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大家好~~小弟的醫院說:勞退有兩個6%,『雇主負擔』的6%本醫院醫生沒有, 可是其他基層員工卻有,所以我是跟前X庚一樣是『合夥人』關係所以沒有提撥6%? 另一個6%是『員工自提』,醫院說:最近有VS在問了(意思是沒人問醫生也就無自提) ,我想應該是最近報章雜誌有提到自提部分可『免徵所得稅』,醫院也說: 按理應該是可自提,將請資訊室程式修改??要等幾個月就可上路?? 這實在是怪怪的~~若真的能自提應該是寫個同意書跑個行政流程即可, 真的要等啥鬼程式修改??? 不知各位先輩們在貴醫院,勞退兩個6%的處理是如何??謝謝! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 112.105.220.85
childay:雇主負擔沒有(因為醫生不適用勞基法), 自提可自願 08/09 23:13
sheepin:我直接放棄 08/09 23:34
vassili0161:既然不適用勞基法,那還繳勞保的原因到底是為什麼? 08/09 23:58
CKun:趕緊跟楊志良打小報告...他很喜歡醫生當員工,好管理 08/10 09:43