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※ 引述《iamfenixsc (哈囉你好嗎)》之銘言: : 大家都知道台灣新資已經凍漲二十幾年了 : 可是在三四十年前新資不是這樣子的 : 為什麼三四十年前那些已經過世的老闆願意調漲員工的薪水呢 : 是三四十年前的員工是不是比較會爭取權益? 還是三四十年前的老板比較佛? : 有掛嗎? 要試圖振興台灣,就不得不對薪資上漲的基本人性原理加以研究 資本家的天性是追本逐利,成本愈低愈好 所以,薪資永遠只會在「軍備競賽・搶人大賽」的時候,變成上漲循環 當整個產業環境,市場・業績都在不斷成長,前途一片光明的時候 就會有非常多企業跳進來投入搶大餅,進而造成人力資源的缺乏 由於企業的市場・業績都在不斷成長,賺的夠多,搶的是時間,就會出現搶人大戰 比如這就是矽谷正在不斷發生的事情,碼農被軍備競賽成天價,印度人蜂擁而至 Google這種錢太多的企業,還會故意製造壓倒性的薪水,多到別人公司出不起, 造成「障礙壁壘」,一流的人才乖乖為我帝國所用,用這種策略來確保人才的供應 這種產業前景良好,引起本地缺工造成的軍備競賽, 也是台灣在起飛期薪資上漲的真正原因,其他都是假的 比如漲公務員的薪水,甘民間企業屁事?公務員和民間企業是完全兩種不同的人力 供應系統,公家他漲他的,跟民企有什麼關係?就是吃太多儒家遺毒,腦袋燒壞, 才會覺得世界上有什麼上行下效、風行草偃這種事,偃你老母 (我這裡不是在說公務員不要改善待遇,我是在說馬政府某一年真的用加公務員 薪水來當作提振薪資的策略,神經病) 研究經濟和商業,永遠要攻略的是基本人性 相對之下,現在台灣為什麼薪資漲不起來? GDP 漲了這麼多,薪資卻沒有被分配到多少? 因為這十年來GDP的主要成長,都是外銷企業 外銷企業,全部都在搞三角貿易:台灣研發營運、中國生產製造 基層都在中國,台灣總部的人不多,賺的錢在少數群體內分,根本沒法拉抬外面基層 的薪資;台灣總部的管理研發和基層也是兩個世界,兩種人力,並不會互相比價 然後台灣做內需產業的,這幾年都被裙帶和法規綁住,根本沒成長 偏偏做內需產業和服務業的就業人數最多,外銷工業外移後,失業也都是服務業吸納 這個就業人數最多的產業部門,只要市場不做大,產業沒有繼續擴張,就漲不起來 但,台灣的內需產業已經到盡頭了嗎?當然不是 台灣的超額儲蓄率超高,社會生活方式並不處於人類社會最先進的水準 消費品味與挑惕風氣已經是世界級一流等級,需求卻大量沒有被滿足 台灣多的是有錢卻買不到的服務 台灣的內需產業,是被一群尋租幫派,裙帶資本恩庇侍從的人,用法規綁死排除競爭 再用話術唬爛你,卡成一灘死水,餅才完全沒辦法做大 (常用話術:「守護全民資產」、「政府圖利財團」、「保護本土弱勢產業」、 「大到不能倒」) 不知道你有沒有想過一些事: (1) 為什麼第三方支付法規卡了這麼久,當政府插股、退休財政幫空降當董座的XX Pay 準備就緒的時候才開放? (2) 為什麼現在年輕人工時超長,小孩沒人帶,老人又急遽增加,托嬰、長照這種超低 門檻、明顯是未來趨勢的產業,進入的企業卻很少,沒有大量微型企業或個人投入 ?他們被什麼法規卡住?法規又為什麼要這樣設? (3) 為什麼資訊大國的台灣,資訊化程度這麼高,國民黏在網上的時間超長,軟體卻這 麼廢?每年的科研預算都大量分配到什麼單位?政府的軟體業務都是外包給哪些企 業?? (4) 為什麼台灣最普及的悠遊卡、一卡通沒辦法變成電子支付和線上錢包轉帳,他們擋 了誰的財路? (5) 為什麼言論自由被明顯保障的台灣,媒體卻是特許行業?為什麼數位內容搞不起來 ?為什麼民間創意、youtuber蓬勃,演藝圈卻都是同一票人、節目萬年不變?為什 麼政府預算都發給他們? (6) 為什麼台灣到現在還在用第四台?為什麼數位電視卡到前幾年這麼久才在強推?為 什麼第四台業者會自然形成約好的劃分勢力,不需要競爭?競爭者遇到什麼法規的 阻礙?? (7) 為什麼台灣的各種補助,已經發展出代寫計畫書、事後過關抽%數的專業代筆服務 業?這些專業代筆對內線熟門熟路,又都是哪些同一票人在經營? 為什麼低薪?這就是了 同一批人玩成死水,哪來的市場擴大前景,哪來的大量就業機會?? 國民啊,擦亮雙眼,不把尋租幫派幹掉的一天,你就沒有未來 不要再被既得利益集團的智障話術唬弄 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.72.126.114 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1492095564.A.577.html
aannnn: 閱 04/13 23:05
wht810090: 04/13 23:05
hipmyhop: 推 落後國家最多裙帶 04/13 23:08
wwwsamyoui12: So 實際上要怎麼做 有攻略? 04/13 23:08
TradePau: 9.2 04/13 23:08
love0: 不錯 04/13 23:10
z1976: 很多資方都支持公務員要給高薪... 因為錢不是他在付的 04/13 23:16
z1976: 又可以用來當作壓低薪資的理由 04/13 23:16
Su22: 推 04/13 23:27
Hyacinth0: 寫的真好 04/13 23:40
Mozar: 實際上很難做,兩黨一樣爛這種風向都還帶得起來,不要太期待 04/13 23:48
kknow: 打仗讓組織打散重練才是根本之道 04/14 00:34
sibdkjiv1576: 有道理啊 04/14 10:48
salkuo: 這篇正解 04/14 11:40
wowowsakura: 裙帶資本主義 04/14 20:12