→ CORSA: 是媲美三立都會台還是三立台灣台阿 台灣台的比較豐富點 XD 03/04 22:22
推 h921440: 還是西方企業好，讓專業人經營 而不是家族世襲 03/04 22:23
→ mithralin: 都會臺啊，這種劇情之前台灣高鐵就上演過了，只是這個 03/04 22:23
→ mithralin: 是家族明顯分成兩派路線爭奪啊 03/04 22:23
推 sofaly: 超級抓馬@@" 03/04 22:24
→ shinbird: 沒有未婚妻原來是妹妹的劇情啊 03/04 22:25
你可以考慮娶大塚久美子啊，人生少奮鬥30年
推 wayne1120: 哇靠超刺激的 03/04 22:26
推 fifi0828: 女兒是狠角色 03/04 22:26
推 jerry78424: 父+母+長男 v.s. 長女+次女+三女+次男 03/04 22:30
推 cjhcjh: 幹 明明把話講開就可以解決 搞這麼曲折做啥 03/04 22:36
日本都有電視台作30分鐘的專題報導了
https://www.youtube.com/watch?v=D9MBuSqkGHI
→ cjhcjh: 白癡老爸老屁股 就已經證明老路線不行還在回首當年勇 03/04 22:37
→ cjhcjh: 偏偏這種人很多 3個字:輸不起 03/04 22:40
推 kininan: 台灣一堆中小家族企業也很常見啦 扯到錢跟權勢就翻臉的 03/04 22:41
→ occboy: 時代在變~以前那樣也許很好~很OK~後面變了要變通阿~死腦袋 03/04 22:42
→ occboy: 沒人否定老爸以前的作風~時代不同不改等收店嗎 03/04 22:43
→ pecr: 台灣很多企業都有這個問題阿 03/04 22:43
推 scottayu: 女兒挽救了企業 結果反而被老爸不爽 03/04 22:45
推 monismile: 老社長傻傻der股權沒過半也想當皇帝 03/04 22:47
推 vvus: 這種腦殘老人真的太多了 03/04 22:58
推 matto: 標準的無能老屁股 03/04 23:19
推 penisdabest: 日本一般大眾都認為女兒提出的方針報告分析的比較透 03/04 23:39
→ penisdabest: 撤。還有九美子年輕時應該蠻正的，學歷經歷也很好 03/04 23:39
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作者: mithralin (工口) 看板: Gossiping
標題: Re: [爆卦] 三立連續劇劇情在日本真人上演中
時間: Sun Mar 29 20:50:33 2015
※ 引述《mithralin (工口)》之銘言：
: http://matome.naver.jp/odai/2142539727701184201
: 懶人包
: 第一代創業-->業積不好，第一代讓第二代接班-->第二代否定第一代路線，讓業績回穩
: -->第一代不爽重新奪權，大清第二代派系，走回老路結果業積更加下滑-->第二代聯合
: 外系股東重新奪回社長職位-->第一代召開記者會要用股票來拼高下，並揚言第一代派系
: 員工全體走人(目前進度到這)-->???
: 要知道這個媲美三立都會台八點檔大劇，除了少年殺人事件外日本目前最熱門的新聞，
: 要先來了解大塚家具。
: 大塚家具，是由第一代創業者大塚勝久在1969年創立，起身是櫥櫃專賣店「大塚家具中
: 心」，後來獨立成為株式會社大塚家具，成為日本少數在那斯達克上市的股票公司。
: 大塚家具的一大特色，就是從一開始就不像一般的家具業者，採用與COSTCO相同的會員
: 制，讓店員靠近會員來推銷，而且走高級路線，極盛期一年有75億日圓的收入。這時間
: 大塚勝久也開始培養起自己的接班人，找了自己長女大塚久美子，而她也不負老爸的期
: 望，從基礎作起，有一定的實績，還上過電視報導。
: 然而好景不常，少子化社會讓住宅需求減少，外加平價家具店Nitori(宜得利家居)與IKEA
: (宜家家居)崛起，讓堅守高級傢俱與會員制的大塚家具業績一路下滑，外加2006年被日
: 本證交所抓到內線交易，社長大塚勝久在2009年決定退居第二線，由長女大塚久美子擔
: 任社長接班，然而這才是一切的起端。
: 大塚久美子擔任社長之後，認為採取會員制讓店員推銷，雖然客人覺得親切，不過這也
: 增加客人的心理壓力，而且會員制也讓有需求的顧客卸步，無法提升業績，於是摒棄老
: 爸的經營方針，廢除會員制，展場空間開放化，塑造出明亮的銷售場地，而且調整銷售
: 方針，不再以高級家具為主，引進平價家具販售。在大塚久美子的方針下，業績終於止
: 血回穩，來客數也在連續10年下滑後回升。
: 只是大塚久美子的方針，讓老爸大塚勝久非常不爽，感覺自己的努力都被否決，於是在
: 去年七月以持續經營不善的理由，召開股東會議裁掉大塚久美子，自己回到社長職務上
: 。重新採用原來方針的大塚勝久，大裁久美子派的員工，並中止平價家具的合作。結果
: 今年年初的財報踢到鐵板，出現了赤字，讓外系股東非常不爽，召開股東會議，大塚勝
: 久被迫下台，大塚久美子重新接掌社長職務。
: 擁有部分股份的創業者大塚勝久，不甘心自己創業的大塚家具被女兒全部捧去，召開記
: 者會宣布要召開臨時股東大會重新票選社長，而且強調如果再讓大塚久美子繼續社長擔
: 任下去的話，舊員工將會無所適從。不過大塚久美子派否決了這項提案(因為距離三月
: 股東大會時間太近)，反而順勢解除了大塚勝久，大塚千代子(母親)與大塚勝之(長男)
: 的公司職務，由大塚雅之(次男)，次女與三女代替。
: 然後面對山雨欲來風滿樓的股東大會，大塚勝久派與大塚千代子派，雙方開始了股東委
: 任狀爭奪戰，接下來大塚家具會怎麼走，就讓我們繼續看下去....
結果是女兒在外商支持下大獲全勝，把老爸踢掉了
http://ppt.cc/um98
日大塚家具鬧家變 女兒逼退父親
中時電子報作者： 黃菁菁╱東京27日電 | 中時電子報 – 2015年3月28日 上午5:50
中國時報【黃菁菁╱東京27日電】
日本豪門「大塚家具」創辦人兼會長（董事長）大塚勝久與47歲的女兒、現任社長（總經
理）大塚久美子（見右圖，法新社）因經營理念不合，為爭奪經營權而不惜撕破臉對立。
大塚家具27日召開股東大會，久美子提案逼退勝久，勝久也以股東身分提議久美子退位，
最後有逾6成股東附議將經營權交給久美子，勝久只能黯然退位。久美子雖然險勝，但「
大義滅親」之舉已使大塚家具聲名大墜。
大塚家具是勝久於1969年創辦，經營型態走高級路線，每位到店顧客都有專屬營業員服務
，因而建立口碑。勝久於2009年將社長棒子交給長女久美子，自己則退居董事長，但因久
美子欲改變經營型態，讓顧客可像去宜家（IKEA）家具一樣自由進出門市店，引發勝久不
滿，而於2014年7月罷免久美子，重掌經營權。久美子後來在親屬董事的支持下，於今年1
月復職。父女自此便不顧旁人眼光地公開宣戰，在記者會數落對方不是。
久美子27日在股東大會上說：「公司經營和規範等要墨守成規是不可能的，我與董事長的
看法無法一致。為了守住公司，必須革新經營體制。」
勝久則自嘲地說：「我是1月28日的政變中被剝奪社長之座的大塚」，他反問久美子：「
妳的經營方針算成功嗎？」
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結果算是兩敗俱傷，大塚家具股票因為勝久派搶股票，外商倒貨的關係大幅震盪
父女倆的關係以後應該是補不回來了
然後大塚家具預計在下個月開始進行特賣會，來作為這些日子紛爭的道歉
至於大塚家具還活不活得下去，以現任社長大塚久美子的實績來看應該是沒問題
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推 les5277: 年輕十歲我可以 03/29 20:51