→ mieya:版規9 不能亂砍別人推文餒 若有攻擊你 其實你可檢舉 03/14 08:04
→ mieya:不需要這樣子 雖然大家都是同行 受惡意辱罵你可不需要砍推文 03/14 08:05
→ oceanweaver:是推文的互噓,看不爽就刪了,檢舉這種事我很懶,感覺很 03/14 09:02
→ oceanweaver:像小學生 03/14 09:03
推 mieya:嗯嗯 我以為是發文的前輩你被惡意攻擊 03/14 12:08
推 glorz:砍得好 03/14 15:06
※ 引述《etp (...)》之銘言：
: → akway:比較多數的 看看公會人員就知 政治力是擺第一 其他再看看吧 03/13 00:57
: → fucoid:曾經聽過學長一進場面試就直接被問你覺得你專科畢業的 03/13 00:57
: → fucoid:憑什麼被錄用...=.=""" 03/13 00:58
: → akway:其實很多碩士一畢業都往診所跑了 或是轉職 只能說環境使然 03/13 01:01
: → akway:待大醫院很多兩年就想跑 有很多因素 裡面想出來 外面想進去 03/13 01:02
: → akway:外面又先卡先贏 一堆藥劑生賺得比碩士多 既然穩定他們很難變 03/13 01:07
: 推 jerrylin:........?我怎麼記得教學醫院裡面一堆嘉藥大仁的呢 03/13 01:09
: 推 fucoid:之前都還滿好進的 從去年開始就變得很多人 樓上... 03/13 01:10
比較沒有成本壓力的公立醫學中心
因為肩負指標性業務與面子上必須向評鑑低頭
這方面坦別說,學歷高的真的比較好用
一方面是乖巧聽話,看paper快
生出稿件和生出研究(即使不一定有實質意義)的能力強
私立醫院在總額包裹下
多也不願再增加處方量了,甚至開始限醫師開藥
偏偏處方量和藥事服務費是計算藥師人力的黃金標準
所以也多在維持或縮編的狀態
資深藥師主管一方面也要維持既有藥師的薪資水準
就變成新人進不來, 裡面的人越來越累
搞一堆不合邏輯的品質指標與文書作業
碰到護理單位誇說我們做評鑑都很有條理, 一點都笑不出來
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 61.61.210.84
※ 編輯: oceanweaver 來自: 61.61.210.84 (03/13 01:41)
我把罵人的話全砍了
※ 編輯: oceanweaver 來自: 61.61.210.84 (03/13 22:40)