〔記者徐正揚／台北報導〕道奇總教練托瑞昨天上午主持一場論壇，分享多年來
在大聯盟的執教心得，他一再強調，總教練不僅要做好球隊的管理，更重要的是成為
好的溝通者，並與球員建立相互尊重的良好關係。
托瑞指出，總教練要設法了解、分辨，進而運用每位球員的優點與潛力，把他們
放在最適合的位置，並讓球員每天努力做好上場打完九局的準備。球賽就像拼圖，總
教練的工作就是找出最重要的那一片，因為每天都不一樣。
托瑞認為，尊重、開誠布公，是他多年來與球員相處的基本原則，球員也是人，
總教練要讓每位球員覺得自己很重要，隨時能為球隊做出貢獻，他從不曾因為輸球或
打不好，就對球員發脾氣，即便球員沒做好準備，他也不會在媒體面前批評，而是透
過私下溝通進行了解。
他還強調，棒球是團隊運動，贏球才是目標，也是所有球員唯一的共識，不能有
英雄主義，個人打擊率的高低沒有球隊贏球重要，球員不該有大小牌之分，總教練要
去協調每個人，但不適合用命令的方式。
曾經在洋基與A-Rod、基特相處，托瑞如何看待這兩位超級球星，著實令人好奇。
托瑞提及待在洋基時手下的兩員大將，他認為，兩人的個性非常不同，基特是他看過
最好的球員之一。
托瑞指出，A-Rod是一名好球員，來紐約以前，早已習慣鶴立雞群、唯我獨尊的大
明星感覺。這名在洋基執掌兵符超過十年的總教練提出他的觀察，A-Rod加入洋基後，
這點還是沒變，仍覺得自己是媒體關注的焦點，只不過在洋基他不是唯一，那裡眾星
雲集，球星很多，A-Rod一度很不適應，難免出現落差。
至於基特，托瑞不諱言，他的天賦不如A-Rod，但每天都很努力，贏球企圖心也很
高，「基特是我所看過，最好的球員之一，他的心思都放在幫助球隊贏球！」托瑞說。
被問到普薩達去年與柏奈特的搭配問題，托瑞表示，目前他不是洋基總教練，不
方便表示意見，但在他職掌洋基期間，也曾碰到「巨怪」強森不希望搭配普薩達的狀
況，他的處理方式是，努力說服強森與普薩達，加強他們之間的溝通。
托瑞認為，在紐約當總教練，其實很不容易，洋基老闆史坦布瑞納是好老闆，卻
只有一個要求，就是贏球、拿冠軍，其他的事都不在意，但比賽一定有輸有贏，總教
練的責任就是設法調和球團與球員的情緒。
http://www.libertytimes.com.tw/2010/new/mar/14/today-sp2.htm
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