※ 引述《MissYIH (.......)》之銘言：
: ※ 引述《ivysky (曼)》之銘言：
: : 差幾千應是發薪時,預先扣繳的稅額吧!?
: : 如果真的有問題,把金額細項PO出來看看.(不方便公佈,私下解決也可)
: 謝謝你的熱心回答:)
: 關於金額不符的部份
: 之前我在私人機構上班，那一張扣繳憑單上面並沒有幫我們預先扣稅
: 我的存款資料裡面有一到五月的薪資 (六月離職)
: 11580*5 再加上另外付的數千元加班費
: 但是那一張上面只有11580*5
因薪資未達扣繳金額，所以不必扣繳。
: 加班費要另外報稅嗎? 還是只要按照扣繳憑單報每月固定薪資就好呢?
: (我之後去上班的地方則是班費和固定薪資都有算在扣繳憑單內...)
加班費不超過標準可免納所得稅；
但加班費超過規定標準的話，超過部分要列入薪資所得，合併申報綜合所得稅。
有關加班費免納所得稅標準為：
（一）機關團體員工，依政府規定標準。
（二）公私營事業員工，連同正常工作時間，一日不得超過12小時，一個月不得超過46
小時。
（三）國定假日、例假日、特別休假日的加班費，金額如果符合前面規定標準範圍以內
，加班時數可以不計入「每月平日延長之工作總時數」內計算。
固定加班的加班費，則屬薪資。
: 還有我有一筆奇怪的扣繳憑單
: 單位是"國家衛生研究院", 金額是500元
: 雖然是小錢
: 但是我真的不太記得我什麼時候有拿到過"國家衛生研究院"給我的500塊錢耶...
: 因為我沒有在做什麼研究，也沒有去過國家衛生研究院.....
: 像這樣不明來歷的扣繳憑單該去哪裡查來源呢?
向國家衛生研究院先查問看看，
他們屬人民團體（基金會）http://www.nhri.org.tw/index/home.htm
該扣繳憑單的所得類別代號是什麼？
: 再次感謝你解決我的疑惑 :)
不客氣。
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