推 jaga: 臭吱力挺 03/16 11:50
→ MrXD: 遠通整碗捧去的正當性 03/16 11:51
→ xxanxx: 反正失業沒事做加減吵咩 03/16 11:51
推 ADCDAC5566: 難怪一堆廢物工友沒人敢動 03/16 11:52
推 yscod: 輕鬆工作的公家機關裁員還有遣散費可拿,到私企就沒那麼輕 03/16 11:52
噓 vow70: 遠通能得標的最大原因,就是它保證收費員有工作及薪資,但 03/16 11:52
→ vow70: 是它沒做到這件事,高公局也裝死才造成現在這個情形。 03/16 11:53
但就交通部的新聞稿,很多都是自願放棄安置的,
這方面收費員也沒出來解釋情況。
→ yscod: 鬆啦,所以一堆不適應的人出來跳針,人性啊 03/16 11:53
→ ivorysoap: 遠東是有保證啊是他們自己不接受而己 03/16 11:54
→ neilisme: 新竹市長一上任砍掉一堆約聘八卦人人說好 顏色對了真好 03/16 11:54
※ 編輯: TheMiserable (223.139.192.198), 03/16/2015 11:55:51
推 g8330330: 遠通弊案歸遠通弊案 老想跟自己福利扯在一起 03/16 11:55
→ g8330330: 當去找工作的約聘雇員都是王八蛋就對了 03/16 11:55
噓 deathsong: 完全不合理 一堆人理盲亂挺 03/16 11:55
推 kenro: 他們不喜歡遠通的工作,希望要的其他政府單位約聘的工作 03/16 11:55
→ KEYS0374: 就只是他們在吵、鬧事嫌給的安置不好 也不想想只是約僱 03/16 11:56
→ vow70: 遠通那職缺根本是故意的,你住高雄,給台北工作,你接受嗎? 03/16 11:56
證據呢?
推 ericeric91: 遠通當初講的時候有給但書嗎 03/16 11:56
→ yscod: 之前待過遠東體系的公司,來幾個收費員過來的,工作沒幾天 03/16 11:56
→ ivorysoap: 不接受就拿錢閃人啊 遠東又不是不給錢 03/16 11:57
→ yscod: 就開始抱怨太累、工時太長,不就含中文休息10小時而已,現 03/16 11:57
→ yscod: 在看到收費員在抗爭,呵呵… 03/16 11:57
※ 編輯: TheMiserable (223.139.192.198), 03/16/2015 11:57:39
噓 superpuppy: 你拿交通部的說法來反駁 你有事嗎??自己沒去找資訊 03/16 11:58
上面影片說收費員要求的是約聘轉勞基,合理嗎?
交通部在安置上的確可能說謊,那請問收費員有出來提供證據嗎?
起碼收費員從沒有反駁年資儲金+7個月資遣費的部分
※ 編輯: TheMiserable (223.139.192.198), 03/16/2015 12:02:42
推 gy0178: 這些人真的無限上網了 03/16 12:00
推 g8330330: 他們訴求記得有國家安置 意思就是要轉其他約聘 03/16 12:03
推 olaqe: 領滿了10個月薪資 床頭金盡就出來臥軌抗議了 03/16 12:03
→ olaqe: 約聘一年一聘 沒續約的難道都可以要求轉到別的公務單位? 03/16 12:04
推 poseysugar: vow大你知道有收費員抱怨家住澎湖遠通安置在高雄嗎? 03/16 12:16
→ poseysugar: 這樣你也挺嗎 03/16 12:16
推 koreawargod: 就吃相難看啊!!不挺就說是黨工! 03/16 12:25
噓 itrs821: 純噓東ETC 03/16 12:25
→ Hanbor: 先去探討約聘跟派遣的合理性吧? 該死陳菊引進的爛制度 03/16 12:33
→ Hanbor: 今天公部門都可以搞成這樣 那天民營機構通通吃屎了 03/16 12:34
→ Hanbor: 更別提現在很多醫療院所 醫護人員也是約聘喔! 03/16 12:34
→ Hanbor: 都快兩年了 還有一堆人不懂 台灣勞工落後五十年 03/16 12:35
→ Hanbor: 若不是有人出來抗議 約聘雇及醫護人員都不適用勞基法 03/16 12:37
→ Hanbor: 也就是沒有勞保勞退 被解雇也不適用大量勞工解僱 懂? 03/16 12:38
推 Hanbor: 更別提推介就業的部分 勞工專門自己人打自己人 03/16 12:39
推 adsl18858: 這其實涉及民營化後的國家擔保責任,即國家應該要擔保 03/16 12:40
→ adsl18858: 遠通不能亂來,不能以有面試云云就說已盡到契約責任 03/16 12:41
推 raneshiran: 約聘不適用勞基法但適用約僱條例;每個適用法本來就有 03/16 12:46
→ raneshiran: 各有優缺點~資遣費部份約僱制比不上勞基法,但有沒有 03/16 12:48
→ raneshiran: 想過約聘本身薪水工作條件比一般勞工好很多?好到這些 03/16 12:49
→ raneshiran: 收費員要求國家安置再回去當約聘? 03/16 12:49
推 raneshiran: 約聘合理性?沒有約聘這些收費員有機會不用考試爽當假 03/16 12:57
→ raneshiran: 公務員? 03/16 12:57
推 picapoya: 到公家機關送送公文 跟到遠通收銀 你覺得哪個好 03/16 13:00
推 poseysugar: 應該這麼說,到公家機關送公文拿的離職儲金比遠通收 03/16 13:18
→ poseysugar: 銀的資遣費還少,那你要選哪個? 03/16 13:18
推 nsaids: 我記得有安排去開大型車這類需要專業證照的工作 故意逼退 03/16 13:20
→ nsaids: 因為工作後有保障2還3年同收費員薪資 遠通當然希望他們自 03/16 13:20
→ nsaids: 願離職 拿資遣就好 省太多了 03/16 13:20
→ nsaids: 當初政府答應要給他們工作 結果卻被遠通惡搞 誰甘願 03/16 13:22
→ four771: 樓上不說職缺開出來收費員嫌遠、嫌工作內容要適應 03/16 13:23
→ four771: 還有嫌自己薪水比人家高怕同事會覺得他們很爽 03/16 13:23
→ four771: 這種情況請問一下要提供什麼工作才能讓他們滿意? 03/16 13:24
→ wuklean: 要證據 結果給剪接懶人包 哈哈哈 下次法官問我要證據 03/16 13:45
→ wuklean: 我就給他看電影影片 然後說電影都是這樣演的 03/16 13:45
推 poseysugar: 職缺媒合不是用安排的吧?而是一堆職缺讓你挑,職缺就 03/16 13:48
→ poseysugar: 那些,再挑離家近的更只剩那幾個,怎麼,還是職缺要 03/16 13:48
→ poseysugar: 為收費員量身訂作才好? 03/16 13:48