ID：paiai
工作：
目前是企管研究所二年級的學生，主要研究領域是人力資源管理。
其論文主要是目的是要探討企業如何有效開發人才，
以不浪費企業成本之下挑選適當人力，
因此主要是以海外派遣人員為主要對象，
研究其人格特質和組織給予的支援活動，
對其海外派遣人員之海外適應性及工作績效之影響。
本研究的貢獻將對企業在挑選適當的人才上，
提供一些代表性的指標，而使得遴選過程更有效率。
對HR的心得、經驗、期許：
從大學起對人資就有一種莫名的興趣與喜愛，
因此在研究所也選擇其領域作為主要研修的部份。
由於沒有太多實務經驗，想藉由本版來了解業界人資部門更為detail的職務，
以及前輩們的工作經驗分享。
對本版的建議期望:
想要從板上獲得協助，關於本研究論文的協助。
本研究論文題目為
"派外人員的人格特質及組織支援活動對員工派外之海外適應性及工作績效影響之研究"
問卷網址為：http://www.my3q.com/home2/208/expatriate/87914.phtml
請各位前輩給予協助，若版主覺得此篇不宜置，sorry~此請自行刪除，Thanks!
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