旅美左投王維中以六級跳破紀錄的方式登上大聯盟投手丘，帶給台灣球迷什麼啟示？
個人覺得，應著眼於制度面。
大聯盟已有130餘年歷史，但保障球員權益的相關規範卻是球員們經過多年努力爭取而
來；例如自由球員制度（free angency）是1975年確立，距離大聯盟肇建的1876年，
幾乎已整整一世紀。
因前輩的奮鬥與抗爭，大聯盟球員才有現行的完備制度予以保護。王維中2011年與海
盜隊簽約，在體檢時發現投球的左手必須進行韌帶重建手術（TSJ），使合約作廢；海
盜隊基於球員保護的規定，協助他完成手術、復健後再重簽新約。
在新人聯盟效力一季後，王維中因「規則5選秀」規定被釀酒人挑中，這個規則的內容
是：球隊必須保護旗下簽約球員且列入40人名單，未列入者得由其他球隊選擇。規則
的精神旨在保障球員權益。簡單說，就是原先被看好的潛力新秀，現在認為並不怎樣
，不想要了，或許他換個環境會有不同際遇，因此，可以開放由其他球隊挑選，以免
人才就此埋沒。桑塔納當年被雙城挑中，後來贏得兩屆賽揚獎，因而成了大聯盟的美
談。
繞了一大圈，回過頭來看看中華職棒大聯盟，對於球員權益、生活做過什麼保障？去
年被釋出的卅多名球員現在何處？生活有著落了嗎？
記得當年台灣大聯盟成立，中職球員跳槽，中職弄出「叛將條款」，不但給跳槽球員
加上「叛逃」名稱，若想重回中職還必須繳交罰款；此一條款執行了十年，直到去年
才廢除。
奇怪的是，憲法明文規定保障人民遷徙和工作自由，但球員們卻對資方的蠻橫完全沒
轍？中職球員籌組球員工會之初，更曾遭到球團強力打壓，限制所屬球員加入工會，
違者開除。當時，中職聯盟聽令於球團老闆，對這些荒謬行徑一概三緘其口。
時移事異，今年球員工會對亞運徵召一案提出四項要求與保障時，中職聯盟卻立即率
先表態，支持球員的論述。覺昨非而今是，中職聯盟的進步真是如此神速？還是另有
原因？聯盟求進步為人所樂見，但衷心期盼的是，改革、求變要出自於真誠的照顧球
員，創造榮景，而不是用以鬥爭的手段。
http://www.chinatimes.com/newspapers/20140403000774-260111
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