[問題] 如果業績不到要被倒扣這樣算是違反勞基法嗎?

[apple3722 (apple)]

因為最近公司有個爛政策

就是業績不到的人要被倒扣

連續2個月不到

就要走人了

如果真的被倒扣錢的話

這樣公司算是有違否勞基法嗎?

那如果真的走人了

可以要的遣散費嗎?

各位有沒有遇到這樣的制度啊?

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 111.184.175.24
推 iamKido:妳自己走人的話 好像就沒遣散費也不能申請補助吧!
→ iamKido:雇主不得預扣勞工工資作為違約金或賠償費用。(所以老闆不
→ iamKido:可以自行訂「罰則」並從薪水中扣款)(違反處三萬元以下罰
→ iamKido:金)  轉自九五聯盟
→ doomster562:對，不過我很好奇有多少公司店家完全照勞基法來
→ iamKido:很少吧~這樣老闆口袋會薄很多...
推 love134222:很多公司業績不到都會扣錢!但好像也沒聽說被檢舉!