推 lolic: 最後一句聽起來 呵呵呵 怪常見的 03/06 07:40
推 angelicwing: 臺灣育嬰假是雙薪或父母都無法照顧 小孩三歲前可請 03/06 07:45
→ angelicwing: 半年六成薪吧？ 03/06 07:45
推 s203abc: 畢竟是 03/06 07:51
→ s87879961: 實際上公司請了一個人但就卡在那裡也很麻煩啊 勞保健 03/06 08:03
→ s87879961: 保那些都要弄得 03/06 08:03
推 x2159679: 所以大家都不想生小孩啊 ...... 03/06 08:04
推 Fezico: 我怎記得健保會改掛公所，然後勞保暫停。我生不出來也沒人 03/06 08:05
→ Fezico: 要跟我生沒請過就是，但我比較驚訝是下面推文認知是只有女 03/06 08:05
→ Fezico: 生能請，這東西男女都能請R 03/06 08:06
推 s87879961: 大公司還能工作交接大家分攤一點解決 小公司的還不如 03/06 08:07
→ s87879961: 直接找新的人進去了 03/06 08:07
推 nickalex8689: 男生請產假公司最好會給啦…哪來的佛心公司 03/06 08:08
推 RINPE: 誰叫你只能進不了好公司XD 03/06 08:10
推 s87879961: 記得留職停薪勞健保是政府付 有薪產假不清楚 03/06 08:10
→ fenix220: 跟一堆月 巴說體育課太少結果還是只會在旁邊滑手機一樣 03/06 08:11
→ fenix220: 意思 03/06 08:11
推 polas: 男生本來就也能請育嬰假 不要把爛公司當正常啊 03/06 08:11
推 s87879961: 產假跟育嬰分開看就是 03/06 08:13
推 Fezico: 男生的確沒產假也沒錯啦，公司核不過。但能請陪產，至於育 03/06 08:15
→ Fezico: 嬰假這事就只有一方能請，過往男性年收比較高所以多由女方 03/06 08:15
→ eva05s: 男人也能請陪產假跟育嬰假，至少法律這麼寫 03/06 08:15
→ Fezico: 請，但現在就不一定惹 03/06 08:15
→ Fezico: 至於公司擋你，雖然勞動局沒啥屌用但被投訴也是很麻煩。大 03/06 08:18
→ Fezico: 多多一事不如少一事，然後那種王八公司我沒待過我就不知道 03/06 08:18
→ Fezico: 惹 03/06 08:18
推 yeldnats: 別讓焦慮仔又更焦慮了w 03/06 08:23
→ starsheep013: 男生請的不叫產假，應該是陪產假和育嬰假吧 03/06 08:34
推 Pep5iC05893: 畢竟是生育率世界第一 03/06 08:43
推 Innofance: 我們公司（傳產）是很好請產假，現在要告官那麼方便應 03/06 08:45
→ Innofance: 該很好請 03/06 08:45
推 stkissstone: 看家人（男 請過一個月 03/06 08:59
→ SGBA: 請了高機率黑掉……請一次就可以換公司了 03/06 09:56
推 fh316: 會因為請育嬰假就黑掉的公司確實該換 03/06 17:49
推 gt24: 搞到最後就是拉關係戶進來領乾薪;前公司確定有三位這樣的人 03/06 23:45
→ gt24: 雖然沒到全部,但是他們的工作就是其他人擔了 03/06 23:46