→ psycheblast:65歲那個有可能是勞工局的釣客 59.127.222.56 07/30 23:55
→ b81314:有訓練的客服或人資應該都不會這樣講吧 49.159.59.68 07/30 23:58
推 ts1688:現在醫學發達+日後人口老化明顯 65歲的人 122.116.15.40 07/30 23:58
→ ts1688:可能是我們長輩也有可能是未來的我們 122.116.15.40 07/30 23:59
→ ts1688:65歲還在職場上繼續工作的人也很多 歧視中 122.116.15.40 07/31 00:00
→ ts1688:高年齡求職者 我們不應該冷眼以對 122.116.15.40 07/31 00:01
推 lagxp:至少要讓那位應徵者當場測試或試用來判斷是 220.137.106.77 07/31 00:03
→ lagxp:不是真的能力不足 220.137.106.77 07/31 00:03
→ lagxp:不能直接以年齡認定能力不足 220.137.106.77 07/31 00:04
推 ichch:1. 總機直接回絕應試者 已經越權了 1.164.86.207 07/31 00:06
→ ichch:2. 有時候公司只是想不要浪費大家時間 但法 1.164.86.207 07/31 00:07
→ ichch: 上確實違法 就算你打從心裡不可能用他 1.164.86.207 07/31 00:07
→ ichch: 還是要演出一場面試的戲 1.164.86.207 07/31 00:07
→ ichch:3.目前已經是資方市場 有太多勞工選擇 1.164.86.207 07/31 00:08
→ ichch:就算65歲 能力不錯 但是如果有選擇 人事還是 1.164.86.207 07/31 00:09
→ ichch:會選擇年輕的 這是現實面 1.164.86.207 07/31 00:09
推 ts1688:看看希臘 以及大部分歐洲國家 台灣未來可能 122.116.15.40 07/31 00:11
→ ts1688:也會延長退休年限 避免政府破產... 122.116.15.40 07/31 00:12