推 tnnlibra:可能她看你經驗豐富薪資要求會高 不如請個便宜的從頭教 07/27 21:27
→ fdsafdsa2:那個主管太沒遠見了... 07/28 06:57
推 Galileolei:應該是那個主管不想被取代吧:) 07/30 17:07
推 sunkim:推樓上~~~ 07/30 21:27
※ 引述《inigo (ScreaminG)》之銘言：
: 哈囉 everyone
: 最近旅行回來想找國貿方面的工作
: 但是發現就業市場變得好嚴峻
: 投了好多國貿助理的職缺
: 一旦發現你完全沒經驗
: 連話都不想多說一句 (那幹嘛叫我來面試)
: 而且似乎不給老人一個重新開始的機會
: 一直說為什麼你不回去之前的工作? (以前是金融業)
: 請問大家是一定要是本科系畢業才行嗎?
: 要從助理學起是不是過了年紀也不受歡迎了...
: 好無奈喔 還是要先去上相關課程考個證照才有機會嗎?
: Cheers
我延伸個話題好了..
我3年多前 曾經偷開104.. 剛好同業有開職缺. 由該司任職研發的朋友通知我去投.
當初因為對工作覺得厭煩 想離開現職. 因此除了主動投該公司104外
還直接郵寄履歷表跟自傳給對方公司人資.
其實我應該是投履歷當中的最佳人選.
1.當時為同業四年跑歐洲經驗
2.客戶群重覆 可以不用交接人脈 老外採購跟老闆我都很熟
3.國內貿易商通路熟悉
我相信我用這兩種方式 履歷表一定到達業務部門主管的手裡.
不過他們還是沒找我去面試.
後來搞笑的是 他錄取的是一張白紙.. 應屆畢業生.
當然我並沒有找人關說 畢竟你連面試機會都沒有. 關說個屁呢？
所以阿 也是看主管要的是什麼？？
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