http://sports.sina.com.cn 2003年05月14日10:31 體壇週報
降薪的消息接踵而來，先是降級俱樂部，這屬於正常現象，跌到英甲的球隊，
不可能再保持英超球員接近13000英鎊周薪的平均工資，可降薪就像病毒一樣在英超
四處蔓延，而且方式五花八門。向高薪時代的告別，已經成為英超一大主題。
曼聯在三月公佈去年下半年財務業績時，有一個重要指數值得主意：儘管曼聯的
工資總額為英超之首，但卻仍不到俱樂部整體收入的 50%。這個合理比例被認為是所
有職業足球俱樂部應該效仿的榜樣，曼聯首席執行官凱尼恩也表示，曼聯不會讓球星
降薪，可50%的界限不能被打破。貝克漢姆和曼聯還有2年合同，傳言中續約的新合同
，俱樂部的態度就是維持95000英鎊周薪的現合同水平。
然而英超20傢俱樂部，只有曼聯和西布羅姆維奇做到了將工資總額控制在總收入
50%以內，已降級的西漢姆聯隊，工資總額排英超第六，所佔俱樂部營業收入比例
接近73%，偌大的厄普頓公園球場，20多個主場的收入，全部被拿去支付迪卡尼奧、
卡努特的工資，這種俱樂部的經營，在目前慘淡的經濟環境下可謂十分不健康。西
漢姆聯並不是一個例外，切爾西、熱刺、富勒姆、利茲聯和博爾頓都是如此，為了
維持球隊的競爭力，俱樂部用高薪來挽留人才，結果高薪高入雲霄，俱樂部的整體
效益卻極度萎縮，稍逢振蕩，連持續運營都覺得吃力。
沒錢到市場上去購買更高水準的球星，俱樂部在這個號稱世界上最賺錢聯賽(—
—實際上是球員最賺錢)的運轉越來越遲鈍的時候，降薪成為了必然趨勢。大家採取
的方法不同。到目前為止，還沒有哪個英超俱樂部敢公開宣佈降薪，因為這對俱樂部
形象將是一個重大打擊，但實際行動現在已開始。
除掉部分高薪球員是最簡單的作法。曼聯送走老人布蘭克，為奧謝的漲薪提供了
空間；阿森納給了希曼守門員教練的職位，因為現在的守門員教練將退休，希曼一份
工資做兩件事，整體工資成本還是降低了；熱刺不留謝林漢姆原因複雜，但送走波耶
特和弗羅因德，正因為無法支付他們的工資。
把一些高薪球員租借出去，是既保留該球員所有權，又減輕工資負擔一舉兩得的
辦法。曼城用 350萬英鎊買下獨立前鋒武奧索，但後者一個賽季都沒上場，基岡已表
示下賽季會把他租出去；西漢姆聯降級後，大批重將不可能在英甲效力，目前俱樂部
考慮的也是把他們租借出去。
對於一些需要續約的球員先警告再談判，是另一種降薪辦法。阿森納讓主席出面
提醒皮雷和維埃拉「別指望太多」，談判也就佔了先手；切爾西跟特裡、加拉的續約
談判也是如此，貝茨早在兩月前就將俱樂部如今的經營情況告訴兩個年輕中衛了。
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