→ ivory072 :蠻.... 08/21 08:53
→ oklp1415 :敲詐我們這群學生呀@@" 08/21 09:07
推 meroiswhite :有工作就有薪水,沒有做滿幾天才能給的 08/21 09:22
推 jackdawliu :再這裡義正嚴詞的沒用~去勞工局投訴才有用 08/21 09:34
→ wendy422 :我又沒去做也沒被吭薪水,為什麼要去檢舉? 08/21 09:41
→ ray737373 :投訴又要舉證又要常常跑榮工局..時間成本?? 08/21 09:43
樓上說的沒錯 成本 時間 都是很大的考驗
之前我在中部某公司,跟壽險有點相關應該算壽險委外的公司,叫同心啥的忘了
當了一個月的櫃檯出納,結果因為那工作他算時薪,雖有95元,但之後我找到
較好的工作我向老板說不適任想求去,告訴他做到月底!她反彈很大~說找不到人
要我做到找到人為止,但是我說我只做到月底很抱歉,然後他說如果不照她話
就休想拿薪水!
那時我有點怕,我就在最後一天拿了我的打卡。直到發薪日,薪水果真沒匯來
我打給老板,她就說不會給我,要告去告~我就告訴他那我真的沒辦法要申訴
你了,我拿了我的打卡紙,我可以證明我在你們那邊上班過,所以我只想告知
你為了省事,不要走上勞工局這條路!不過她堅持就不給~還告訴我我拿了打
卡紙,要告我偷窺公司資產~所以..
當天我真的去勞工局了,填了一些表格,勞工局的服務員說我是對的,必須要
有在那上班的有力證據。因為沒檢舉過便問了服務員,檢舉就會能到錢嗎?他
說掛號郵寄投訴單給雇主,給他一個期限,要他履行支付的義務!我說如果他
還是不付呢?服務員說就再郵寄調解單給雇主,要他在某天某時某地要來調解
會,當然我也要去,我又問”如果他都不來呢”?服務員說要兩三次的調解單
他都不到,再申請支付命令之類的。
我聽了覺得如果為了少少二萬多的薪水跟老板耗,我不知道值不值得,但我心
理只能告訴自己至少我為自己的權益得到伸張,不敢想結果...
後來那個老板收到我的申訴書,我沒打給他,反倒他打來?我說:你居然敢
檢舉我,我看你死都別想拿薪水了!後來我就告訴他:也許你不太了解勞基
法,一切都是對你不利,我在你那工作本應得到我該拿的東西,我有事前告
知離職,所以一切合法!最後如果你不給支付命令會下來,也許不是馬上,
但法律會告訴你你是錯的!
之後過沒嘰天,那老板打給我要我給他帳號,而且也扣了我一千,因為說他
沒找到人來補我的缺,要扣我一千,我也退讓一步!
後來那時去勞工局我也才知道,雇主根本沒幫我投勞健保!
或許我的經驗沒有到那麼慘,但至少覺得這此經驗讓我覺得,有的雇主真的
要到人家真的去投訴才會怕!何必這樣呢~
要開公司開店當老板應該先熟讀勞基法,而不是厚黑學~
※ 編輯: wendy422 來自: 116.59.31.41 (08/21 10:24)
※ 編輯: wendy422 來自: 116.59.31.41 (08/21 10:28)
推 Yuna22 :應該是先把良心挖出來給狗吃 08/21 10:29
推 pttkoc :沒有勞健保可以再告一次......吧? 08/21 10:34
推 brabo :因為法定的最低薪資是17280~所以很多公司都用18000元 08/21 10:46
→ yitto :打工時薪比正式的高 沒啥問題吧 又不是全做滿 08/21 11:14
→ kiichi11 :怕什- - 很多老闆都是這樣子嚇人的 就算是工作一天 08/21 11:52
→ kiichi11 :也要支付薪水 這個白紙黑字 寫的很清楚 08/21 11:53
推 orcadan :你不作後面還有很多(破壞行情的)人搶著作 08/21 13:48
→ smc0911 :老闆的心態....勞基法賺不到錢..厚黑可以 08/21 14:34
推 cryalice :今天才去一家面試.月薪16K 月休4日(還不一定有喔),姆 08/21 14:43
→ sovia :看不懂...你是說沒有"高"於95元的門檻嗎 08/21 16:35