新人面試有幾個大忌
1.根本不知道面試的公司在做什麼,就來面試,或是不知道面試職務要做些那些事
2.面試行銷企畫時,卻說大學/研究所所做的東西沒有印出來,要主官/管幫你找電腦
3.新人面試時,拿出大學/研究所的成果,但問你內容時,卻一問三不知,或是問你是如何
做的,有什麼心得,回的的零零落落,然後說做這個/或畢業很久了,所以忘記
4.不敢對視面視主管的眼睛,飄來飄去
5.非常緊張,感覺沒什麼自信
會讓人印象深刻的有
1.對於公司目前做什麼很清楚,甚至市場上競爭對手都有一定研究
2.表現出學習心和肯吃苦
3.面試完會發感謝信和積級追蹤
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將面試當成一個行銷自己的機會,了解自己與對手,你自然會有較大的機會,至於薪水版的
一些人言論,好的當建議,那些負面的 想拖人一起下水永遠當22k的聽聽就好, 看到那樣多
人駡 104,1111 是奴隸銀行..但要找工作時還不是乖乖打開電腦po上去,k大說的沒錯
口嫌體正直而以
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