[閒聊] 工作上遇到了

[joanteacher (太妃公寓)]

我和A工作分配是同一組

我們要互相協助,因為彼此業務內容相近

常常要一起出去工作

但後來發現A除了極愛諂媚上司及年長前輩外

還會拉攏部門內所有的同事跟她要好

然後工作上一直陷害我  讓我莫名其妙背一些罪名被上司罵

久了  就不想跟A講話

還是會跟她一起外出工作  但平常在部門不跟她說話了

部門內所有同事都有發現到

而A更積極每天社交  每天帶頭訂東西  然後把我排擠出去

然後許多同事因此跟A很要好

因為同事們知道我跟A不合

所以  選擇不跟我說話

這時候   如果妳是我

妳會選擇

作法一:不管是是非非了,每天把事情做好,其他人那麼幼稚不跟我說話,

       那是他家的事,我也沒得罪其他人,我只是因為A常陷害我,所以

       我不爽和她說話,而那些我沒有得罪的人選擇不和我說話,只能

       保持禮貌,我無計可施


作法二:主動積極對所有人示好,積極找她們聊天,想辦法把人心都拉攏過來

       我這邊,然後也表面上和A聊天,假裝沒心結


作法三:因為我是A的上司,但A極力討好最大上司及部門同事們來排擠陷害我,

       我暫且忍耐,每天儘管做好自己的事,我想a會這樣做,應該是除掉我,

       她可以坐上我的位置吧,我忍耐都年底打A的考績時打超爛,不管A是否

      會被最大上司用免死金牌保下來,我年底打完考績跳別的部門,來一招


       玉石俱焚,我覺得這樣作傷人又傷己,但我覺得戰火不是我挑起,

      既然A要挑起戰火,我躲不過只好迎戰了


   如果工作遇到這種事  怎麼作呀

   補充:我只是a的上司,只管理她一人的考績,其他同事的考績

        是B打,我和B的共同上司是本部門最大上司

        關係:最大上司 ----B-----A討好的同事們

                     -----我----A

             B年資多我25年,所以她管裡的人數多,我年資半年,只管理A一人

             B對我很好,因為我跟她的位置一樣,但b管裡的那些人沒大沒小


             B知道她的下面人和我的屬下a對付我,她束手無策,因為平常

             她都用拜託語氣才請的動她底下人做事情


※ 編輯: joanteacher     來自: 125.229.8.76         (02/24 00:04)
推 hsiaoyoshye:e03dj94t65618
→ GYCHEN1215:翻譯米糕:趕快辭職吧
→ joanteacher:不需要辭職吧 作法三  玉石俱焚挺好的
推 sana1412:可以2+3 你不用跳槽....久了大家會知道a的為人
推 Yooko:某A跟我同事還真像...唉！到處都有這種人！
推 perovskite:2可能比較好...因為現在同事站在A那邊居多 你用3 會把
→ perovskite:自己搞臭 A一定會趁機作文章 在同事面前訴苦
→ perovskite:和同事關係好一點後 找機會轉部門 這樣以後路才廣
推 wcptt:當然是拉攏A啊!!! 怎麼覺得是你一直在針對A
→ joanteacher:拉攏A幹嗎阿  因為A就是想做我的位置 才來這一招
→ joanteacher:出來工作就是賺錢,哪有自己把錢丟出去的道理
→ joanteacher:W大涉世未深,不懂人性,想把別人排擠,一定都是有自己
→ joanteacher:利益的考量,否則她無端引起這一切又是為什麼?
推 wcptt:當然是拉攏A啊 跟他站對面 你們就是敵人 跟他站同面
→ wcptt:你才知道他在幹嘛 我有把握拉攏A的朋友 讓他對我下手有顧忌