推 koyuki1129:推 "可以失望 但盡量不要怒" ~~ :P 61.229.184.194 12/28
鑑於版上有女眷對這還不太清楚~~~
所以在下在此說明一下~~~
目前國軍是週休二日沒錯~~~
(新訓則不在此列~~~新訓休假情況請見在下之前拙作~~~)
但因各單位內的各項裝備皆是管制物品~~~
如軍械~化學裝備~工兵裝備~通訊器材等~~~
這些還是要有人看管~~~
且營舍也是需要人員看管的~~~
所以會有所謂的留守情況~~~
在一般的平常日~~~
留守人員通常是站站哨為主~~~
附加可能有整理營舍週邊環境~~~
但這些任務通常不會太過繁重~~~
都還算是輕鬆~~~
而留守時的假期則是會有兩種情況~~~
一則是補休~~~
一則是積假~~~
補休就是在平常操課日休假~~~
積假則是會有好幾種補法~~~
但最主要有些人是會把假積到退伍前來個狂休~~~
目前在下聽到比較誇張的是狂休一個半月(連休)~~~
(^^"就是在下啦...)
或是留到一定程度來個大休~~~
休個三四天吧~~~
這些都是比較可行的方式~~~
(如休五六日、五六日一等方式)
(另外要注意的是禮拜四因是莒光日(當然有些單位不是這天)所以比較無法休~~~)
(換個比較容易懂得就是莒光課通常休假會比較難~~~)
但留守情況如遇到單位下專精基地時則會有所不同~~~
因為專精基地期間要求正常操課人數管制較為嚴格~~~
(正常操課日的休假人數是有所管制的~~~)
所以如遇留守情況時則通常是以積假方式處理~~~
而無法用補休方式休假~~~
(當然~~~如是待退弟兄則不在此列~~~)
不知如此解釋之後眾女眷們是否比較清楚些了呢~~~
以上~~~
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◆ From: 61.62.13.246
※ 編輯: Saturniid 來自: 61.62.13.246 (12/28 20:32)
※ 編輯: Saturniid 來自: 61.62.13.246 (12/28 20:33)
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作者: diana619 (萍子) 看板: GFonGuard
標題: Re: 休假與留守~~~
時間: Tue Dec 28 20:27:37 2004
謝謝六兄清楚的解說。:)
我想用別的方式補充一下。
如果以已經在工作的例子來說明的話,
現在勞基法規定要周休二日,
但就像很多姐妹在一些企業體上班一樣,
有些人可能要排在假日上班,
在該休假日子上班,那麼原本該休假的時數要怎麼算呢?
一就是另找一天「補休」,
另一種方式,就是把假期時數積起來,
也許一段時間後累積了不少時數,再一起休掉。
如果還在學的姐妹可能會不很了解這種方式,
那就想想你們學校裡的一些行政人員或是助教,
是不是曾經在某天假日到學校加班之後,
又在哪天在非排休日突然休假去了?
就是這種道理。
在軍中,其實很多行政規則是跟上班類似,
排班排假的原則也跟一般上班情況類似,
只是他們更嚴格,更縝密。
因為在軍營裡多的是需要管制留意的器具,
不可能整個軍營放空休假去,
就像有些企業部門需要有人留值處理一些可能突發的狀況,
不可能整間公司都沒人handle。
其實我很贊同某些弟兄說的話,
有放假就當賺到,沒放假視為正常。
原本要放沒放,我們可以失望,但盡量不要怨,
因為這些事情不是在我們的男友那方可以自行控制的範圍。
如果他今天是在一般公司裡,或許我們還可以發個嬌嗔,抱怨一下,
改天就補的回來。
但是在軍中,妳怨,他在裡面心情也好不到哪裡去。
要等補回來,也得等上一段不短的時間。
給了自己那麼多期待,換來更大的失落感,
如果因此造成兩方的不愉快,不是更不值得?
珍惜每一次相聚的時刻。(不論他是否在軍中)
與板上的大家共勉之。:)
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