[閒聊] 假傳聖旨

[galop (起司條)]

部門有位同事以年長及資深自居，常發號司令。

說做，大家就得繼續動手做下去；說停，大家就得準備收拾工作。

不過他也明白自己並無實權，因此當別人不想以他的想法做事時，

他就來個假傳聖旨，奉主管之令，叫我要怎麼樣又如何如何，

幹！馬的咧，你當主管有肢體障礙還是啞吧呀？

主管想說的話是不能自己表達唷，你是以為主管智力受損還是語言困難唷？

這種爛行為在這個月已經是第幾次了？

有些事我才懶的理你，哼！


這個部門的工作非能獨立完成，有時候得接手別人的半成品，

有位同事除了要做自己的工作外，也得接手資深同事已做好的東西。

其實每個人都想把自身有關的工作排在第一位，

但在資深同事的言詞壓迫下，不得不把資深同事已做好的東西列為優先處理。

在外人來看，那位同事有自主權，得以自己決定待辦事情的優先順序，

但是像李組長眉頭一皺，就會發覺案情並不單純，

每次都要把資深同事的東西先放，先做，才能把自己的東西拿來完成，

這也是為什麼被資深同事常愛在背後說那位同事愛把東西剩那麼多的原因。

拜託！每次先做你的東西，是還剩多少時間可以做自己的事啦！


今天被資深同事要求把已完成的東西送下去，

雖未超過時限，但我覺得不妥，本來不想送，

但若堅持自己的想法，只會被資深同事囉哩八嗦，我實在不想聽資深同事碎唸呀，

但我送了下去，猜想樓下會暴走，

兩權相害取其輕，還是把這憤怒和不滿交給樓下的人承受吧。




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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 111.243.5.62
推 Bluesdan:有沒有考慮跟主管反應一下？
→ Bluesdan:文中那位資深同事的作法，確實會影響整個團隊的進展，
→ Bluesdan:無論如何，還是希望您可以平安順利渡過一切難關:)