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今天去面試了一家正職安親班 ,小班制,一班約10-12人~週休二日 最近又開了一間新分校. 試用期1-2個月 薪水20000+1000(勞健保補助) 試用期過後會加個1000-2000 之前都是工作都是公司幫我保勞健保,今天他跟我說要我去外面 工會(公會?)保 ~>"<到底是哪個??? 還說這樣比公司幫我們保還划算(?) 想請問這是真的嗎? 有點存疑 後來上網發現工會一開始要繳入會費1000元, 每個月繳月費一百多,再加上勞健保總開支自付也差不多要1300元 總覺得儘管薪水很少,畢竟因為人數很少,我還可以接受~ 但是關於勞健保這方面我真的不是很了解這塊 可以請有經驗的人解釋一下好嗎? 謝謝 另外兼職老師是否通常就不會幫我們保勞健保呢 有一家時薪120元 每天約5.5小時的兼職工作 一個月大概14000左右 請問我可以跟她要求幫我付勞健保嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 123.195.191.53
maldini03:遇到這種公司,你還是跟工會保吧~~ 02/09 20:49
※ 編輯: mimic88 來自: 123.195.191.53 (02/09 20:52) ※ 編輯: mimic88 來自: 123.195.191.53 (02/09 21:21) ※ 編輯: mimic88 來自: 123.195.191.53 (02/09 21:22)
melances:你可以要求阿,不過他大概會換掉你吧? 02/09 21:53
alger0416:兼職通常沒有,正職應該要有 02/09 22:54
cutebeauty:兼職沒有勞健保,可以要求,但是,沒勞健保也不用繳稅 02/10 00:12
hao5:想太多我就是兼職有報稅沒勞健保 02/10 01:44
cutebeauty:我是小小咖~~所以不用報稅XD 02/10 10:32