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基層士官缺員嚴重 衝擊戰力 戰鬥部隊士官比例 不到編制的一半 〔記者許紹軒/台北報導〕役期縮短加上募兵政策過於大膽,軍隊基層士官已出現嚴重缺 口!據指出,目前各軍種都有士官不足現象,陸軍戰鬥部隊實際士官比例不到編制人員的 一半,缺員最嚴重的前五個兵科分別是彈藥、步兵、砲兵、戰鬥工兵、化學兵。 重新招募專業士官 志願役士兵反彈 據了解,前國防部長李傑任內停止所有士官入伍管道,完全由志願役士兵適合者轉服,由 於政策過於草率,兩年來軍方吃盡苦頭,基層連隊幾乎無法運作,加上志願役士兵留營意 願低,導致基層士官無法遞補,國防部展開緊急措施因應,恢復停辦多年的專業士官班招 募,共計需要役期三年的士官一千零四十六人,預計明年一月七日入伍,以解燃眉之急。 但據了解,剛入伍的志願役新兵卻對此大表不滿,家屬向立委莊和子投訴,認為此舉將影 響新兵轉任士官的職缺選擇權利。軍方官員則表示,原本志願役士兵入伍服役需等到一年 半之後才有資格報考直升士官,現已修改規定,只需服役一年即可報考轉服士官,且志願 役士兵轉服士官仍以戶籍地優先分發,專業士官則是依職缺全國分發,雙軌並行不會有影 響。 立委薛凌指出,今年義務役官兵自七月一日起提前兩個月退伍,造成約有七百位預官、一 萬八千位義務役士官退伍,明年元旦役期再減兩個月,將更為嚴重衝擊軍隊結構;依照國 軍宣稱的官士兵比例(一:二:二),現役士官人數至少要有五萬人,若依符合戰備比例 的話,也至少要有三萬五千人,但實際遠低於此數。 至於在這波專業士官招募的比例中,士官缺員最多的陸軍因有其他管道遞補,只需要兩百 名男女士官;空軍因技術要求高,男女士官共需四○五人,其中戰機維修與通資專長士官 各需一百六十人與一百廿人;憲兵司令部士官需求也高達一百五十人。 http://www.libertytimes.com.tw/2007/new/nov/5/today-p7.htm ------------------ 大頭兵是越來越少了....每個人的工作量也日與遽增 不過有人有看到關鍵字嗎XD -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 124.8.120.195
LanBo:明年元旦役期再減兩個月(遙指部 遙指部) 11/06 13:58
Risespace:再怎麼樣義務役士官也不可能替代常備役的實際位置,最多 11/06 13:58
Risespace:作用只是卡缺而已...而志願役兵簽下去本意大部份都是為 11/06 13:59
Risespace:存4年的錢(這也是國防部自己大力推的一點),當然沒幾個想 11/06 14:00
Risespace:繼續簽,繼續留的人也是在爽單位或轉下士後去別的爽單位 11/06 14:01
Risespace:總之,爛單位留不住志願役士兵,爽單位近滿編領錢做閒事 11/06 14:01
Risespace:入伍到現在...真的覺得常備役素質比志願役兵好很多..... 11/06 14:03
Risespace:軍校出身,跟從社會直接進去還要磨合期對部隊適應有差 11/06 14:05
Risespace:這只是我對現在單位的一點淺見,一切還是那句關鍵字重要 11/06 14:07
Risespace:我要跨年回來倒數退伍啦\( ̄□ ̄)/ 11/06 14:07
longreach:我只能說狗防部也無法粉飾太平了 11/06 14:08
akeji:管他的...垮了就算了... 11/06 14:48