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: 社區藥局就沒有小團體? 不會被藥助壓? 排班很公平? : 診所也要跟著醫師排班? 薪水高, 時數難道會少嗎! : 懷孕生病多少人能幫你卡假 : 新人進職場, 規矩隨人訂 : 先不講專業, 社會經驗不足你會不會踩陷阱 : 醫院制度有死的地方, 也不全然很不堪 我不知道你扯這個有什麼意思? 懷孕生病卡假這能算是『福利』? 我倒是看到我很多朋友在醫院有假休不得的~ 社會經驗不足也不是醫院能拿來說嘴的地方 事實就是 薪水相對低 工作相對多 還有一堆奇怪的排班 還有大老會凹小朋友做評鑑、辦活動! : ********************** : 還有 : 關於人力計算 : 很多新藥師都以為只要線上流暢就沒事 : 其他像庫存管理,處方更動,警訊檢討,異常處方檢討,抗生素,ADR,公會,教育 : 各種院內會議, 跨科協調, 甚至還要替大家調劑錯誤扛院方壓力, 哩哩渣渣 : 叫你線上做完一起來做這些 : 我就一樣跟你去做線上,一起算人力 : 這些都是藥師本應該負擔除調劑外的管理責任 : 100張處方簡略算調劑很容易 : 當然大家都知道每天你的線上遠大於此 : 但不要看不到處方後面衍伸的一連串勞務 : 只是將前端勞務和後端勞務分工增加效率而已 你扯這有什麼意思?沒人指摘後方勞務不辛勞 事實上大家要求的只是『用實際調劑人力』去做計算 醫院把沒調劑的藥師算進人頭裡,勞力成本是轉嫁在調劑藥師身上 我們並沒有說這是非線上藥師的錯,這很明顯醫院是在減少成本 每個職務有自己的工作要做 並沒有表示非線上藥師就是很涼、就是很閒 我只是認為:既然不在線上、那就不能算在線上人力 這種要求很過份嗎? 線上需要70個藥師 缺額10名 其餘60名中有5名非線上藥師(事實上...) 剩下55名藥師得承擔70人工作 就算缺額補滿也還是超量 線上的歸線上、管理的歸管理 在能力範圍內互相Cover本是應該 藥局需要大家一起支援 藥局事務大家本來就該互相分擔 但事實上一堆活動還不都是新進、資淺藥師被凹去弄的 新進藥師敢不弄嗎? 更有甚者表示:我電腦不太好,這部份就交給你們了 就像你一開始說得,哪個地方沒小團體? 對!每個地方都有小團體,但至少你在社區藥局下班就是下班了 醫院老鳥凹很大,有哪位沒見識過嗎? -- 文章代碼(AID): #1DgmVl-g (C_Chat) [ptt.cc] ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
TomoeMami:頸推04/17 23:32
etderain2002:沒頭喔XD04/17 23:33
chin740505:推~04/17 23:33
EV1L:粉圓我老婆04/17 23:33
-- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 203.67.219.173 ※ 編輯: cooljoe1985 來自: 203.67.219.173 (09/04 23:01)
medicon66:我電腦不太好,這部份就交給你們了 09/04 23:22
beingtp: 我頭腦不太好,這場架就交給你們吵了 09/04 23:34
hoe1101:菜就是該死,但你可以找個更有錢有閒的地方該死 09/05 15:13
hoe1101:反正醫院只想顧免洗藥師,那就這樣吧,早點洗完早點走 09/05 15:14
naokon:我對醫院已經失望了,有小孩有家庭以後只想安穩工作生活 09/05 17:05
Tsukaima:看完系列文章..讓我這菜鳥真是心中很抖阿Orz... 09/06 12:36
MikeFreeway:不用這麼緊張啦XD保持平常心就好。 09/06 14:04