※ 引述《xfilesfans (年輕企業家James Wu(M)er)》之銘言：
: 我想直銷很重要的是
: 3S工作一定要做好...零售...服務...推薦
: 當然
: 或許有的公司沒有這一方面的規定
: 但是基於像安麗公司
: 非常重視公平原則的情況之下
: 極度要求安麗直銷商必須遵守營業守則和世界直銷協會直銷商商德約法
: 以力求公平原則!
安麗的營業守則沒說到售價問題阿 你要不要再詳閱一次?
我幫你轉過來好了 以下轉自安麗台灣官方網站
營業守則
發揮主動積極風範 請善盡推薦人職責
成功的安麗事業乃是建立在幫忙他人之上，當你把安麗事業介紹給其他人，並且協助他們
達到目的時，你的安麗事業亦將更加擴大成長。
因此，透過鼓勵、訓練與引導協助自己所推薦的直銷商建立長遠而穩固的安麗事業，乃是
成就安麗事業的必要職責。(參考條文4.1, 4.2, 4.4, 4.5, 4.7)
尊重他人選擇意願 請勿強迫加入購貨
安麗事業創業良機歷經數十年的考驗屹立不搖，在直銷領域中一支獨秀，這個事業計劃確
實可行，且成功的例子俯拾皆是。
安麗事業係一自由企業，是否願意加入安麗直銷行列，或購買安麗產品，應尊重個人的自
由意願；因此為了維護此一精神，請勿強迫他人加入成為直銷商或購買安麗產品。(參考
條文 2.6, 3.1, 3.4)
為個別客戶提供親切完善服務 請勿在公開場所擺賣安麗產品
安麗事業選擇獨特的直銷方式，旨在提供消費大眾享有最親切及完善的服務。倘若藉由商
店擺賣的方式來銷售安麗產品，除了無法展現安麗產品高品質效能外，也將有違公平創業
原則的美意。而在不當的公開場所擺賣安麗產品，更會貶低安麗事業及安麗產品的形象。
(參考條文3.3)
維繫他人組織權益 請勿慫恿他人轉組
「挖角」或「跳槽」往往是一般傳統行業無法順利發展的主要原因之一。而安麗公司致力
於保障全體直銷商的權益，是不允許任意轉組的，每一位直銷商都可能成為一位推薦人，
倘若您的下手直銷商可以任意轉組，除了無法保障自己的權益之外，你也很難盡力輔導及
協助下手直銷商，因此你的安麗事業便無法順利拓展。安麗事業的這一約定，是期盼提供
一個穩定的創業機會，讓所有積積極進取的有志之士，都有機會經營一份真正屬於自己的
長遠事業。(參考條文4.8)
為遵守商標法及公平創業原則 請勿印製安麗傳單或懸掛招牌
安麗商標是安麗公司最重要的資產，安麗公司除了致力保障直銷商權益外，也會盡全力維
護這一項尊貴的資產。因此，除非經安麗公司授權使用，直銷商不得生產或委託他人製造
具有安麗名稱、圖形及商標之物品或傳單。
安麗事業提供的是一個真正立足點公平的創業機會；倘若允許直銷商利用散發傳單、懸掛
招牌或刊登廣告來拓展安麗事業，那麼，對於那些沒有財力的直銷商而言，就形成了不公
平的現象。再者，安麗事業的優點及特色，唯有經由您誠懇、親切及詳實的說明，方可完
整地正確傳達。 (參考條文7.4, 7.5, 7.6)
介紹安麗計劃應誠懇詳實 請勿誇大安麗收益及美景
安麗事業是一個小投資、無風險、有保障又潛力無窮的創業機會；但是，卻不是一個不須
付出努力或付出少許努力就可以成功的事業。
因此，在說明安麗事業計劃時，要正確詳實地說明各項優點、收入及遠景。為了貫徹誠信
的經營原則，請勿誇大安麗收入或做其他不實之陳述。 (參考條文6.1-6.5)
正確介紹產品特性 請勿渲染產品效能
安麗產品的優良品質及特有的百分之百滿意保證，是您從事安麗事業最重要的資產，若以
不當的示範方法，誇大或渲染安麗產品的效能，將違反安麗事業誠信經營的一貫原則，無
法鞏固安麗事業永續經營的根基。 (參考條文3.5, 3.6)
確實遵守銷貨70%之規定 請勿囤積或要求下手囤貨
安麗是誠信經營的正派直銷事業，量力而為的踏實經營原則，才是長久之道。
要求下手囤貨，或於家中囤積過量的產品，是不法老鼠會的做法，不當的經營方式將會破
壞安麗事業及安麗直銷商的美好形象。(參考條文4.5)
確為保障全體直銷商權益 請勿跨組供貨或跨組購貨
直銷商可直接向安麗台灣分公司訂貨。若需要調貨，請向推薦人以上的上手直銷商截至最
近的直系直銷商，按現行的直銷商價格購買所需的安麗產品或業務輔助品。
跨組供貨或購貨的行為將嚴重影響相關直銷商的權益，也會導致獎金及積分的計算無正確
依據，更會破壞安麗大家庭的和諧。 (參考條文3.2)
請問一下 哪一條規定講到'售價'....
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