[蘋果] 5隊搶球員 照味全龍模式各自談

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    5隊搶球員 照味全龍模式各自談

    林增祥 統一獅領隊

    目標人選：等球員證明乾淨才考慮

    如果米迪亞最後真的解散，或是沒有正常發放球員薪水，讓球員與球隊解約
    的話，那我認為各隊要取得球員的方式，應該要比照前例，也就是當年味全
    龍模式，各隊自己找球員談。

    因為此情況在聯盟規章中沒有條文規定，因此套句法律名詞，應是「援引前
    例」，前幾年剛好有味全的例子。更何況，球隊解散後，球員沒有合約在身
    ，應該就是自由球員，讓他們選擇加盟自己想要待的球隊，這樣對球員比較
    公平。

    至於，哪些球員是獅隊最想要的？必須等到檢調偵查告一段落，證明其他球
    員是乾淨的，才會開始考慮。

    劉志昇 興農牛領隊

    坐下來討論避免競爭

    目標人選：謝佳賢、周思賢

    現在來談 5隊該如何分配米迪亞的選手，其實還有點早，即使等到明年確定
    只剩 5隊，還是得先分清楚有哪些選手是可以選的。雖然哪些選手是乾淨清
    白的，各隊心裡可能大概都有個底，但還是必須要有官方且公開的程序。

    我認為，讓這些選手成為自由球員、再讓 5隊去競爭並不合適，應該是各隊
    坐下來討論用什麼方式讓他們到其他球隊發展。以牛隊的狀況來看，最需要
    補強的是投手，但野手如果像是謝佳賢或周思賢這樣的好手，我們也是很歡
    迎的。

    王光輝 兄弟象總教練

    重分配可採選秀方式

    目標人選：謝佳賢、周思齊、詹智堯、林英傑

    如果有可能分配暴龍的球員，選秀是可以思考的方向，不過前提是這些球員
    都必須乾淨的，不能再讓少數涉賭的球員來污染職棒環境。我比較希望能補
    進「阿醜」謝佳賢、周思齊、詹智堯，或是內野手也可以，如果阿醜來我們
    球隊，那我們象隊的打擊火力就太強了。象隊投手群很年輕，資質不錯啦，
    只是經驗不太好，經過一、兩年磨練就值得期待了，如果補進林英傑，先發
    投手戰力也會增強不少。

    謝長亨 中信鯨總教練

    後3名球隊先挑2輪

    目標人選：謝佳賢、周思齊、詹智堯

    各隊實力平均比賽才會好看，如果分配暴龍球員，不應用單純的選秀方式，
    應該讓後3名球隊先挑2輪之後，再讓前 2名球隊來挑選。鯨隊希望補進的絿
    員除了要有實力之外，也希望要有人氣。謝佳賢、周思齊、詹智堯等強打型
    外野手都是理想人選，可以彌補鯨隊目前欠缺本土長打好手的缺點。

    郭建霖 La New熊領隊

    投打好手我們都歡迎

    目標人選：謝佳賢、周思齊、林英傑

    要分配這些球員，聯盟應該會召開常務理事會來討論，但不外乎兩種方法，
    一種是用年度名次從最後一名開始選，另一種則是大家個別去談，兩種方法
    各有利弊，很難說那一種比較好。但我覺得，中信鯨缺指標性選手，也缺大
    砲，如果能用特案方式讓謝佳賢轉到鯨隊，應該可以達到平衡戰力的效果。
    至於我們想要誰？還言之過早，但像是謝佳賢、周思賢和林英傑等好選手，
    我們都很歡迎。

    【2008/10/11 蘋果日報】


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