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許多版友的確如N大所說 過於期待工會之功能 為什麼這樣說? 工會之最主要之功能莫過於透過團結權 集結起來凝聚力量 透過集體的聲音、意識 向雇主或雇主團體施壓 以獲得經濟制度或行政方面問題的改善 對! 沒錯 但是這是在假設企業願意持續經營的情況之下 雇主與勞工最大的衝突點在於 前者追求最低成本以使利潤極大 後者要求工資與福利的待遇 對各球團來講 追求利潤極大的方法 就是退出職棒 球團年年虧損 眾所皆知 這樣的立場之下 工會還能真正發揮什麼功能 實在讓人懷疑? 就連有勞工相關法令保護的勞工 在集體勞工法(工會法、團體協約法、勞資爭議處理法)體質本身不佳的情況下 工會的功能似乎只剩下協辦勞保的角色 現實面來說 當球團施予壓力要求不得加入工會否則解雇 請問 有什麼救濟方案? 工會能提供什麼幫助? 連協商的對等立場 都不存在 何以發揮工會之功能? 追根究底 職業運動環境尚未建立完備之制度 使球團有獲利的可能性時 工會就像蒙古包有骨架 卻擋不了雨 個人淺見 請多指教 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 61.227.186.98
xven:這是先有雞還是先有蛋的問題了 61.228.83.221 02/13 01:09
xven:先等環境好組工會..還是組工會讓環境好? 61.228.83.221 02/13 01:09
xven:不過話說回來..你要怎麼等到環境好? 61.228.83.221 02/13 01:10
angolmois:好環境不會天上掉下來 140.112.250.12 02/13 01:10
dreamthink:重點在於工會功能無法發揮 61.227.186.98 02/13 01:10
micheallin:如果會因為組工會 導致資方成本增加 61.227.139.49 02/13 01:10
micheallin:站在球迷的立場 替球員感到可惜 61.227.139.49 02/13 01:11
dreamthink:而好環境 如果只期待工會 那根本空談 61.227.186.98 02/13 01:11
xven:好環境期待工會怎麼會空談? 61.228.83.221 02/13 01:12
amig0123:那你應該發表一篇說 沒制度 別比賽的文章122.121.224.232 02/13 01:12
micheallin:因為這樣害他們沒球打 61.227.139.49 02/13 01:12
xven:工會是健全制度的一部分 61.228.83.221 02/13 01:12
amig0123:因為一切都是建立在制度 沒完善需要比?122.121.224.232 02/13 01:13
xven:原來其他三個球團加入工會會沒球打 61.228.83.221 02/13 01:13
micheallin:但這也表示台灣不適合擁有勞資可對話的 61.227.139.49 02/13 01:13
xven:說真的..工會是洪水猛獸嗎? 61.228.83.221 02/13 01:13
dreamthink:工會能確保球員福利沒錯 但是沒錢賺 61.227.186.98 02/13 01:13
micheallin:職業棒球聯盟 61.227.139.49 02/13 01:13
xven:為什麼要一直屏棄可以改變的機會? 61.228.83.221 02/13 01:13
dreamthink:沒錢賺何來福利?? 真正該檢討的 61.227.186.98 02/13 01:14
dreamthink:是中華職棒聯盟 61.227.186.98 02/13 01:14
xven:制度不健全當然沒錢賺...先有雞還是先有蛋 61.228.83.221 02/13 01:14
amig0123:太多東西可以檢討了 一輩子都檢討不完122.121.224.232 02/13 01:14
dreamthink:我談的是改變的可能性 而非贊同不改變 61.227.186.98 02/13 01:15
dreamthink:我想x大沒看懂我的意思 61.227.186.98 02/13 01:15
xven:所以你認為工會改變的可能性是零? 61.228.83.221 02/13 01:15
cesuya:就先組工會阿,反正有工會未必能徵到福利 220.141.0.69 02/13 01:15
amig0123:或許知易行難 但起碼他們去做了122.121.224.232 02/13 01:16
dreamthink:在這樣的環境下 改變程度有限 61.227.186.98 02/13 01:16
xven:這樣的環境下...搞不好工會進來就改變啦 61.228.83.221 02/13 01:16
cesuya:反正工會一定要組的,先組來放著看也好 220.141.0.69 02/13 01:16
xven:當然沒那麼樂觀啦..畢竟是第一步 61.228.83.221 02/13 01:16
dreamthink:做了很好 我談的是能做到什麼程度 61.227.186.98 02/13 01:17
xven:不過我想說..已經有很多著手在做了 61.228.83.221 02/13 01:17
amig0123:很多事情剛開始大家都覺得不可能 後來?122.121.224.232 02/13 01:17
xven:工會..屬地主義..二軍....等 61.228.83.221 02/13 01:17
dreamthink:工會是要組 但是 大家都知道癥結在哪 61.227.186.98 02/13 01:17
Gipuli:開始假設就錯了,公會建立在企業永續經營上? 118.160.34.234 02/13 01:17
dreamthink:然後就來期待工會有翻作為...顯然 61.227.186.98 02/13 01:18
xven:我想說..任何企業的決策..在施行前都不可能是 61.228.83.221 02/13 01:18
xven:完全有把握成功的... 61.228.83.221 02/13 01:18
xven:但是企業還是必須持續改變.. 61.228.83.221 02/13 01:18
amig0123:那你又認為 這種事情不做比較好囉?!122.121.224.232 02/13 01:18
dreamthink:噓人麻煩煩你先挑字吧 工會 公會 61.227.186.98 02/13 01:18
※ 編輯: dreamthink 來自: 61.227.186.98 (02/13 01:19)
xven:這才是真正的永續經營 61.228.83.221 02/13 01:18
amig0123:如果不是 你又要扯到聯盟不就又回到原點122.121.224.232 02/13 01:19
amig0123:哪個工會一開始 資方會站在勞方立場想的122.121.224.232 02/13 01:19
amig0123:還不是成立後 要自己去爭取才有用122.121.224.232 02/13 01:20
dreamthink:就期待工會看有什麼樣的作為 61.227.186.98 02/13 01:20
amig0123:如果連加入工會都不敢了 那還玩什麼?122.121.224.232 02/13 01:21
xven:今天就算工會真的無作為好了 61.228.83.221 02/13 01:21
dreamthink:a大...你虧錢員工跟你說要加薪怎麼加? 61.227.186.98 02/13 01:21
xven:也不能說成立工會是錯誤的 61.228.83.221 02/13 01:21
amig0123:這串文章 是因為恰恰是指標人物才討論的122.121.224.232 02/13 01:21
xven:員工可以跳槽...球員無法跳槽 61.228.83.221 02/13 01:22
amig0123:那請問你了 其他3個球隊 哪個沒虧的?!122.121.224.232 02/13 01:22
dreamthink:最主要的論點就在於 工會跟球團的立場 61.227.186.98 02/13 01:22
amig0123:不講別的 你可以去看總薪資 哪隊最低122.121.224.232 02/13 01:22
xven:工會跟球團的立場怎麼了嘛? 61.228.83.221 02/13 01:22
dreamthink:加了薪沒錯 重點在於難道有老闆 61.227.186.98 02/13 01:23
amig0123:你身為勞工 難道不想更有保障嗎122.121.224.232 02/13 01:23
dreamthink:願意做良心事業? 他大可以收掉 61.227.186.98 02/13 01:23
amig0123:今天這個工會比之前有看頭的原因是122.121.224.232 02/13 01:23
dreamthink:資方追求利潤勞工追求福利 這樣的立場 61.227.186.98 02/13 01:24
amig0123:其他三隊 指標人物都加入 總計80餘人加入122.121.224.232 02/13 01:24
xven:那怎麼辦..沒有工會也是虧錢阿 61.228.83.221 02/13 01:24
dreamthink:沒有利潤 往後要談福利 難上加難 61.227.186.98 02/13 01:24
amig0123:你為何又要跳到收掉這個論點?122.121.224.232 02/13 01:25
dreamthink:所以我論述工會需要成立 但是效果有效 61.227.186.98 02/13 01:25
amig0123:難道球員 球迷怕球隊收掉 就什麼都不做?122.121.224.232 02/13 01:25
amig0123:當我們看到美國的工會羨慕時122.121.224.232 02/13 01:26
xven:不一定會沒效... 61.228.83.221 02/13 01:26
dreamthink:我說要做 但是效果有限a大你誤會可深了 61.227.186.98 02/13 01:26
amig0123:為何不想想這是他們爭取而來的 多少時間122.121.224.232 02/13 01:26
dreamthink:效果有限 抱歉 61.227.186.98 02/13 01:26
polostar:照這麼說 中職是虛寒不受補 工會沒用 218.173.72.7 02/13 01:26
arashiverve:媽的我還以為沒推文結果進去這麼熱鬧~220.136.184.195 02/13 01:27
polostar:FA沒用 什麼都沒用 不如坎掉重練好了 218.173.72.7 02/13 01:27
amig0123:聯盟的事情 球員能怎樣?122.121.224.232 02/13 01:27
xven:效果有限做了才知道..不做效果永遠是0 61.228.83.221 02/13 01:27
dreamthink:你們去打篇完整的文章好討論呀..@@ 61.227.186.98 02/13 01:28
amig0123:想想最近的條款 不也是說了算 能怎辦?122.121.224.232 02/13 01:28
dreamthink:這樣回好累 61.227.186.98 02/13 01:28
xven:更何況..至少可以朝平衡勞資雙方邁進 61.228.83.221 02/13 01:28
x大說要試著改變不知道會怎樣但總是要做做看 a大說福利就是要自己去爭取 但是我說真正的意義在於 工會確實能保障球員的利益 該做 但是 我提到了 這樣的單方面改變(成立工會) 它的功能 是我最懷疑的地方 論點就在於 資方追求最大利潤 勞方要求福利和工資 利潤是基礎 是雙方得以協商的立場 x大討論的是改變的必要 我認同 因為我也同情職業運動員 因為生涯短 風險高 沒有保障 a大強調福利的爭取 沒錯 但是就像我前面說的 經濟基礎的問題 ※ 編輯: dreamthink 來自: 61.227.186.98 (02/13 01:36)
josephwdyrw:媽的我還以為沒推文結果進去這麼熱鬧 220.131.227.45 02/13 01:28
amig0123:工會的事情 不需怪到聯盟啦 自己早該爭取122.121.224.232 02/13 01:29
amig0123:這次這麼多大咖都加入 比上次那個好太多122.121.224.232 02/13 01:30
polostar:這次這個獨漏了某隊 才讓鄉民有酸的空間 218.173.72.7 02/13 01:32
polostar:讓人有 某隊不讓球員加入的聯想+猜測 218.173.72.7 02/13 01:32
amig0123:其實多數人內心更希望恰恰能加入吧 失望122.121.224.232 02/13 01:33
polostar:有沒有兄弟象球團抵制球員工會的八卦 218.173.72.7 02/13 01:36
hsiung9:時機問題,以洪瑞河的個性,恰恰帶頭加入 59.115.95.235 02/13 01:37
hsiung9:我賭500P他會直接收掉球隊 59.115.95.235 02/13 01:37
polostar:會把工會是同毒蛇猛獸的 恐怕只有洪了 218.173.72.7 02/13 01:39
airmike:工會如何跟資方談與妥協是一門藝術 不要先 61.62.30.242 02/13 01:50
megumirei:不改變環境防止放水 改制度也沒用 219.84.116.64 02/13 01:51
airmike:入為主假設工會的做法來否定工會存在價值 61.62.30.242 02/13 01:51
megumirei:球迷少 球團不賺錢 阻力更大 219.84.116.64 02/13 01:52
megumirei:球團有賺錢反而不會收手 219.84.116.64 02/13 01:52
kenike:那如果這樣就沒球打 那大家就不要看啦 59.115.134.234 02/13 10:28
kevinbruce:難得認討論~~ 125.224.181.47 02/13 13:14