Re: [新聞] 年輕人不願進工廠 製造業缺工

[kulvnlcan (邪教徒)]

※ 引述《LiarBu (翹你個小鋼盔)》之銘言：
: ※ 引述《hareluyac (牧-重度傲嬌控)》之銘言：
: 前面述刪
: : "我們的名片沒有職稱，因為我希望小公司每個人都能全方位"
: : "事情永遠沒有做完的一天"
: : "做不完該加班的就要加班"
: : "公司不賺錢，怎麼給加薪"
: : 上面是我老闆常說的三句話
: : 台灣的老闆，會計那裡一本帳本。老板娘手上又有另一本帳本
: : 對外一片看好，對內共體時艱
: : 危機出現找不到問題，方法就是弄幾個人來砲一砲立威
: : 22K無限複製擴大以後，作4~5個人的工作還是22K
: 一個人是不可能做4~5個人的工作的
: 除非那4~5個人都是廢渣
: 把人比喻成機器的話,你的定位可能比較像是多功能複合機
: 集影印.列印.掃描.傳真的功能於一身
: 但不代表你就真的能取代四台機器,別搞錯了
: 一台多功能複合機沒有辦法在1小時內影印3000張文件.掃描3000張文件.發送100個傳真
: 但是四台機器可以
: 多功能事務機的優勢在於,今天假使我要接受一份傳真,然後掃描他,並影印10份出來
: 那他花的時間會比你操作三台不同的機器還短,因為我免去在機器間轉移這些文件的時間
: 多功能的員工也是一樣的道理,一個人若是對一整條流程有一定的理解
: 今天你會的事情很多,但這些事情是否互相關聯而可以串成一條線作業?
: 如果你只是做A又做B,但之間沒有互相關聯的話
: 那就比較像是能打電話的皮鞋,同時是電話~也是皮鞋~但實在沒什麼附加價值

我只能說你太嫩了
一個人絕對能做4~5個人的工作的
但表面COSTDOWN會在別的地方補回來

以前我在X美面板廠工作
他們的COSTDOWN也很厲害一個廠區就一組設備助工
負責的地方包含前段.組裝.檢驗.保裝4區域10條產線
光前段10條產線100台以上的機器
一條產線只要一條機器故障就是整條停掉
由此可知會將一個廠區4各區域COSTDOWN到只有一組設備助工的人
是如何聰明的智障了
表面上人事成本降到極低甚至這唯一的一組設備助工還是派遣
但各條產線故障等待設備助工來排除故障所損失的產能
可遠超過多請幾組人力的錢
但台灣慣老闆的智商是不足以理解這簡單的道理
就像台塑COSTDOWN到整天發爐
賺了小錢賠了大錢

--
※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 114.39.96.237
→ LiarBu:這例子只是拿1個人頂4人的缺,不代表這個人有"做到"4人的事
有做到啊 壞掉的機台都有修好啊
只是每台都要停很久就是啊

推 d147258:賠錢是公司的事,但是績效是長官的,上面要求cost down
推 bye2007:中肯　我前一個公司也是省小的賠大的  哈哈
推 almanch:面板現在越做越賠~停工也不錯
→ LiarBu:如果他真的有辦法做完4人的事,還會這麼容易出包嗎?
→ d147258:工廠的主管只要帳面上有down就不會被釘了,這就是X美
→ push1997:                                            奇怪了
→ bye2007:還有一堆主管都是邀功自己拿　出包下屬扛
→ push1997:叫包仔店還比較習慣~
推 LADKUO56:台灣就是這樣才會工時拉到超長 卻又沒什麼效率
推 smallpuma:聰明的老闆會多請一個 讓4人的事兩個人做
→ LADKUO56:照理說該請幾個人就幾個人 這樣costdown也只是短視近利
→ smallpuma:在不習就多請一個 變三個人做四個人的工作
推 xczh:省小的花大的, 根本就是管理出問題, 上面大頭到底知不知道
→ smallpuma:在不行就多請一個 變三個人做四個人的工作
推 unfinish:妙得是幹這種帳面costdown的才會升官 跟著就是劣幣逐良幣
→ bye2007:沒錯　一堆大頭用人都不知道幹什麼吃的....
推 zorrle:會拼命做Costdown的大多是主管 只想拼個人績效 安全就不管
→ zorrle:這個社會就是大家都太自私了 當然高層沒腦聽信也要負責
當年還有個奇怪的制度
現場的組長.設備.製程美3個月要調一批人去大陸廠
然後去大陸的又跑掉很多 就又一直調人過去
這天才的制度下
現場管人的的領導階級一直流失
於是下面的小頭頭拉幫的拉幫亂搞得亂搞
坐辦公室的和廠區的就像是2個公司的人似的
而攸關產品品質的製程設備人才一直跑就永遠的新手上路
品質就一直飄啊飄
當時在那裏工作的同事都嘛說絕不買和公司相關的產品
※ 編輯: kulvnlcan       來自: 114.39.96.237        (08/21 14:33)
→ HELLDIVER:正確的說 是一個人承擔4個人的責任
→ bye2007:是啊　結果我上一個工作的主管costdown搞到自己都被炒　XD
推 dryweed:要cost down也要跟產能跟良率能平衡吧
推 moonshade:一個人當然不能做四個人的事，可是在老闆心中就是可以
推 paulyung:去大陸的一值跑掉? 是給別人挖角嗎?