這篇標題先不談論現在的公務員有無18%
我想來分析一下公務員和外面勞工的不同
外面勞工的辛苦在於競爭
沒有永遠的飯碗 你要你能力不如人就可能要回家吃自己
永遠沒有說不行不會的機會 不會就是要自己去學
有能力者就可以賺很多的錢
當然每個月領一兩萬勉強糊口的也大有人在
至於公務員
因為是國家養的 用人民繳的稅金去養的
在以前時代因為少人當公務員 所以才用這些措施
不過這也是剛好以前政府有這些財源
18%在以前也還算合理 因為以前的定存利率本身就高
但18%在現在就相對不合理 因為現在的定存不到2%
18%要讓他消失感覺上也不大好 但18%就是太高
個人認為4~5%就很不錯了 沒必要堅持在18%
況且現在國家財政沒有這麼多的經費
如果硬是要湊出來... 無疑是殺雞取卵吧
難保國家不會破產 那到時你希望減薪還是裁員?
政府也像是一個企業 不過他是獨占的
他不是跟國外的企界競爭 而是跟全世界所有的國家在競爭
到時國家真的破產... 公務員都不公務員了
大家一起當流民
不合理的制度就應該要改善
況且這只是其中一小條
公務員子女就讀學校還有一堆補助哩
大學讀私立的可以繳跟公立一樣的錢
還有其他很多優惠....
18%比起來真的太微不足道了
而且現在公務員薪水也比外面好很多了
現在外面每個月領兩萬左右的人太多了
公務員起薪多少? 好像還可以比照年資吧
現在外面企業不調薪的太多了...
這樣算下來 加上複合成長率...
真的頗為驚人....
可以考慮看看...這18%是否還有存在必要
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