推 auditing:增額夢碎 07/06 19:44
→ aguey:有啥騙不騙=>準備就緒,掌握機會<=成功就屬你!!! 07/06 20:03
推 oldplace:對國家來說不要太多的確比較好^^ 靠自己加油吧!! 07/07 00:12
☆情報來源：http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/090706/58/1mjlp.html
中央廣播電台 更新日期:2009/07/06 17:16 記者:曾國華/報導
☆情報內容：
嚴防縣市改制升格員額爆增 人事局：修法管制
針對外界質疑縣市改制升格後，將可能員額爆增，造成人事預算大幅成長，行政院人事行
政局6日發出新聞稿強調，行政院已經成立跨部會專案小組，未來行政院在核定改制計畫
時，將會以精簡原則辦理，同時也研議修正「地方行政組織準則」予以管制。因此，縣市
改制直轄市後之員額，將不會有大幅增加的情形。
人事行政局指出，未來行政院將考量縣市改制直轄市後，實際業務移撥及成長情形等因素
合理規範員額，而且新直轄市政府員額，也將會依「地方行政機關組織準則」規定，除了
需受員額上限規範外，仍需依行政院員額管制政策辦理。因此，行政院除了已經成立跨部
會專案小組，也會儘速修正相關組織準則，予以嚴格管制。
至於外界討論到我國公務人員的規模，人事行政局指出，和日本、韓國、新加坡等亞洲其
他國家相比，我國去年底包括總統府、中央各院及地方政府人員的公務人員總數約為34萬
8千人，教師人數為19萬9千人，總計為54萬8千人；公務人員占全國人口比率約為2.38%，
和新加坡相同，雖然略高於韓國的1.89%，但低於日本2.87%，而且和英國及美國的比率都
高於7%的情況相較之下，顯見我國公務人力規模尚屬合理。
人事局說，地方政府的員額管理，除了將再檢討組織準則中有關員額的設置標準，將以合
理控制員額規模外，未來政府公務人力也會致力於素質的提升，而非數量的增加，將以「
高素質」人力來取代「高數量」人力，絕對不會有大幅增加的情形發生。
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別被之前"四新直轄市可增加2.2萬多個公務員"的新聞騙了
看到補習班的招生廣告也別被騙，靠自己努力才是最真實的
大家一起加油吧!!!
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