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文/黃仁謙 管理一支球隊與管理一家企業有何不同?看看兄弟象隊吧! 在兄弟象隊和正新瑪吉斯輪胎策略結盟的記者會上,兄弟象隊資深行銷經理黃瑛玻 高興地說,兄弟象今年光是球衣廣告貼布就賣出2,500萬元,現在全身上下只剩下大 腿還有空位,兄弟象隊球衣的價值可比美古代的金縷衣了。 在三連霸話題炒作下,兄弟隊是目前所有職棒隊伍中,人氣最旺的一隊,保守估計 ,後援會球迷人數約3,000多人,平均每一場球都有5,000多人看球。 電視轉播球賽時,只要有兄弟隊,收視率一定升到0.8到1%左右,人氣旺得不得了 。 兄弟象隊能有今天的成就,領隊洪瑞河的居功不小。 對於棒球,洪瑞河投注了許多心力,凡事親力親為。兄弟象隊所有球員幾乎都是由 他親自召募而來,再加上他平時都會找時間,私下和球員聊天、吃飯,了解員工的需 求,大家就像家人一般。 和其他球團老闆相較,洪瑞河在和球員相處時,距離似乎更近。 長期和球員面對面接觸,對於如何經營球隊,洪瑞河有他自己一套獨特見解。 洪瑞河說:「管理球隊和一般公司有很大的不同,每個球員都是明星,他們的產值 就是打球,而打球是一種行為,很容易受心情影響,在管理時,如何讓他們心服口服 很重要。」 他指出,球員的心理建設很重要,球員的生理、心理和向心力達到一定的水準後, 才能有好成績。 平常除了訓練球技外,也要提升他們的心靈,要教育球員,千萬不可以為了求加薪 及個人表現,而有私心。打球時,如果只想到自己,成績一定很差。 兄弟象隊的吉祥物是大象,因此,在和球員溝通時,洪瑞河常以大象為例,希望所 有球員都要有大象精神,一步一腳印,為人處事要沈穩,不要躁進,成就要一點一滴 慢慢累積,不要妄想一步登天。 對於球員的表現,洪瑞河表示,一個人的品德最重要,他挑球員首重人品,再來就 是向心力和團隊精神,球技可以慢慢磨。兄弟隊不會因在球季時表現不佳,就輕易放 棄任何一個球員,俗話說的好,「新的不來,不知舊的好寶惜。」 「一日兄弟,終身兄弟。」是洪瑞河的座右銘。 由於十分念舊,就算球員犯錯,他也從不因外界的壓力,輕易的放棄任何一個球員 。在這種不輕易放棄球員的管理下,使得兄弟象隊的球員能安心地打球。 這些球員或許在選秀時,表現不亮眼,但隨著年紀的增長,不但球技愈磨愈好,知 名度也隨著年資而水漲船高。使得兄弟隊是所有職棒隊伍中,明星人數最多的,眾志 成城,聚沙成塔,當然支持者和知名度也跟著與日俱增。 【2004-04-10/經濟日報/9版/管理故事】 == 其實也不能老是說他怎麼樣 他還有有他的一套在~~ -- 我們有時候必須 裝扮成一顆愛心樹 等待別人用愛心灌溉 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 140.116.34.167
seeking:薪水也要讓大家心服口服阿 XDD 推140.116.141.193 04/12
beautyting:哇塞~真是廣告新聞嗎? 推 61.31.51.168 04/12
ivyjan:那我要李居明.... 推 210.66.186.96 04/12
animal:果然是講給球"迷"看的新聞...讚! 推 210.60.217.72 04/12
washburn:一樓 兄弟的薪水在國內很大方啦 推140.109.122.241 04/12
beri:彭政閔說四連霸加到30大家拭目以待吧 推 210.201.0.109 04/12
jopyt:對阿...希望大家也多去看兄弟主場... 推218.175.122.120 04/12