推 woieyufan:賣命的部分還有道德和社會觀感 舉步維艱 09/26 19:57
個人認為醫師薪水大致上還是符合供需法則
供:醫師人數x一個醫師的產量
需:健保+自費
醫師收入不增甚至反減的主要原因
除了健保總額增長太慢
醫師人數越來越多以外
還有一個很重要的原因就是大家都太拚了
一個人當三個人用
台灣人的奴性太重
拚掉了健康,也拚掉了家庭
只要血汗醫院還有很多醫師肯賣命
薪水就無法提高
如果每位醫師的門診住院病人還有開刀都限量
生活品質和點值會上升
如果住院和主治醫師都納入勞基法
工時馬上砍一半以上
即使每年醫學生增加500個
也不會有人力過剩之虞
而且一位醫師年薪算300萬好了
即使增加1萬位也不過300億
醫院總額目前每年就增長100~200億
300億分成10年增長好了
每年增長30億
根本不是大問題
何況有些醫院錢多到可以蓋大樓
所以納入勞基法最大的問題是
有人想要藉此開放陸陸
或是跟其他行業一樣
勞基法根本就沒有落實
那就......
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