Re: [新聞] 國假砍7天 勞團：縮工時玩假的

※ 引述《DongRaeGu (東拉菇)》之銘言：
: 一堆腦殘跟著白痴勞團在那邊鬼扯，只好出來掃盲一下，
: 目前勞工的國定假日，勞基法規定在第23條：
: 1、中華民國開國紀念日 (元月1日)。
: 2、中華民國開國紀念日之翌日 (元月2日) 。
: 3、春節 (農曆除夕、農曆正月初一至初三) 。
: 4、和平紀念日 2月28日) 。
: 5、革命先烈紀念日 (3月29日) 。
: 6、婦女節、兒童節合併假日 (民族掃墓節前一日) 。
: 7、民族掃墓節 (農曆清明節為準) 。
: 8、五月一日勞動節。
: 9、端午節 (農曆五月五日) 。
: 10、中秋節 (農曆八月十五日) 。
: 11、孔子誕辰紀念日9月28日)。
: 12、國慶日(10月10日)。
: 13、臺灣光復節(10月25日)。
: 14、先總統 蔣公誕辰紀念日(10月31日)。
: 15、國父誕辰紀念日(11月12日)。
: 現行工時是雙週84小時，也就是隔週休二日。
: 新法從明年元旦開始是改成單週40小時，並取消元旦隔日、青年節、教師節、光復節、
: 蔣公誕辰、國父誕辰、行憲紀念日，完全比照公務員，就是這樣。
: 到底哪個好，會簡單數學就知道。
: 至於一堆腦殘在那邊扯什麼特休不見了什麼的，我真的不知道該怎麼說，
: 特別休假是規定在第38條，
: 在同一雇主或事業單位，繼續工作滿一定期間者，每年應依左列規定給予特別休假：
: （一）1年以上3年未滿者：7日。
: （二）3年以上5年未滿者：10日。
: （三）5年以上10年未滿者：14日。
: （四）10年以上者：每1年加給1日，加至30日為止。
: 特休是跟國定假日、固定例假完全無關，獨立計算。
: 拜託不要記者鬼扯就跟著亂噓。


遇到勞資問題，

不管是哪黨都往資方站，

哪個白癡自以為一天少工作一小時，刪7天假跟公務員algin好棒棒的，

他媽的你說每天可以晚半個小時上班，早半小時下班，

一堆私人企業的工時都是08:30~18:00，順便在偷走你早餐晚餐午餐時間啦

哪個非公務員的勞工，

敢在老闆說今天7:30晨會的時候，跟老闆說資基法新政策說我可以9點到公司？

哪個非公務員的勞工，

敢在17:30跟老闆說，ㄟ資基法說我可以下班了，但我事情還沒做完，先BYE？

更不用說一堆做完事情還不敢走的，

今天全台灣的勞工只剩公務員？他媽的叫那些沒腦袋的官來私人企業體驗營三天好嗎

然後他媽的扣你7天國定假日，

沒錯啦，特休就是至少7天不受影響，

他媽的每年彈休5-7天直接就扣掉了啦，

本來要你來上班還要給你兩倍的薪水，現在跟你說

『資基法規定本來就要上班了，你他媽再要加班費我就代替資委會鍘了你』

一堆公司包含林盃的公司就是這樣玩啦，彈休全取消，

說工時改變，你就看幾個人真的改變，

鄉民口中的偉哉台gg，

今天的六天彈休，是最後的彈休惹，

明天彈休確定取消，

流著眼淚休完它吧。

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這樣的智障變動代表:勞工工時沒縮短，假日給你直接砍七天。

那個Don什麼Ra什麼G的，

你真的有上過班嗎？

學生就不要自以為很會。

這樣的解釋看懂後，要不要再說說到底誰腦殘阿？



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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.250.188.233
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※ 編輯: Adobola (111.250.188.233), 09/14/2015 19:53:58
→ kgh: 所以說都要違法了跟修法的關係是甚麼...XD
他沒違法，都是自願加班
意思是這樣的腦殘更動不如不動
※ 編輯: Adobola (111.250.188.233), 09/14/2015 19:55:09
推 pujos: 這樣搞會婊到一堆原本略優於勞基法的人
→ pujos: 原本的略優跟凹你的前後時段互相抵消,之後被凹的還是被凹,
→ pujos: 但是假少7天...
推 hongtm: 反正就是爽還要更爽
推 chung74511: 淚推原PO 一堆腦洞根本搞不清楚狀況也在吠
→ yurikim: 就只會扯吱吱  好像當勞工的都吱吱...
推 winiS: 會略優就不會玩擦邊了
gg本來真的是略優，

這一改...

真的就是直接砍你七天假

推 pujos: 例如小弟公司原本休週休+例假,但是加班一天只給報2HR,改版
※ 編輯: Adobola (111.250.188.233), 09/14/2015 19:59:46
推 kgh: 我比較好奇的是傳產真的會跟著改到周六不上班嗎..
→ pujos: 之後,八成也只能報2小= = 幹
推 sexyATHENA: 一堆人在扯什麼違ㄅㄨˋㄨㄟˊㄈㄚˇ
※ 編輯: Adobola (111.250.188.233), 09/14/2015 20:00:53
→ logojuju55: 貫徹勞基法，有多少企業會倒掉?
推 hongtm: 就跟百萬年薪也在戰軍公教一樣概念
推 winiS: 傳產已經有些調完了，只有出狀況誰去頂的問題
推 sexyATHENA: 一堆扯違不違法的 令人作噁
推 kgh: 其實很少聽到照勞基法的 都是優於勞基法 或是不甩勞基法的XD
噓 yyc2008: 你自己不敢跳出來跟企業老闆講法規 永遠只是想要別人幫你
等你畢業開始上班後，我等你跳給我看

我看會不會變跳樓
※ 編輯: Adobola (111.250.188.233), 09/14/2015 20:03:19
→ yyc2008: 把路鋪好 最好別人死不完 把勞工工會搞得很堅強 然後你再
→ yyc2008: 再收割坐想其成 順便喝個茶再掉過頭來批評那些為勞工申張
推 winiS: 對吼，GG的賣點就是堅守勞雞法。不過給他7+40也沒差啊
推 logojuju55: 公務員的上班跟放假有差嗎?
→ yyc2008: 正義的勞工團體 這就是很多台灣勞工最希望發生的事情
→ yyc2008: 因為不可能發生 因為不敢從自己做起 所以台灣勞工只能當
→ winiS: YYC要知道，台灣老闆殺人不償命的，你看紅茶..
→ yyc2008: 狗奴才 這樣子 怪誰?
→ winiS: 一方面造成台灣勞工不敢言，二來台灣勞工忠誠度之低超英趕
→ winiS: 美
→ shome: 很多工地師傅敢這樣啊，一堆師傅拖到九點多還在外面喝阿比
推 vn509942: 我啊
→ shome: 然後很多四點多就要走了，一些工務,副總去到現場也不敢說話
推 winiS: 有人退休後肯加入勞團就很不容易了，兼職勞團的結果可參照
→ winiS: 天天騙你
推 logojuju55: 真假啊XD
推 vn509942: 不過每個人狀況不一樣，我還是鼓勵多捍衛自己的權益
→ shome: 尤其外包的，師傅不爽明天不來看誰頭大，反正一堆工地缺人
→ vn509942: 老闆缺你 ， 你自然有喊的能力 這點永遠不變
很多電子大廠副總級以下的所有工程師甚至處長經理副理，

分工太細，取代性都太高了，

少了你一個處長，不痛不癢
※ 編輯: Adobola (111.250.188.233), 09/14/2015 20:11:26
推 ebeta: 就有人沒出社會還硬要裝自己很懂啊！
推 pujos: 真正進了職場你就不會有什麼不可或缺這種狗屁想法
推 vn509942: 嗯 這是真的
→ pujos: 只怕時間頂替不上根本不怕沒人
→ welcome: 自己的權益本就該自己爭取,我的公司也是沒有周休二日的
→ welcome: 傳產,但我敢開口要周休二日,現在全公司只有我一人周休2日
→ welcome: 其他人不敢爭取難道我還要替他們出頭?
推 buddar: 一般公務員中午應該休一個半小時，勞工一小時，一年就差好
→ buddar: 幾十天了
推 wands: 中午休息室不算工時的
推 smalltwo: 先承認你根本責任制吧
→ hongtm: 公務員中午休1.5小時？
推 wands: 有些機關休1.5小時  但休息時間一樣不算工時  所以晚下班