[薪資] 請問在南部這樣的薪資還OK嗎?

[woowuing (逗逗)]

(1)工作類別:上台老師
(2)工作內容:數學老師
(3)地區:高雄市左營區
(4)學生人數:每班人數3~10人(總人數42人)
(5)學生年段:國小一年級~六年級
(6)老師學經歷:高大應數系(學士)

最近想找boss談薪水...因為經過一個學期的課程...

而且之前面試的時候,並沒有論及關於人頭費較細節的部分,

所以想請教各位前輩關於談薪資方面的相關問題,

目前薪資是22K(正職,已包含勞健保,實拿22K)

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老闆在面試的時候,有提到如果人數到達30人即可加薪!!

但因為這學期開始,除了安親課輔部分換安親班連同換數學班的孩子外,全部都留班!

這學期一開始試聽的孩子也都留班,這學期人數比97學年度下學期的孩子上升多許多!

但在加薪之際...boss告訴我一年級到三年級的孩子只能算半個人頭

(一~三年級一星期上兩小時課;四~六年級一星期上四小時課)

所以導致尚未到達老闆的門檻...

最近這一個月多了幾個孩子...所以下個月擁有加薪的機會...

但不知道如何向boss提起人頭費的問題!

(因為不知道他又會有什麼方面較細節的部分又讓我吃悶虧!所以特此項前輩們請益)

謝謝各位前輩的指教嚕 Q_Q

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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 59.127.184.7
→ woowuing:老闆有提到加薪是加100元(請問是一個月只加100嗎?)
推 Chiao0701:感覺薪資有點低耶~~基本上是以班做單位~~不要管人數多少
→ Chiao0701:小數行情應該是多接一班要多3000左右
→ allstars:光聽這樣 就知道這補習班不值得長久待下去
→ allstars:永遠找的到不加薪的藉口
推 aibanino99:推～～永遠找得到不加薪的藉口！！該給就是要給，尤其
→ aibanino99:是有實力不怕找不到好工作！！
推 mattress:薪水比行情低,考慮騎驢找馬...