推 caishinchen:衝 衝 衝～！ 06/05 00:04
推 ufoshooter:+油~~ 06/06 23:12
家
是最溫暖的地方
因為緣分..
我們一起進入了蛋研社
一起進入了這個100多人的大家庭
而一個家的完成需建立在
互相了解和有所歸屬的感覺上
這也是家，有所溫暖的原因
而那
是我想要的蛋研社!
我想要改變
從當個好社長出發
連結這個家的每一個家人!
蛋糕研究社社長長候選人1號
楊謦綾
與您一起
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│對社團歸屬感的建立│
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│ 建立午聚制度‧打破週二週三蛋胞的藩籬 │
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│ 擬定一日中午，尋找課間空堂教室舉辦午聚，歡迎全社蛋胞 │
│ 共襄盛舉，不分週二週三，一同凝聚社團感情，打破週二三 │
│ 蛋胞之間不夠熟悉之距離 │
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│ 午聚期間定期舉辦蛋糕分享會 │
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│ 午聚的期間除了大家吃吃飯講講話，希望同時舉辦蛋糕分享會 │
│ 實施方法為可以各自組隊選擇分享的產品，社團提供基本開銷， │
│ 負責成品發表的蛋胞(家長)們可在午聚同時分享成品給社員們 │
│ 讓午聚不只是單純午聚，大家亦有發表作品的平台和對象分享! │
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│安排固定家長帶試做，避免想試做而無家長陪的窘境│
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│ 由各家長/幹部認領時段 │
│ 根據各幹部家長的課表彈性安排家長認領試做時段，如星期一早 │
│ 上由幹部A認領，若有蛋胞想試做而該家家長分身乏術時，可以 │
│ 請幹部A協助陪伴試做，避免蛋胞想試做，卻因自己家家長都 │
│ 無法配合，而自己又不好意思開口請求不太熟悉的幹部們帶試做 │
│ 所以就黯然作罷。反是希望給予蛋胞們充分的機會試做!! │
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│加強社課/試做後的道具管理 │
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│ 現行的清點制度有些不夠踏實，蛋胞們只要自行打勾填清單即可 │
│ 雖說此舉是信任蛋胞，但是不夠確實的清點制度導致社團的器材 │
│ 短缺或是消失時難以歸咎責任，於是器材變成了耗材，短缺速度 │
│ 過快。故我想擬制一個更確實的清點制度，可能採取家長連坐制 │
│ 要求每家家長在社課後或是帶試做的幹部們能徹底督促監管器材 │
│ 的使用情形，避免器材耗損太快。 │
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│我與蛋研社，蛋研社與我 │
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│ 在開始著手寫下參選社長政見時，我深深的去思考蛋研社 │
│ 對我的意義是什麼。從一開始百人甄選中脫穎而出成為其 │
│ 中一員，逢人問：「嘿!妳是什麼社的?」我總驕傲的回答: │
│ 「蛋研社！」。然後多次的社課、觀摩、比賽、社大…一直 │
│ 到今天出來競選社長，我才發覺，蛋研社已經是拼湊完整的 │
│ 我，一塊不可或缺的拼圖。每次的社課總帶著與家長蛋胞們 │
│ 愉悅相處的心情，以及實質上對蛋糕操作的技巧滿載而歸。 │
│ 我要謝謝這樣充實我的蛋研社，所以我願意徹底的擁有它， │
│ 為它努力，為它付出。這是一個令我溫暖的小廚房，而我希 │
│ 望有這個機會領導蛋研社，把我對蛋研社的感激藉由領導渲 │
│ 染出去，好好經營，也讓更多人看見最棒的蛋研社！ │
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我需要您珍貴的一票
與我一起達成家的理想!
政見發表：2010/6/9 星期三 蛋研社期末社員大會
投票時間：6/9(三)22:00至6/10(四)22:00
投票地點：蛋研社版ESC網路投票
誠摯邀請您來聆聽我的政見
聯絡信箱：tsk0215@hotmail.com
歡迎您給予我建議與指教
讓我們一同經營蛋研社
蛋糕研究社社長1號候選人 楊謦綾
與您有約
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