精華區beta Monkeys 關於我們 聯絡資訊
※ 引述《Leeabel (亞伯)》之銘言: : 以下情形無論如何雇主都不能行使解僱權: :   一、女性勞工於產假八星期內。 :   二、勞工因遭受職業災害在醫療期間中,雇主不可以解僱該勞工。 你這邊引用的是勞基法的法條 可是有個很大的問題是,球員是不是屬於勞基法規定的對象??? 直接講實務見解 勞委會早在台(87)第059605號公告認為職棒選手不是勞工 黑米事件後米迪亞球員向勞工局申訴沒有領到薪水,勞工局也以職棒選手並非勞工而回絕 所以職棒選手不適用勞基法 而是應該要回歸契約決定是否可以終止契約 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.134.240.195 ※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/Monkeys/M.1405670614.A.727.html
xform:唉,一個成年人不自愛什麼法都沒用,還要人 220.136.123.62 07/18 17:12
xform:家提醒三次 220.136.123.62 07/18 17:12