[轉錄]Re: [新聞][投書] 人才難找 不是「慣寶寶」太多

[kshsbug (在巨蛋打球 無價)]

※ [本文轉錄自 Gossiping 看板]

作者: legplay (.....) 看板: Gossiping
標題: Re: [新聞][投書] 人才難找 不是「慣寶寶」太多
時間: Sun May  9 06:33:20 2010

我的工作是勞資爭議協調員，回應以下幾段

※ 引述《Aquatics (小哈)》之銘言：
:   你說某些大企業是慣寶寶我同意，說中小企業是慣寶寶就真的沒道理了
:   如果開公司這麼輕鬆好賺，那大家都來開公司當慣寶寶啊，幹嘛給別人打工？
:   中小企業的處境其實很艱難，貸款很難，利息又高
:   如果你身邊有認識自己創業的人，十個有十一個會跟你講創業比上班累N倍
:   累又賺不到錢，然後撐了幾年摸摸鼻子，把公司收了回頭上班到處都是
:   MTK下班時間是晚上11:00，凌晨兩三點離開公司也很常見
:   剛創業的中小企業主呢？跟MTK差不多甚至更累
:   不同的是，上班族花時間換薪資，而創業的人花時間換交易的機會
:   台灣公司基本上很少拖欠薪資，但客戶拖欠貨款的比比皆是
    ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^
當老闆的是不是常被客戶拖欠款項這我不清楚
但你說台灣公司基本上很少拖欠薪資，
那我每個禮拜好幾場積欠工資的協調會是開假的喔？

: : 看看政府給那些人的優惠
:   等你開了公司就知道根本沒什麼優惠
:   很多優惠都是大公司或特定產業才吃得到
:   有空可去ToBeRich 版看看創業鄉民的苦水
創業很辛苦是廢話，中小企業處境很艱難這也是大家都知道的事
一堆來協調的老闆也是跟我們靠北這些有的沒的
我們的的角色是不方便評論什麼啦，只能督促他該給的錢要給，以免違法受罰
但其實我們很想嗆那些老闆：「阿你沒本事就不要做老闆啊！」
當老闆當到欠員工薪水，難道還不足以證明你不夠格做老闆？

企業經營本來就會有困難、有風險，
大部分的人選擇做勞工領死薪水還不就是不想面對風險，圖個穩定
雇主可以把企業經營的風險轉嫁到勞工身上嗎？
你因為虧損就不發薪水，來協調還靠北什麼法律不外乎情理
說我們只幫勞工講話，都不考慮資方處境也很困難blabla的
北七喔！難道要我去跟勞工講說：「老闆也很不好過，這些錢就算了啦...」
這樣才叫不偏袒勞方喔？
法律不外乎情理？我也不是不講情理啊，
但你平常只給員工22K、甚至有18K的，
賺的時候也沒多分員工一點，賠的時候就欠薪水讓員工活不下去，這樣叫合乎情理喔？
我目前還沒聽到哪個老闆可以說服我相信他積欠工資是「合乎情理」的。

「責任制 = 加班沒有加班費」這種於法無據的奇怪觀念也不知道是打哪來的
就算真要帶入這種觀念，也要讓人心服口服吧
鴻海每天一堆人爆肝沒加班費也沒人來投訴過，
那是因為人家薪水、獎金、股票blabla的加起來年薪很高啊
你一個月18K，連勞健保都沒有，還學人家說責任制
靠北咧...你不被投訴才有鬼....

曾有個7年級的年輕老闆，公司連勞健保都沒有、給的薪水也不到基本工資
來我這裡雖然態度還算誠懇，最後也是有和解
但當他說「剛創業不瞭解這些規定」的時候
我真的很想噹他：「這麼基本的法規都不知道？請個員工沒你想的這麼簡單好嗎？」
很多老闆好像都以為人事成本只有每個月發的薪水，
拜託也稍微看一下勞基法、勞工保險條例好嗎，
不要求很懂，畢竟老闆是要想辦法賺錢的，瞭解勞動法令是人事的責任
但老闆對人事成本還是要有基本的sense吧，
勞健保費、勞退提撥...以及公司如果有一些福利、獎金
有的沒的算算，一個人的成本幾乎是他薪水的1.6倍。

做久了就會發現，不同的老闆來哭夭的卻都是一樣的內容，有時想想都覺得好笑。
常見的還有「勞基法對資方不公平啦」、「台灣就是這樣，難怪企業都要出走啦」
「我看我台灣這裡收一收去大陸好了啦」....
如果你是因為大陸市場大、成本比較低之類的理由，那還算合理；
如果你是因為台灣有勞基法，所以只好去大陸，那根本狗屁不通。
你以為大陸沒有勞動法規嗎？台灣勞動基準法的內容大陸都有，而且更嚴格！
所以會抱怨台灣有勞基法而想去大陸的，我相信去那邊只會死得更快。

:   公司，作為營利事業，說實話沒義務幫社會培養人才
:   培養人才是學校以及政府的責任
:   而公司，對社會的責任，只有守法、誠實繳稅，以及幫股東賺錢。

培育人才是誰的責任我不予置評；至於公司的社會責任你說要守法
但「符合勞動基準法的最低勞動條件」，這點責任就不知道多少中小企業沒作到

:   大家都知道那是藉口啦！你以為老闆跟人資部都是白痴嗎？
:   我想請問大家，為什麼人來來去去，公司卻鮮少提高薪資留人？
:   答案很殘酷也很現實，因為離職的人可取代性高，就業市場上很容易取得
:   若你對公司很重要，是產品研發的主力，或top sales，離職對公司會造成重大損失
:   老闆會蠢到給你低薪看你跳槽去敵對廠商喔？
:   去年我在Tech_Job寫過文章，告訴大家要販賣你的勞動價值而不是販賣工時
                                        ^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^^
如果你的的觀點是勞工應該加強自己在職場上的競爭力，那這句話是對的
但如果從法律上的觀點來看，「僱傭關係」就是「雇主花錢買勞工的時間」，
也的確就是「勞工販賣工時」。
「上班時間內」勞工應受雇主的指揮監督管轄，雇主有權叫勞工做任何工作上該做的事
但如果你整天都沒叫我做事，我打卡上班後呆坐8小時再打卡下班
你可以說我這一天都沒做事就不用給我薪水嗎？
當然不行！
民法第487條：「僱用人受領勞務遲延者，受僱人無補服勞務之義務，仍得請求報酬。」
我把每天8個小時賣給你，並且在這段時間內盡到接受你指揮監督管轄的義務，
你沒工作讓我做，你自己怠於行使對我指揮監督管轄的權利，那是你的問題！

:   前陣子我要找工程師，面試了十幾個電子電機科系的技職畢業生
:   結果每個都不會8051，PLC也沒摸過，更別說畫電路圖、寫程式
:   這狀況我一點都不意外，最後我們錄取一個小朋友，往後也會教他這些東西
:   問題是，這些人如果在學校有學過這些職場常用的技能
:   是不是會更容易、更快找到工作？

我不曉得你是老闆或勞工，
如果是前者那祝你鴻圖大展、業績蒸蒸日上，
記得找個專責的人事把勞動法令搞懂，拜託不要違反一些很基本、很蠢的規定；
如果是後者，卻只站在資方的立場、觀念看勞資關係，我勸你還是要有點危機意識，
曾有間公司連續來了好幾件叫人滾蛋卻不給資遣費的爭議案，而且沒一件和解的
每次代表資方來的那傢伙總是站在資方的立場，講一些在我們看來狗屁不通的理由
該公司最後一件爭議案，一樣的協調會場景，資方代表換人了，那傢伙變勞方...
這樣戲劇化的事件活生生地上演過。
協調會上，我們的職責當然還是盡力幫他爭取，
但茶餘飯後，這是一則笑話。


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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 122.120.2.211
推 sofaly:推 可惜太早PO@@"
推 emissary168:現身說法 早安 XDDD
推 czchen:雖然早，好文也要給他爆!!!!!
※ 編輯: legplay         來自: 122.120.2.211        (05/09 06:43)
推 czchen:台灣的社會文化，真的養出很多無良又無能的中小企業主...
推 gsc0478:加油!!推你...變形責任制會有消失的一天嗎??
推 bowiee:只能推了
推 paulyung:讚，好文。無良老闆的走狗，下場多半是下香肉鍋。
→ paulyung:責任制是違法的，告下去就從頭到尾都要吐出來。中國那邊
推 yasushou:好文 推!!
→ paulyung:還可以回朔10年，結果跑路的都是台商。
推 Hanbor:幫推~可惜今天母親節一大早...不然應該瞬爆吧
推 lanhow:推!!
推 Eniladnewg:推!!!
推 bakedgrass:好文推推推
推 wintrystar: 推!!
→ bob770717:所以其實以前聽說台商被坑走資產的消息
→ bob770717:其實是反過來？是台商自己太摳，所以26政府才扣押？
推 bakedgrass:台商本來就是喜歡走後門、違法坑勞工之類的，人家喜歡
推 b24333666:好文推
→ bakedgrass:你的時候會睜一隻眼閉一支眼，不需要你的時候就開抓
推 ArgusX:幫推~
→ bakedgrass:說到底都是台商自己太自以為
推 allforyour2:推......不過這串新聞剛出 問了同學(大四) 反對者少
→ allforyour2:以經被洗腦的差不多了....|| 可能我們之前剛好海嘯
推 lightnsalt:推一個。台灣資方根本在找奴隸
→ bob770717:現在我身邊同學也滿多只想安份生活的
推 uska:推一篇
推 shineyeh:推一個..
→ allforyour2:所以看到那篇時，反而覺得要更努力 少要求才行= =||||
推 PINKj:推推推...!!!
推 johnnyaiba:好文推
推 GoNow:
推 mayfour:好文
推 KOF2000K:一早起來就看到好文...!!
推 ZeroSystemEX:好文
推 fruitnba:本日最終肯
推 saniblue:只能推爆你了！
推 christofer:推一個 中肯
推 jonneth:推  以法律的見解來看  真的很多資方不合法
推 kadok:有guts的文愈來愈多，民怨累積到臨爆點了嗎？
→ lanhow:推
→ bob770717:記者不抄，官員不看報，民怨高有什麼用？
推 lori0912:推呀~
推 rgbff:專業的來了
→ push1997:難道我雅虎上面看的是反指標嗎?頗覺玩味..蠻有意思的民意
推 lats:最後活生生的例子不錯，值得那些為資方打擊勞方的勞工借鏡
推 hardtwo:推。很棒的知識分享。
推 kevinsz7:早起有好文看!! 推
推 Keelungman:給個推  要資方守個法準時發薪水加班費會有多偉大嗎
推 chinagogoya:好文
推 bakedgrass:資方真是鳥到爆...
推 uice:好文
推 lingray:好文一定要推到爆！！
推 zxp915406:專業推
推 gmk:專業好文
推 jingjen:好文
推 aakkdd:推一個
推 zeroxod:這種中肯文不會被寫到新聞啦~因為記者上面也有老闆
推 nooooon:推
推 killeryuan:專業推!
※ clarencer:轉錄至看板 Salary                                     05/09 07:52
推 deani:哈哈
推 Niutoro:推 專業
→ bob770717:頂多目田有機會來抄吧
推 hl4:明知公司在玩責任制且沒勞健保還去，出事了是誰的問題
推 bk3:我推!
推 remix7:中肯!!
推 NYUSTGod:不推不型
推 polola6212:推了啦~~
推 klgfan:這篇真棒 原po捍衛勞方阿
推 istay:看到"老闆也很辛苦"就想兔槽"只有你最辛苦喔"
推 lingray:幫推爆！！
→ bob770717:老闆自己去基層被操操看就知道了
推 ThreeNG:中肯推！ 一堆爛老闆也不先檢討自己
推 theoneejun:搶百人以內推！
→ danieljaw:電他啊啊啊
→ talkabout:明知公司....還去，是誰的問題? <-- 又要怪員工囉?
→ bob770717:會那樣推的就跟推說：不爽你可以罷工阿  一樣
推 ayue:推~~~~
→ talkabout:沒經驗 員工錯 想要合理薪資 員工錯
→ talkabout:連公司責任制沒勞健保 還是他媽的員工錯
推 salaya:明知公司....還去，是誰的問題?<---不去又被酸先求有阿,做
推 Xcd15:換位置就換腦袋
推 istay:最好是無薪加班24小時啊
→ salaya:人真難,怎樣都是員工錯Q_Q
推 hogiking:推
推 proletariat:這一定要推啦!還有人不懂無良資方兔死狗烹的手法!
推 linlin168:中肯
推 kentrose:推薦此篇~
→ proletariat:不過,很多中小企資方是先當勞工再自己籌資當老闆的,
推 c8810746:中肯推...台灣資方真的太誇張了
推 DuGoGo:一定要推的
推 oberon48:
推 proletariat:在柯志明的"台灣都市小型製造業的創業經營與生產組織"
推 Hermit711:PUSH
推 b24333666:非常中肯
→ proletariat:有提到一個現象是'賺自己的工:家工的自我剝削',也難怪
→ bob770717:http://www.tudou.com/programs/view/Wj9n163aYlc/
推 Sagarmatha:我要推你 跟大陸的勞動法規比起來 大陸對勞工比我們來
推 sofaly:
推 joni51379:+1
→ Sagarmatha:的好太多了
→ proletariat:那些小老闆都會苛扣員工,因為老闆自認為他都這樣對待
推 tandee:沒錯 什麼鬼責任制 公司加班根本沒經過勞工同意 還沒加班費
推 scamprandy:中肯好文 幫推
→ bob770717:資方最愛的海綿寶寶
→ proletariat:自己跟自己的家人了,吃人頭路端人飯碗的也要共體時艱.
→ bob770717:難怪東森幼幼要播海綿寶寶，原來是要從小洗腦當海綿寶寶
推 doordie25:推
推 divus:這篇講得不錯
推 shikilo:支持推y
推 baolidab:先推你!
推 mariners:推啦
推 Hachin:推! 雖不必像南韓工會那樣強勢 但台灣勞方太軟是事實
推 leslielion:真的是電爆XD
推 davelhense:好文我推 !!
推 KJU2:這一連串文章…推的我手都軟了
推 baolidab:台灣老闆都被寵壞只想吸血
推 kanezero:幫推~
推 sun8:推給它爆...
推 tubryan:推一個!!!
推 avalon1:專業推
推 mobile02:爆
推 CyborgNinja:推
推 justtakethat:不推對不起自己
推 mmmaaatttttt:不推對不起自己
推 angelgreen:台灣老闆真的都被寵壞了
推 bonnielass:大推,工作基本保障是薪水,很多公司都做不到
推 lalsoft:不推不可
推 gfneo:專業好文呀,真該給慣老闆和呆員工看看
推 bakedgrass:本來就是，“創業辛苦”就可以亂搞員工嗎
推 jiungjie:讓他爆...推專業文...
推 junfun:推
推 nstw:起來 不願做奴隸的人們 !
推 happinessum:老闆三餐吃麥當當 員工只能吃50元的便當
→ happinessum:幹!去你他媽中小企業= =
推 SKelemeNt:說到鴻海那段 應該還是大家俗辣而已  不是你說的原因吧
→ happinessum:鴻海沒加班費 但有股票獎金分紅 還有年終尾牙
→ happinessum:中小企業連個屁都沒= _ =
推 dehors:推啦
推 shizukuasn:推專業文
推 gohome0083:專業推
推 ericharles:專業好文推
推 headcase:不知道老闆養的狗有沒有看懂
推 riker729:推! 大陸勞動法實行後 一堆台灣老闆落跑 不是沒道理的
推 pfat123:狂推打手變成被烹煮的狗那段 一堆護航的小心喔!!
推 YOSO8601:中肯
推 color5566:推一個! 原本的那篇文章真是標準的資方打手
推 duam:推
推 supervisorz: 鴻哥光勞力:起薪的CP值就打死一堆22K責任制操到死了
推 Dejectedship:預祝奴隸銀行的那些垃圾趕快變成後面的案例
→ supervisorz: 太多中小企業賺錢不分紅 賠錢欠薪水真的很靠北
→ supervisorz: 沒有合理的福利 責任制只是用嘴巴講 有好工作還是走
推 woeo241:就讓這些觀念慢慢植入人心吧 等足夠爆發了一次給資方好看
推 Takau:首推，該守的法律還是要遵守~~
推 art1:推！！！
推 brtim:推
推 riker729:奴隸銀行已經有案例啦! 上次新聞一個高階管理的被砍
→ riker729:還只能低調說理念不合 北七
推 bule1212:推
推 ceab:公司沒有社會責任這種鬼話都講的出來的人，你還這麼認真回他
推 weixunL:國家要有競爭力，勞工敢拼、老闆敢給才有效
推 asitane:讓他爆讓他爆
推 crescentbell:說的好！
推 Kakehiko:台灣政府對違反勞基法頂多罰錢 中國是直接抄家
推 harea:當老闆真的要調整心態 該盡的社會責任不要躲了
推 damyr:中肯到不行
推 Yie:
推 ikoyumi:推
推 dodonpachi:台灣就是一堆沒能力又想躺著幹的人想當老闆
→ dodonpachi:沒賺到又在那邊靠腰
推 ieDaniel:妓者不來抄?
推 marthon:推
推 harea:台灣老闆觀念差 造成勞資糾紛很多
推 chiz2:推  沒懶啪就不要當老闆
推 nckukath:推
推 mixmixmix45:推
推 luxylu:好文啦!!! 老闆快來看喔
推 pttonly:推推
推 btpo:推拉
推 Kakehiko:最後一段的成語：兔死夠烹
推 lefta:嗯
推 blacknil:推!
推 bgworld:專業  推
推 tarus:推
推 einard666:專業
推 jamexz:推一個
推 heiachi:太中肯
推 mrdragon:清流
推 roader28:好文我推
推 nejoy:看到資方被罵就是爽!
推 david0301:好文推
推 chasher:推
推 sheepxo:大推!!! 台灣的資方真沒良心
推 smallthief25:看到最後一段 我狂笑了~~~
推 freshboy:推
推 shunchao:全世界的資方都一樣吧..所以才要立法保護勞方
推 iori325:專業推
推 animad:推
推 akirakid:好文推
推 jtmh:推
推 PacificBlue:
推 DancingDoll:笑死我了最後一段XD
推 phoenixer: 專業
推 whiteluna:推
推 SlimeKnight:抱怨台灣有勞基法而想去大陸的   只會死得更快(y)
→ SlimeKnight:中國人超愛挖洞的
推 ReDmango:難得八卦唯一沒被噓的
推 ruqoo:好文專業推
推 mjnaoki:大推！讚
推 geniuscheung:我因為責任制工作絕對不做所以失業1年以上了 真是...
推 jjkobe:先從那些所謂龍頭科技業抓責任制是否違法吧
→ jjkobe:公司規定超過晚上八點可報加班費,是有誰敢報啊
推 Dick2:推
推 graetfat:最後一個案例挺諷刺
推 graetfat:從來就沒有什麼救世主，也不靠神仙皇帝，要創造人類的幸
推 myth0422:推啦~
→ graetfat:福，全靠我們自己!!!
推 tsawtin:推
推 rexlin:專業推~~~
推 takoman:難得在八卦板沒有出現"紅的明顯"的蠢蛋
推 opti0626:陸生要來囉,我們不做他們自然會去找陸生然後繼續罵台生XD
推 bimuu:好文!!
推 gmoz:GOOD
推 harrygp:說的很實在
→ dodonpachi:真的 難得沒有「紅的明顯」耶
推 YAKATA:  媽的最後一段太讚了。
推 a908350614:人人都想當老闆，卻很少有人能當「稱職」的老闆
→ im5566:說的好!!!
推 gsx7777777: Y
推 CN091118:PUSH
推 jack51620:已經中肯到連按紅的明顯都不想按了
推 armuroray:  NICE!
推 EX37:XD
推 dirkmvp:XD
推 TonyC:推!
推 hahapila:  !!!!!!!!
推 HansLee:曾為勞工不推不行
推 piluma:XD
推 naomisa:!!!
推 cimone:專業推
推 pressurepot:這才是真相啊
推 jimmyhero:推阿
推 jemc1905:推y
推 ilsr:專業!
推 widec:資方代表換人了，那傢伙變勞方 XDDDDDDDDDDDDD
推 cojinyu:還沒看完就推了XD
推 librawind:推
→ bob770717:資方代表變成之前被凹的勞方
推 luckymore:大推~~~!!
推 monkey325:中肯到爆炸~
推 a09116:水
推 kiki41052:推啊!!!專業推!!
噓 chucklee:推~
推 misstoomuch:PUSH
推 LoCKeR941010:推
推 herjo:好帖我頂!
推 ohmygod0707:推阿!!!
推 features:推 狗屁老闆
推 levy:大推！
推 Joeljiro:推
推 lowlow530:推啦
推 AHMD:推
推 dragonsoul:7年次的年輕老闆...？
7年級，sorry @@"
推 lctseng:推"沒本事就不要做老闆"
推 ipwm:
推 luckyburgess:推推!!!
推 Shizuku:推推推y
感謝鄉民推爆支持，以下是感想文 XD
有2位來信詢問可否轉至blog或Facebook，有1位詢問可否轉至Salary
基本上要轉貼我都沒意見，只是講到Salary版就讓我想到5/6我在那的另一篇回文
第一個推的鄉民認為我講的是官僚、推卸之詞
讓我覺得站在公家機關的立場講話好像很容易招受這樣的批評
(實際上平時面對民眾也是如此)
有興趣的鄉民可以去Salary看看
一開始看到那推文我有點不以為然，只是平常面對民眾這樣的質疑
怎麼回答他也不會滿意，在這裡就更懶得回應了
直到隔天tccy的回文，我才發現其實我講的也不好
勞動法令有很多，光是勞基法我也不敢說精通(我想任何法令要說精通都是很難的)，
只敢說比大多數人多懂一些。
我也不是念法律的，有很多法學法理，比方像tccy那樣的解釋是我之前根本不懂的
所以拋磚引玉可以學到這些，讓我覺得在這裡講這些話，如果有講不好或不對的地方，
也歡迎批評指教。平時協調或面對諮詢的時候，也會被問到自己不懂的需要向別人討教
這次學起來下次就會了。

至於官僚，行政機關的權限確實只能在法令之下，不是你想怎樣就能怎樣
推卸責任？我舉個例子
前陣子我接到民眾諮詢電話問舊制退休金的問題，為確定他是否達到申請退休資年資
我建議可以向勞保局申請個人投保資料做為一個參考
他很不悅的說：
「剛就是問勞保局，勞保局說舊制退休問題要問勞工局，怎麼你又說找勞保局？！」
我說「沒錯啊，退休資格規定問勞工局，但如果要查勞保資料還是得找勞保局啊」
一般人容易覺得公家機關就是推來推去，
其實是你要做什麼得找對單位，找不對你幹譙也沒用
政府組織這麼龐大，確實很容易遇到不知道要找誰的狀況，
你問到不是我權責的事，如果我知道該找誰當然很樂意告訴你，
但如果我也不知道，那只好說聲不好意思，不然我講錯你又找錯不就更不爽？
那位鄉民推文說發文找營建、消防一起來，玩到廠商改善為止
我覺得不要說營建、消防，那些亂搞的公司恐怕最多的是稅務問題吧
那是不是也發文找國稅局來咧？
我想說的是，發個文不難，但你的依據是什麼？
「主旨：有民眾請貴單位一起來查XX公司，至於要查什麼本局也不清楚，請查照。」
是這樣嗎？簽核的長官會讓你發出去才有鬼，
就算真的發出去你看收文單位會不會打來幹譙，然後回文叫你搞清楚狀況再找他們。
勞工行政單位的專業不在這些地方，我們完全不懂的東西要我們如何處理咧？
如果你知道公司還有什麼問題你就逕向有關單位檢舉嘛，
民眾直接檢舉，反而會比其他單位的來函更重視，你何苦去為難一個沒權責的單位？

不理性的勞工遇多了，有時候會變得對勞方越來越沒同理心
處理爭議第一個想的是要先保護自己，以免勞工哪個地方不滿意，你會有搞不完的後續
其實這對真正需要幫助的勞工來說不是好現象
外人也不會知道公家機關平時浪費多少行政資源在不理性、找麻煩的民眾身上
老鼠屎哪裡都會有，別的機關我也不清楚，但至少我的單位大部分的人是很認真負責的
雖然不是每個民眾的問題都能在行政機關得到滿意的處理(有很多最後還是得上法院)
但至少有對你提供協助的機關，希望你能多點鼓勵。
※ 編輯: legplay         來自: 122.120.2.211        (05/09 12:29)
推 CATTOS25:好！
推 zane21:好文推
※ 編輯: legplay         來自: 122.120.2.211        (05/09 12:35)
推 PTTOnline:真希望讓全部老闆看到這篇好文
推 Triad:推好文 祝那些哭夭勞基法的老闆快去大陸自滅以免危害世人。
推 revadios:推
推 ggyy56:挺有內容的
推 apeeapee:帥阿!!!!!!!!
推 ffmuteki9:水啦！
推 hanesan:推
推 shalayuki:只能推了
推 potatofat:好文推
推 wgjfish:推!
推 evilpoa:甲上!
推 lilitop:PUSH
推 Kamakazi:長知識  優文推
推 adkue:推
推 smileamalea:推
推 uuma:好文推
推 chimori:推
推 Fredericmo:不推對不起自己的良心
噓 bug001:噓兩點。1.你的工作該站在勞工立場，而不是中間立場。老闆
→ bug001:說出不合理的話時，剛噹就要噹下去。
推 Asucks:推！！！
→ bug001:2.不要只想保護自己，當這樣想時，勞工的權益就沒了。
推 Fredericmo:原po不過是個小公務員 樓樓上也太強人所難
推 etime:加油
推 bug001:時間到，推回來。
推 shindais:推
推 bug001:再推。
推 gino801:一堆沒擔當的也想當老闆 賺錢的時候怎麼沒想到要多發一點
→ gino801:有膽就全部跑去大陸阿 就是沒本事還愛嗆聲
推 errormaker:只能給你好~~~~~]
推 ncube:推~
推 royaot:正義之聲出現了!
推 hmmhmmohoh:推
推 SupremeBeing:有些人當慣奴才就把自己升格當太監總管 最奴的狗奴才
推 elanne:好文不推不行啊!等陸勞來了看他們鳥不鳥這些爛老闆
推 piggylamb:推最後一段,標準的狡兔死,走狗烹
推 chungyiju:
推 dodoken:不推會衰啦！！太中肯了
推 DemonElf:推
推 prc:推 借轉喔
推 nosay:中肯..你一槍打中老闆的弱點..
推 ppHomer:一定要推
推 Natsuki219:讚阿~好文推!!沒本事乖乖當勞方吧~學人家創業...
推 ispot:推
推 light20735:好文要推
推 elmush:好文推！一堆腦殘老闆去死吧
推 yung80111:GJ
推 niseloli:推
推 fredfun:非推不可
推 shiro923:推
推 dylan2314:推~~~
→ Aquatics:你說的都是關於違法行為。我從沒說過企業可以違法。再強
→ Aquatics:調一次，我認為企業對社會的責任就是守法，繳稅，賺錢
→ Aquatics:你可能見過很多老闆違法壓榨員工，這種行為我也反對；但
→ Aquatics:這跟提昇台灣年輕人的職場競爭力應該不相衝突，而我一直
→ Aquatics:強調的就是應該要加強技職教育。
推 VincentQQ:XD電爆了XDDD
推 truegodchild:某A標準的要人低薪高就
推 chancewen:好殺的文章XD
推 azureashin:投資必賺的心理真是有夠白癡到極點
推 jovianleu:推
推 Su22:push
推 f1234518456:
推 LACENI:hl4想想別人處境吧 不一定每個人都跟你一樣有家有年輕有錢
推 LACENI:我贊成426來台  讓所有的老闆都變成不是老闆
→ LACENI:當台灣的爛老闆都再也不是老闆  這個國家就有救了
推 fatliu:   中肯 中肯 中肯 中肯 中肯 中肯 中肯 中肯 中肯 中肯
推 Zickler:最後一段XDDDD
推 elelaw:..
推 osuki:推民法487條
推 kintesobad:專業!
推 dc871213:推
推 jokker:推
推 emuplayer:戰意十足阿    直接爆頭了
sorry~~
我想澄清一下，我不是來發戰文的。
雖然我引用A大回文的某幾段，
但有把他回文從頭看到尾的應該看得出來，整體上我跟他論述的是不同面向的東西
我只是藉由他的回文牽引出"我想發的牢騷"而已 ^^"
包含最後一段也是，可能用字遣詞造成誤會，但其實沒有要針對誰
只是提醒不論基層高階，身為勞工還是要有危機意識並至少瞭解一些基本的法規
以免權益受損還不自知。
推 shiawasan:推專業文
※ 編輯: legplay         來自: 122.120.0.196        (05/11 08:29)

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