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※ 引述《BIAO (超越自己)》之銘言: : 明天凌晨開始,在家待命組員有1000元獎金,在桃機待命的有1500元獎金, : 若是出勤的話,直接加發2500元獎金.. : 開始分化了,難怪覺得南京東路的人數和預期的不同!? : 補充:獎金部份是有記者提問,高層一開始傻住, : 後來有一位負責人事的長官馬上出來坦。 其實我覺的華航資方還蠻笨的. (畢竟還是前公營事業嘛) 要是我是高層, 就先把條件答應下來再說. 然後再把勞動條件惡化的部份分拆, 未來一兩年後再慢慢施行, 溫水煮青蛙. 至於勞權的起頭人物也很好整, 首先呢, 當然不能直接考評打爛, 這樣落人口實搞不好又挑起二次戰場. 最好的方式就是升她去"有挑戰性"的部門, 或是升為小主管, 把最會出包的那些人送給她管. 這樣不用兩年, 不是員工工作到氣到離職, 就是考績滿滿的材料可寫. 別的員工看到尿出來, 也就會更奴了. 接下來資方要怎麼整, 也就是小意思了~ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.193.211.194 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1466691762.A.EF2.html
Moscato: 華航民營化了? 06/23 22:23
mykey8585: 放心 台灣人內鬥最強 不用你教 06/23 22:23
mykey8585: 看看摸奶的 06/23 22:23
JackLee5566: 妳知道空服員出勤的模式嗎XD 06/23 22:24
cvit: 你怎麼這麼聰明啊 06/23 22:24
tot9221: 自以為聰明,你以為這招華航沒搞過嗎? 06/23 22:24
hitsukix: 答應下來一定是簽白紙黑字的 華航現在還很硬就是不想簽 06/23 22:25
tot9221: 搞過了,這次空姐才那麼硬 06/23 22:25
getwild: 庶務二課看太多?? 06/23 22:25
tsukasaxx: 就是有你這種人!!!!! 06/23 22:25
sam731215: 就是簽了白紙黑字還不認帳才會逼得人家翻臉 06/23 22:26
faelone: 兩個月就有新貨了,你以為空服員要訓練多久? 06/23 22:26
dinbeer: 最蠢的就是自以為聰明的人 06/23 22:26
ph18: 的確是鬼島的玩法 玩死了不少台灣勞工 06/23 22:28
cocolico: 資方會怎麼玩,看不沉的太陽就知道了 06/23 22:31
resque45: 所以你當不了高層 06/23 23:04