他bu蠻多的, 轉正這種事沒人保證 09/13 03:21
→ mzt: 樓上是 Facebook 員工嗎？我本身沒有拿的比較差。希望你不是 09/13 08:20
→ mzt: 只是造謠。 09/13 08:21
→ mzt: 公司的給薪，是很透明化的。連計算公式都會清清楚楚寫出來。 09/13 09:23
→ mzt: 給的少其他 bu蠻多這件事是很難有機會發生的。 09/13 09:23
→ javatea: 我把offer turn down了啊 ic5開個30 有點搞笑 09/13 15:31
→ javatea: 你們有公式計算我知道啊 不過AR/VR聽說就是低一截 09/13 15:32
→ mzt: IC5有很多種 level 。既然您不是員工，隨意評論也不是很適 09/13 22:28
→ mzt: 當。如果您是IC5以上的 level 也建議發言謹慎。謝謝。 09/13 22:28
→ mzt: 同職級還是有因為經驗不同，加成不同。在的地方 （倫敦，紐 09/13 22:44
→ mzt: 約，台灣）也因為地區受薪略有調整。背景經驗也是會成為換算 09/13 22:44
→ mzt: 可能，更何況 AR/VR 軟硬體都有。當然還跟您當初怎麼和人資 n 09/13 22:44
→ mzt: egotiate有關，我身邊也有朋友IC4 拿其他家offer 壓到真的很 09/13 22:44
→ mzt: 好的 package。總之是我會考慮停止散佈不實言論。謝謝。 09/13 22:44
→ javatea: 何謂不實?把退掉的offer評論一下也不行哦 又不是啥秘密.. 09/14 01:27
→ javatea: 一畝/blind/fyi.levels看看不就知道範圍了 有啥神秘的... 09/14 01:28
→ mzt: 可以評論，因為大家都有言論自由。對自己享有的自由付出一定 09/14 01:45
→ mzt: 程度的責任是我的建議。您有更好的package 不願屈就「起薪」3 09/14 01:45
→ mzt: 0的 IC5 ，也很恭喜您有更好的選擇。 09/14 01:45
→ javatea: 那我言論裡面不實的點在哪邊? 請問一下? 09/14 03:23
→ javatea: 說到言論負責,講contractor一兩年後升正, 才是可議吧... 09/14 03:31
推 hopkinwalker: javatea大大別酸了，這contractor缺對ME來說很好了 09/14 04:00
→ hopkinwalker: 想想在加州富士康被壓榨的台灣人 09/14 04:00
推 michaelgodtw: 就提供職缺出來，畢竟這個對me 很好了 09/14 19:44
推 no51106: 沒身分想哭，不然好想試試看，感謝大大提供這樣的資訊 09/28 13:37