作者rickyhot (天生反骨)
看板chatskill
標題[請益] 我被陰了...?
時間Wed Apr 25 00:11:25 2007
最近在工作場所被陰了/ \
想請教各位版友我該如何應對會比較好
勞駕各位替我想個辦法
文章可能有點長...
最近換了新店長
一來就大肆改擺設
但改過之後並不方便
基於多半是員工在操作
所以向店長反應新擺設並不方便
可能因為平時講話原本就直
所以讓店長有些反感
後來店長突然說要開會
找店內兩名幹部及員工A*(註1)
也請其它員工聯絡我 說要開會
但因當時我在別縣市
又是開會前4.5小時臨時通知
所以無法趕到
隔天收MAIL 幹部A寄了封信給我
內容是大概的會議記錄及一句話:
店長開會說要升你當幹部 說他有問過你 你也已經答應了 是真的嗎?
我就覺得奇怪 從來沒有聽說這件事
而開會時員工A也在
店長也知道員工A之前有意願但無法升的消息
但居然在員工A面前說要升我 而且已經答應
這是什麼意思?
後來我也完全沒提這件事
店長唯一有向我提到的是
你接下來什麼時後課比較空?
我要提報名單上去
我也只回答:要看看排課才知道
而今天發現
提報名單上我是寫著沒意願
所以我可以說
其實他是在挑撥嗎?
其實今天主要的是因為他沒問過我 卻說有問過
而且是在有意願但不能升的人面前說
其實前店長有問過我要不要升
只是當時課太滿 而且要管錢 所以回絕
不過今天他這樣做
真的是讓我覺得他在挑撥
朋友是叫我可以去問他
但是要好好的講 口氣不能差
主要是說:
之前開會內容 怎麼會說我已經答應了 而沒有先問我
以及現在我有意願 請他讓我升
然後再看他的反應
如果能升就升
但就是怕他是有心要為難
會扯些理由出來
例如 你說要看排課 提報已經截止 之類的
朋友是說可以專注在為何要向大家說我答應這件事
但是怕口氣太差= =
而且因為覺得他在挑撥 所以有生氣到= =
所以想請版友幫個忙
該怎麼回應才不會撕破臉?
好啦
其實是想將他一軍= =
謝謝各位看完
感恩/ \
註1:員工A是店內第三資深的員工 我是第一
員工A之前就有升幹部的意願 只是前店長及督導不同意
我還向店長及督導小小的關說了一下
員工A本身知道這些事
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◆ From: 61.225.236.42
※ 編輯: rickyhot 來自: 61.225.236.42 (04/25 00:29)
推 arashiaoi:聽起來像是某M開頭速食店?? 04/25 00:56
→ in9086:能升就升 真的不想升或是完全沒興趣朝這邊發展 再找店長談 04/25 13:12
→ in9086:員工A不被升必然有他不足夠的地方 你被升當然也有優於別人 04/25 13:13
→ in9086:的地方 不要太去注意陰不陰的問題 站在主管的立場 04/25 13:14
→ in9086:你說他已經對你有點反感了 就不會有可能升你 這絕對是必然 04/25 13:15
→ in9086:除非是那種鉤心鬥角很嚴重的大公司 不然沒道理搞這種陰不陰 04/25 13:16
→ in9086:的事情 有可能是你想太多 你該考慮的事情是 你有沒有想朝 04/25 13:17
→ in9086:這方面發展 有的話當然是升就好 不用去考慮員工A意願的事情 04/25 13:18
→ in9086:如果你完全不會想要朝這方面發展 再找店長談不想升的問題 04/25 13:19
→ in9086:也許你會說 這家店就已經算是很大的公司 但是其實 這樣規模 04/25 13:21
→ in9086:的店家 就算再大 要去搞陰下屬的主管 除非他真的太閒 04/25 13:22
→ in9086:我是認為你的店長沒有要挑撥你跟員工A 會升你也有可能 04/25 13:22
→ in9086:是因為你是第一資深員工的關係 新店長在不熟的狀況下 04/25 13:23
→ in9086:要升人很自然的會先選擇最資深的員工 這是很一般的想法 04/25 13:24
→ in9086:會採納 你該想的是你要不要朝這方面發展來決定是否升遷 04/25 13:26