Re: [討論] 要如何救自己 改變值班制度

[allnovels (治玉)]

所以才說要把"爆肝"跟"低醫療品質"做連結啊



公車司機因為有打卡就會看出來工作時數報表

寶山醫院note都有時間，就算不打卡工作時數根本無所遁形

我們就寫一些小故事來凸顯超時值班後的草菅人命

投書也好

找醫改會/督保盟也好

反正他們的媒體曝光度遠大於我們

而且也遠比我們需要新聞題材

也比我們更有資格編織"醫德"這頂大帽子

最好再來幾篇英國報導(其實美國應該也有)

講說人幾個小時沒睡之後反應力就會下降，跟喝了酒一樣

然後再講幾個外科醫生半夜開心的故事

全部連在一起就會變成

精神狀況連車子都不能開的醫生卻在半夜為病人開心

這樣一定很有新聞性:p



下次如果有人被告損害賠償

或是現在正在打民事訴訟的

應該想辦法找證據說明自己很多判斷的失誤是因為超時工作引起

只要一兩個案子的法官同意這樣的見解

損害賠償的責任就會落到醫院身上

最好再有幾個感覺良好的法官判個"懲罰性賠償"

這樣不用修法馬上醫院就要制訂規範來減少連續值班了

反正現在剩下的都是大醫院

醫生不夠多招點NP就是了



大家都說大環境不好，我只看到各大財團醫院都錢賺飽飽

然後醫生還是一直共體時艱

大家都怕被戴"沒醫德"的帽子

但都沒去想說到底是醫生沒醫德還是醫院沒醫德:p

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有做得到的事
也有做不到的事

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 140.112.125.84
推 Elleria:把我以前在病房的course的時候印admission note的時間拿出
→ Elleria:來 一定超有說服力...
推 jagdzaku:我想絕大部份醫師被告時都不會承認錯誤,能用這招嗎
推 hopkinsboy:說 "財團醫院賺飽飽" 這句話要有憑有據人家才會信
→ hopkinsboy:財務數據呢? 醫院財報? 醫師人事費用在各家醫院都佔了
→ hopkinsboy:7成 如果醫師都出來抗議 那護理師 技術師 其他人事 怎
→ hopkinsboy:麼看在眼裡? 假若醫師要保障工作時數就會增加人事支出
推 mark89:請問H大70%的資料來源是?  至少網路上看到高醫的財報不是70
→ mark89:如果沒證據的話 只會落人話柄吧 各醫院的數據從何而來?
→ enema:很多人員費用健保不給付,極盡壓榨醫事人員
→ enema:從護士,各技師,治療師,營養師,藥師都是一樣的壓榨
推 tkr:治療師、藥師、跟護士都是健保有給付的
→ tkr:藥事服務費可不低喔  技師營養師我是不清楚
→ dreamflying:藥事也不高吧..@@...不是連月薪都不夠付了..:Q
推 wanderful:醫界勞方應該抗議, 護理界勞方也應該抗議, 其他醫療人員
推 wanderful:亦然, 並沒有互斥, 因為現在勞方的薪資, 在縱容剝削之下
→ wanderful:已經太低太低... 而資方減薪的理由"日新月異"
→ ASHDAC:減薪的理由"日新月異"，現在還有人想做球給人殺，不是家裡
→ ASHDAC:太有錢就是嫌薪水太高