Re: 黃大院長的固定薪論點

[delphi (delphi￾N ￾N￾N )]

我的固定薪想法:

   基層醫療-在教學醫院三年以上訓練的開業醫
   固定基礎月薪 15萬
   若進修拿到次專科 或第二專科
   可依特性  基礎薪增加 2000-5000
   依年資每年月薪可增加3000 (至多30000 不再上加)
   努力認真看病  照護品質佳 並持續進修之醫師
   有5萬的 range
   也就是說 基層醫師薪水 15-20萬

   醫學中心 風險高之科別 如外科;婦產科
   固定薪  20萬
   同樣若進修拿到次專科 或第二專科
   可依特性  基礎薪增加 5000-10000
   依年資每年月薪可增加3000
   術後併發症少 技術持續精進之醫師
   有10萬元之 range
   也就是說薪水範圍可到  20-30萬

   有了固定薪  醫師可以好好看病患
   不會為了薪水 拼命看病人 影響醫療品質
   不會怕申覆 開立對病患最有利的藥物
   有range  醫師可以加強照護品質 好好衛教
   並持續精進吸收醫學新知 (拿學分認證)
   藉此來增加收入
   並維持病歷審查 不當用藥 或醫療行為
   甚至要減基礎薪  並建立良好退場機制

   倘若要有更多收入  就靠自己增加自費項目吧

   呵呵  這是自己隨便想想 似乎變成了公醫了..



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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 211.79.145.253
推 dewenhsu:有夢最美
→ dewenhsu:其實健保局與財團也在設法調醫師的固定薪啊...
→ dewenhsu:只是越調越低就是了
→ dewenhsu:勞方與資方的想法永遠是對立的
→ dewenhsu:早期台灣的醫師, 都是嚴格考試制度下篩選出來的
→ dewenhsu:可以說是光碟機中的 Plextor
→ dewenhsu:不過現在都要面臨 cost down MIC 廉價光碟的競爭
→ dewenhsu:除了吃公家鐵飯碗的以及一些萬年大老, 其他的都要挫著等
→ dewenhsu:大陸念醫的也許不是第一流人才, 不過卡位競爭的功力....
→ dewenhsu:這些大老根本是活在象牙塔裡說些何不食肉糜的空話
→ dewenhsu:先設法不要失業, 早日培養第二專長, 再來做固定薪的夢吧
→ dewenhsu:沒有什麼是不可被取代的...每一門領域都一樣
※ 編輯: delphi          來自: 203.64.246.19        (04/19 19:56)
→ EmiyaShirou:可是大陸醫師的國考不是洩題很嚴重嗎？聽說花錢買就有
→ EmiyaShirou:像去年的大陸醫師考試聽說就因為洩題太嚴重而臨時取消
→ EmiyaShirou:這樣的品質也適用在醫療嗎？真不知道政府在想什麼？
→ MissYIH:所以照這樣算起來基層主治醫師只比基層住院醫師多3~4萬囉?
→ MissYIH:這樣的固定薪會讓我有知識沒價值和人命不值錢的感覺...
推 qin:如果有固定薪 然後就不好好看病患的呢 = = 人民公社?