個人認為根本不用啥乾股阿!
直接劃分一定的比例給成員就好了!
例如,盈餘的30%給團隊成員~
這樣你的財報要公告出來給大家知道就可以了~
萬一將來這些人跑了,再來回過頭股份要跟你算錢的時候~
你就難算了~
把錢說的越清楚,掌權自己做主好!
公司才不容易垮喔~
※ 引述《lazyasa (asa)》之銘言：
: 各位老闆板友大家好
: 小弟我最近要成立有限公司
: 團隊運作了一段時間了
: 我是公司唯一出資者
: 其他團隊成員沒拿薪水
: 我想用技術股份給團隊成員
: 不知道技術股份有限制佔公司股份比例嗎？
: 例如不會超過20%之類的
: 另外技術股份是用簽合約的方式嗎？
: 還是需要登記在公司的股東裡呢？
: 小弟我看了公司法還是看的霧沙沙的
: 有請有經驗的板友幫我解惑
: 謝謝
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