※ 引述《youn (氣死沒藥醫)》之銘言:
: 如果一個該值班的人
: 一個月內有三次忘了值班
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這麼嚴重,CR 不管嗎?
: call也不回
: 溝通似乎也沒改善
: 老是忘了key藥,忘了開order
: 問題發生時往往在遙遠的一方無法立即處理
: 顧客只能把氣與錯施在Nr身上
: 對於這樣的人該如何處理
: 找大老闆談談嗎?
~~~~~~你指的是他的老闆or 你的老闆?
or 可以反映給你的老闆(阿長),然後再叫你的老闆去跟他的老闆(VS.)說嗎?
(這只是我揣測的一個處理方法,不曉得可不可行?!畢竟在醫院裡,
我覺得這種事最難處理,也最討厭! Nurse永遠是最無辜,
卻又是站在第一線被病人罵的人!)
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另一個非理性建議: 與同事聯手設法整整這個缺乏責任感的R吧! :P
與其自己氣死,不如想辦法氣死他...:D
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