1. 禾伸堂董事長唐錦榮：如果不能好好享受生活，就不能好好工作。
2. 訊連科技總經理張華禎：當我們休息時，我們的對手卻正在進步。
3. 前資迅人執行副總裁薛曉嵐：老天要掉金塊下來，你也得有本事接的到才行！
4. 幼龍企管負責人黑幼龍：贏得口頭上的戰爭，卻可能輸掉一個人的心。
5. 佳鼎科技董事長林邦充：每個轉折點，一定要把握機會，絕對不遲疑，才會成功
！
6. 奇美實業董事長許文龍：跌倒之後，不要馬上爬起來，還要看看地上有什麼可以
撿的。
7. 台達電子董事長鄭崇華：要解決一個人生活面臨的所有問題，是一種磨練，也是
別人學不到的經驗。
8. 矽統科技董事長杜俊元：捨棄權力，比設棄財富困難。因為財富只是權力的一部
份。
9. 衛道科技董事長張泰銘：用今天的創新，挑戰明天的成功。
10. 中國信託總經理辜仲諒：對任何事，憑著自己的感覺和一份不可或缺的passion
，
勇敢地去執行，人生舊有意義了。
11. 華新科技董事長焦佑衡：成熟度是需要經過時間與經驗的累積。
12. 鼎新總裁古豐永：未來更殘酷的殺戮戰場，該如何贏？我們的共識是「想盡辦法
長大」，才有能力與巨人搏鬥。
13. 幼龍企管負責人黑幼龍：擁有知識僅是成功的基石，如何整合，創新運用知識價
值，才是取勝之鑰。
14. 誠洲電子董事長廖繼誠：人生好比一場永無止境的馬拉松，不是看誰跑得快，是
看誰跑最久。
15. 中華顧問工程董事長鐘正行：走過必留下痕跡，有反省必有進步。
16. 群益證券董事長陳田文：只有自己才能打敗自己。
17. 中國信託董事長辜濂松：學習是你終身不會違背的資產。
18. 英特爾創辦人安迪葛洛夫：愈是成功的時候，愈是危機四伏。對現實清楚的掌握
，才是致勝的基礎。
19. 宏碁集團董事長施振榮：以經驗為師，由錯誤中學習。
20. 上奇科技北京分公司總經理何國全：機會永遠存在，但是，有能力才能抓得住。
21. 日亞國際財務執行長蕭博仁：不知道別人在做什麼，就會很容易失去判斷力。
22. 台積電董事長張忠謀：責任往往比權利（或權力）來得早。
23. 瑞聯集團總裁周啟瑞：自己快樂，也要身邊的人快樂，才是真正的快樂。
24. 聯電集團董事長曹興誠：越不景氣，越要把握時機，緊緊抓住下一波來臨的機會
。
25. 元大投信前總經理李本曾：人生作選擇不要貪多，一次只要捉一隻兔子。
26. 和桐董事長陳武雄：想好了才去做，要做就堅持到底。
27. 劍湖山總經理游國謙：過去的成功，現在的成功，並不代表未來就成功。
28. 威盛電子副總經理林子牧：興趣、能力與工作，都能充分配合，是最令人快樂的
事。
29. 就業情報總經理翁靜玉：消極的人，永遠受景氣變動的影響；積極的人，還是可
以找出生路。
30. 中華投信副總經理金崇誠：如果我們不能反省成功的原因，就會常到下階段的失
敗。
31. 德碁集團副總經理何麗梅：當機會來臨時，千萬不要放棄它。
32. 華碩董事長施崇棠：不論是人生或是商場的打拼，基本上都是一個「賭」字，而
唯一能做的，就是如何提高賭技。
33. 華碩董事長施崇棠：凡事不要算得太清楚，抓住你感興趣的事，全力以赴，如此
對自己的生命有所交代。
34. 台泥總經理辜成允：過自己的生活最重要，誰會曉得明天會發生什麼事。
35. 聯強國際總經理杜書伍：培養好實力並等待機會，而不是機會來了再看看實力夠
不夠。
36. 華碩副董事長童子賢：今日的成功並不意味著它定然是明日的勝利者，稍有不慎
，下一個新擂主隨時可能取而代之。
37. 寶成集團總裁蔡其瑞：溝通是追求完美的必要過程。
38. 群益證券董事長陳田文：未來不是你能掌握的，唯一能掌握的是如何把自己掌控
的東西，做得更完美。
39. 長榮航空董事長鄭深池：人生最寶貴的東西卻往往被一般人忽略。
40. 年興紡織董事長陳榮秋：選對行業、地點、人，做老闆的就可以高枕無憂。
41. 東森多媒體董事長王令麟：做不好就學別人，學好了再求變。
42. 優派總裁朱家良：和別人做同樣的事，會覺得comfortable（字在），但結果就
是
和大多數人一樣。
43. 盛餘鋼鐵總經理吉田榮作：什麼都要學，提昇自己的價值，對公司好，對自己也
好！
44. 美國奇異公司董事長傑克威爾許強：不是第一，就是第二。
45. 頂新集團魏應行：要做就做最大的，不然就不要做。
46. 裕隆集團執行長嚴凱泰：現在的成功並不代表永遠的成功。
47. 趨勢科技董事長張明正：做自己喜歡的事，是一件最快樂的事。
48. 華碩副董事長童子賢：經營事業猶如打野戰，先攻下城池，再回頭整頓。
49. 宏碁集團董事長施振榮：多給每個人一頂不同的帽子，不可以只為自己著想。
50. 威盛電子總經理陳文琦：產業要變，是要不斷創新，而不是革命。
51. 蕃薯藤執行長陳正然：品質與成本間的關係才是後來決勝負的關鍵。
52. 力山工業總裁王坤復：跑業務就像交女朋友，要懂得慢慢溝通。
53. 戴爾公司創辦人麥克戴爾：找新人要像找公司接班人。
54. 全虹通信總經理林村田：做生意的sense（感覺）很重要，有時候是天生的。
55. 橡木桶董事長陳春安：生意，就是要不斷產生創意。
56. 華碩董事長施崇棠：人生的過程往往比結果來得更重要。
57. 群益證券副總經理謝劍平：Title不重要，重要的是舞台。
58. 菁英證券董事長王家和：比賽還沒結束前，即使現在已經是12比1，都不可以輕
言
放棄。
59. 冠捷電子總裁宣建生：絕不在公司虧損時離開，放棄就是不負責任：
60. 台積電董事長張忠謀：最最寶貴的知識不一定來自書本，而是經驗。
61. 聯電集團董事長曹興誠：只要能創造價值，錢自動會跑來。創意是很稀有的財富
。
62. 西雅圖咖啡總經理劉增祥：立定志向後，致力於累積專業，享受工作樂趣。
63. 國際投信總經理胡世芳：同事是一時，朋友是一輩子的。
64. 華碩工程部課長趙明仁：不管你從事任何職業，只要專注，都可以找到樂趣。
65. 和信家總經理廖理揚：誰的口袋深，誰就是贏家。
66. 全虹通信總經理林村田：學歷不代表能力，有時候經驗與資歷更重要。
67. 日月光集團董事長張虔生：只有成為第一名、第二名的領導者，才有生存的空間
。
68. 宏國關係事業副董事長林鴻道：要打就打有把握的仗，否則不要打，寧可花錢，
務必做到萬無一失。
69. ATT集團董事長戴春發：時時抓緊流行的脈動，開闢新的市場。
70. 網上網電信總裁段曉雷：人生有許多事情不要太苛求，沒有什麼事非得一定要怎
樣才好。
71. 寶來集團董事長白文正：一個人只要盡力把事情做好，上天要給什麼樣的財富或
磨難，都是不可違抗。
72. 華碩蘆竹、南崁廠廠長陳榮華：一定要放下身段，才有學習空間。
73. 中信證券副總經理刁明華：我們只能相信過去做得好的人，未來成功的機會比較
大。
74. 博寬創辦人亨利尼古拉三世：唯一會讓自己快樂的方法，就是設定一個目標，然
後讓自己拼命去完成它。
75. 惠普總裁菲奧莉納：對一個每天都必須贏的行業，才能的戰爭才是最大的戰爭。
76. 威京集團主席沈慶京：年輕人是未來生活主流，我們必須學著向主流價值靠攏。
77. 統一證券執行副總王貞海：不要遠離核心，要想辦法讓老闆看到自己。
78. 中國信託執行副總林博義：人生最難的事，不在於「進」，而在於「退」。懂得
何時「退」，才是高明的藝術。
79. 台灣摩托羅拉總裁孫大明：老闆也是客戶，如何提供老闆最完整的服務，協助他
達到目標，是部屬該做的事。
80. 宏碁集團董事長施振榮：生存的哲學，是應知道何時放棄。
81. 恆星創意公司創意總監潘恆旭：人生沒有標準答案，它不是一道選擇題，也不是
填充題。
82. 華晶網路創投執行合夥人曾煥哲：好產品、好服務、可觀而成長的收入，再加上
利潤，是公司成功的要素。
83. 光寶集團董事長宋恭源：經營企業不只是把公司內的工作做好而已，應該負起更
多的社會責任。
84. 媒體創意人水瓶鯨魚：「迎合」人們想法的東西都不會成功，只有「創造」，去
做第一個，才會真正成功，帶動新時代。
85. 敦陽科技行政資材中心協理瞿瑞華：腳要勤快，腰要彎得下去過。
86. 互助贏造董事長林清波：人生中要有一項堅持到底的事業。
87. 宏道創辦人陳丕宏：一山不容二虎，並把敵人徹底打敗。
88. 勤龍紡織董事長李榮勳：別小看任何小產品的爆發力！
89. 甲骨文總裁艾利森：不善用網路，企業就沒有活路。
90. 神乎科技總經理陳珠琮：沒有市場概念的研發，只是象牙塔裡的風暴。
91. 漢神百貨董事長陳敏利：化解危機最大的秘訣，除了真誠、還是真誠、真誠。
92. 敦陽科技董事長梁修宗：打了勝仗，還要繫緊鋼盔。
93. 宏道創辦人陳丕宏：創業就是要不怕困難，加上時機要好。
94. 錸德科技董事長葉垂景：有時間培養其他興趣，表示事業的目標已經開始模糊。
95. 微星科技副總經理盧琪隆：一個人最大的對手是自己。
96. 台積電董事長張忠謀：企業家要有自信、賭上名譽、金錢還有未來時間，說服團
隊實現理想。
97. 寶成集團總裁蔡其瑞：一切容忍。就算別人吐痰在你臉上，你要抹掉，也要轉過
頭去！
98. 前資策會執行長果芸：我不要混吃等死，要奮鬥到底。活一天便奮鬥一天。
99. 恆星創意公司創意總監潘恆旭：書與朋友，是能獲得成功的關鍵。
100. 國齊實業董事長洪敏昌：做為一個企業主，唯一快樂的是事業與志業並重。
101. 飛利浦全球副總裁羅益強：要將八千頭羊朝一個方向趕去，最好的方式是先選一
、二頭羊，朝一個方向帶，其他的羊自然會跟上。
102. 中華顧問工程董事長鐘正行：看到別人，想到自己，改變自己。
103. 萬寶投顧總經理蔡明彰：寧可放棄短期的爆發力，也要追求中長期穩定的成長。
104. EMC總裁喬瑟夫杜西：要贏球，必須主動出擊。
105. 中華映管總經理林鎮源：對一個企業來說，過多或不足都不是好事。
106. 英特爾台灣分公司總經理吳惠瑜：忘掉背後，努力面前的，向著標竿直跑！
107. 施樂事達亞太區總裁金履平：再複雜的問題，總有一個源頭，找出問題癥結所在
，解決它！
108. 聯合太平洋多媒體執行長雷倩：想凡事做第一名，那就要懂得自己。
109. 英特爾創辦人安迪葛洛夫：唯有偏執狂才得以生存。
110. 飛瑞董事長蔡宏清：誠信要靠許多點點滴滴行為觀察來的。
111. 新浪網董事長姜豐年：人生不要怕改變。
112. 理慈國際科技法律事務所負責人蔡玉玲：行善不能等，因為你永遠不會有空。
113. 台達電子董事長鄭崇華：要永續經營，就必須掌握最新技術，隨時有創新。
114. 前中鋼董事長王鐘渝：消滅敵人有兩種方法，殺得死的，就殺；殺不死的，就收
編。
115. 博思資訊執行長麥克斯華生：人不須要工作過度，而忘了工作中製造樂趣更為重
要。
116. 華碩董事長施崇棠：活在當下。不要太在意以前所做的事，要一心一意活在此刻
，做好本分的事。
117. 衛道科技董事長張泰銘：用今天的創新挑戰明天的成功。
118. 巨有科技總經理賴志賢：市場不是突然冒出來的，而是一點一滴累積。
119. 全新科技總經理林昆泉：沒有創新，就沒有未來。
120. 華新科技董事長焦佑衡：與其停滯不前，不如放手一搏。
121. 大通銀行台北分行總經理郭明鑑：客戶是生活的一部分。
122. 萬海副董事長陳柏廷：只要用心，從高層也能瞭解基層；無心，從基層做起也徒
具形式。
123. 中環光碟事業部副總經理蔡禮全：工作除了領薪水、過不錯的生活外，還要得到
發揮空間及成就感。
124. 晶磊半導體董事長關恆君：當主管有個訣竅，就是發揮「厚道」本性。你將發現
，事業上夥伴會越多、敵人會越少。
125. 中環科技董事長翁明顯：做生意就和下圍棋一樣，要能體會「交換」、「相對」
的概念。
126. 台達電子總裁黃光明：公司的經營就像是一個圓球，要有三百六十度做法，公司
才會均衡發展。
127. 泰瑞莎修女：一個笑容，可以牽引另一個微笑。
128. 香港電訊行政總裁張永霖：做「該做」的事，而不是「喜歡做」的事。
129. 環大開發總經理楊孟霖：世界的改變來自經濟，而非思想。
130. 遠雄集團董事長趙藤雄：不賺錢的事絕對不硬拼！
131. 震旦行總裁郭進財：過去的經驗，反而是一種負擔，要轉型，只有學習！
132. 桂冠企業董事長王正一：把事業做好，比做大還重要。
133. 華爾街投資大師巴菲特：可以給後代足夠的錢讓他們去做任何事；但不要給他們
太多錢，讓他們無所事事。
134. 亞洲學習網執行長黑立言：學習的目的並不只是書本上的知識，更重要的是要知
道如何去「思考」。
135. 新光紡織董事長吳東賢：做事業要像榕樹，根基打穩、慢慢成長。不要像檳榔樹
，長得很高，但是枝葉單薄，很容易就會被吹倒。
136. 理慈國際科技法律事務所負責人蔡玉玲：只要有心，碰到該做的事，即使再忙，
依然可以挪出時間。
137. 華新科技董事長焦佑衡：走到正確的道路上，並且不斷有Next。
138. 保誠人壽總經理梁家駒：最大的敵人就是自己。
139. 震旦行創辦人陳永泰：很多白手起家的人在創業成功以後，常犯了太相信自己，
太不相信別人的毛病。
140. 元大京華證券承銷部經理陳官珍：膽要夠大，客戶注意到你的能力以後，才會對
你有信心。
141. 商業周刊發行人金惟純：要凸顯你的價值，只有自己真的有價值。
142. 奇摩站總裁盧大為：什麼都做，等於什麼都沒做。
143. 揚智科技總經理吳欽智：沒有永遠的贏家，也沒有永遠的輸家。
144. 英特爾總裁兼執行長貝瑞特：我們要做一隻世界上最好的食人怪，並且要在最短
的時間內，吃掉自己的小孩。
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輕輕的我走了，正如我悄悄地來，
揮一揮衣袖，不帶走一塊主機板.......B a n k 1 0 0 0
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