推 Zestril:醫師的血汗: 理所當然 ?? 05/07 13:50
→ Dosk:嗯嗯嗯 護理的血汗 醫師還是賺太多~ 05/07 16:58
→ falltrace:請附上心得 05/07 18:54
→ falltrace:sorry 沒看到 請忽略三樓= = 05/07 18:54
→ walelay:請問是哪家醫院? 05/08 12:58
中國時報【邱俐穎╱台北報導】
為挽回護理人力，中央健保局今年度編列廿億元，作為提升住院護理照護品質獎勵。但護
理人員質疑，有醫院拿了補助經費去蓋大樓，並未用在減輕護理人員工作負擔。
健保局醫管組專門委員李純馥表示，這項提升住院護理照護品質獎勵，從九十八年上路，
迄今累計提撥四十七億元。健保局每半年稽查各醫療院所款項使用情形，是否真有用在提
升護理人力薪資及改善工作環境。
李純馥說，去年健保局編列十億元提升護理照護品質，大部分醫院主動提撥經費改善護理
人力問題。衛生署統計，去年參與護理照護品質方案的醫院共增聘一七○九位護理人員。
今年健保局續編廿億元，他指出，目的鼓勵醫院增聘護理人力、提高護理人員夜班費及加
班費，只要醫院多聘一名護理人員就可獲廿五萬至卅六萬元補助，預計可增加二千至三千
名護理人力。
前衛生署長楊志良則認為，台灣健保的高滿意度，部分是建築在護理人員的血汗上，政府
應從調高健保費下手，才能留住更多的護理人力。
他表示，要讓護理人員不再血汗，應合理增加薪資待遇，若每名護理人員加薪五千元，每
年約需六十億元。
中華民國護理師護士公會全聯會監事長楊麗珠指出，住院護理照護品質方案是考量調高健
保護理費總額，每人每天住院護理費調升幅度不大，最後健保局費用協定委員會決議由健
保局提撥專款，專門用來提升護理人力及住院護理照護品質，更能激勵人力留任。
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政府補助，財團賺錢，財團的天堂
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