幫朋友問的 工讀生簽約 欲離職補習班說要提告

[Mieke (無奈的人生)]

如題 朋友最近遇到麻煩 先前因為找不到正職工作 先接了補習班的工讀生

時薪約100元 一天工作兩小時 沒有保勞健保 但有簽約

簽約內容大概是沒做滿多久要賠償3000元 離職要提前一個月說

最近朋友找到一份至少半年的正職工作 因此想辭掉補習班 她本來想說賠錢了事

但補習班說要找律師團告她惡意曠職 且要在1111上寫說她是惡質員工


想請問一下 這樣真的會被告嗎? 因為我朋友只是應徵工讀生

先前沒聽過工讀生要簽約的 而且若說在補習業界會黑掉

應該也是約好要面試卻沒來 或錄取後卻不確定說要不要上班才會黑掉不是嗎?

我是覺得朋友應該不會被告 更何況要求簽約還沒幫工讀生保勞健保 蠻不合理的


因為該補習班說的很誇張 所以不知道事情是不是真的那麼嚴重

想請大家給點意見 謝謝~

--

　淫人妻女笑呵呵。

　姦夫：「呵呵……。」

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) 
◆ From: 210.240.176.185
→ SlimeCat:雇主能告哪一條丫? 你朋友還可以申訴他沒給勞健保咧
推 vul3fu04:看到這個我也想問，很多公司都要求自己去保公會，這樣
→ vul3fu04:是正常的嗎？
推 pickapicka:樓上.公司員工人數如果在4人還是5人以下.公司是可以不
→ pickapicka:用幫員工投保的..(確實人數我忘了)
推 OrcaLee:打電話給勞工局...
推 Hoshinomai:補習班一定超過五人吧...