推 MikaJ: 離職這種事真的是要自己體會過才會知道為什麼要態度強硬， 03/19 15:04
推 MikaJ: 遇過一些員工提離職就開始開空頭支票的老闆，但這時候就想 03/19 15:05
推 MikaJ: 想當初自己離職的根本原因是什麼，不要被牽著鼻子走 03/19 15:05
→ maye: 對方希望你留下來是希望你能幫到忙，但你把錢弄丟是幫倒忙 03/19 18:14
→ maye: 想離職把手續辦完就行，我最快一天就辦完了，主管本來還擔心 03/19 18:16
→ maye: 當天提當天要辦完手續太趕，問我要不要明天走，我當天就辦完 03/19 18:17
推 shawn228: 交接單做了，離職日期壓力，就可有準備走人了。面對挽留 03/19 18:55
→ shawn228: 態度要強硬。 03/19 18:55
→ uromam: 員工來來去去很正常 為什麼要有罪惡感....... 03/19 20:15
→ uromam: 老闆挽留員工是為了自己 當然不可能感謝或體諒 03/19 20:16
→ uromam: 覺得家人生病的理由不好 那明明就可以用自己的健康狀況 03/19 20:17
→ rochis: 樓上你突破盲點了!! 對耶! 03/19 23:23
推 obsidianHW: 我也做過日夜顛倒工作 我的體質也不行 內分泌失調 03/20 00:01
→ obsidianHW: 那時也是直接說我無法再做下去 當然他們會留 03/20 00:01
→ obsidianHW: 但我就直說我撐不下去 也不會怎樣 03/20 00:03
→ obsidianHW: 留下幫忙是為了他們自己方便 多為自己想才是上策 03/20 00:03
推 lhl: 公司留人是為公司著想而已，絕對不是為了員工好。我之前身兼 03/20 08:41
→ lhl: 數職，為了準時下班接小孩，上班時完全沒時間喝水、上廁所！ 03/20 08:41
→ lhl: 公司還覺得是我工作太少！結果我一請產假，公司陸續補了三個 03/20 08:41
→ lhl: 人接我的工作，還都要加班到很晚。上星期去提離職，主管也強 03/20 08:41
→ lhl: 力慰留！後來遇到不合的董娘，就火速給我離職單了XD 03/20 08:41
推 ParaTuAmor: 妳可以看一下我在salary板的某篇文 03/22 15:00