※ 引述《RealJustice (去你的陳小姐)》之銘言：
: ※ 引述《bluesound (To My Extreme)》之銘言：
: : 在我幾乎不懲處人 但只要一懲處人 必然是拜托對方去申訴我的情況~~
: : 是沒錯 但上手要快 如何讓自己由菜快點進入狀況 存乎一心
: : 我剛下部隊時 從沒在兩點以前就寢 一定在五點二十起床
: : 有空就是從參一搞到參四 本務政戰更是滾瓜爛熟
: : 部隊起床時 我已經神采亦亦的在盯著部隊了
: : 就算是退伍前一個月 也完全無法在十二點以前就寢
: 你覺得這樣很合理嗎?
: 你希望繼續過這樣的日子嗎?
: 你希望你的親弟弟過這樣的日子嗎?
: 如果都不想, 是不是可以教我們這些還沒當兵的菜鳥,
: 要怎樣才可以避免這種不合理的事情發生在自己身上....
這種事情不可能避免的，
而且未必不合理，應該看個案
軍人本來就有執行不定時、不定量勤務的義務與責任，
事情永遠那麼多。
你的想法裡並沒有考慮到每天面對該做工作究竟有多少，
最後會變成是個"老鳥該死"、"負責任該死"的說法
我認為這種事情，不管你是菜鳥還是老鳥，你唯一能去爭執的部分只有"公不公平"。
在bluesound講的這種狀況裡，我認為理所當然的不合理，
菜鳥什麼都不會，什麼是都做不起來，
同樣的事情分一半的量給他做的話，
老鳥可能只要一小時，但菜鳥要花掉一整天，
你能說一個人做一小時，另一個人做一整天，所以做一整天的比較辛苦嗎？
而且做不起來出包的責任是老鳥要擔：為什麼沒把他教好？
搞到最後爛攤子還不是都要老鳥收，
結果菜鳥可以準時就寢，這那有公平、合理可言？
我覺得你講的有部分是對的，
老鳥應該好好教菜鳥，千萬不要讓這種事發生在自己身上。
: : 我學弟來"見習"時 最佳的表現就是:準時作息
: : 一到十點 就來跟我報備:"學長 我好累"
: : 而我也只能說:(幹).早點睡.
: : 連兵都覺得好像他是待退弟兄 我是菜輔
: ㄟ....作息時間是規定的,
: 為什麼他不能準時作息?
: 加班又沒有加薪....
其實從憲法以下所有國家的法令，都有以下這樣的觀念...
軍人、公務員的薪水並不是你工作的對待給付，
而是國家認為應該拿多少錢出來養你，
才能維持這個職等的公務員或這個階級的軍人應有的基本生活條件。
你是公職人員，你是個軍人，
你就有義務服從、完成任務、執行不定時、不定量的勤務。
換句話說：你不能準時就寢，不見得是違反規定的，
只不過是實際運作裡，
上級長官對一般士兵勤務的想法，會認為除了站哨以外，
沒有什麼是超過就寢時間還要搞的勤務
如果有，這是幹部領導失敗的問題，是幹部沒有在規定的操客、值勤時間內
完成任務，是幹部要負責。所以幹部該死、軍官該死，
如果不讓士兵準時就寢，就是值星官的錯，
因為讓工作在規定時間內完成、讓士兵按時就寢，是值星官的責任。
這種觀念、管理方式我認為的確不好，
因為違反人性，把組織的效率建立在人是不是負責任上，
最後就變成大家說的：爽者恆爽、操者恆操。
所以最後才會變成bluesound說的：
(幹).早點睡
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◆ From: 211.20.62.96